Н^ жлю партийной организации 2-го часового
завода, насчитывающей в своих рядах 538
большевиков, выпалает в 1932 году большая и
ответственная залача: мобилизовать массы на
борьбу за план в 17 миллионов рублей продукция
БЫКОКОГО качества.
‚ 38 последнее время парторганизация 2-го часо­вого завода усилила внимание к вопросам oprnap­тийной и партийно-массовой работы. ОФорилены
	_16 цеховых ячеек, созданы 64 партгруппы..
	Есть цехячейки (3ВЧ) и партгруппы (Левинсо­на, Шеришевей, Шинкаревой и пр.), которые на­чали по-боевому развивать работу. Олнако их опыт
не становится достоянием других групп. Совершен­но недостаточны руководство, помощь и борьба об­щезаводсного бюро за выюоное качество работы
партгруппы. В этом кроется опасность увлечения
формой, без достаточной борьбы за соответствую­щее содержание работы группы, ячейки. Яржии
примером является один из ведущих цехов —
инструментальный. Злесь есть бюро  цехячейки,
есть партгруппы, есть звенячейки, а развернутой
партийно-массовой работы все же нет.

Товариши из общезаводсвого бюро никак не мо­гут утешать себя тем, что они распустили т
цехячейки холиков.

Почему паутработа в этом цехе была доведена, до
такого состояния, почему общезаводекое бюро в0-
время не помогло этой цехячейке?

Партгруппы и сейчас ве получают повседневно­го конкретного ‘руководства. Провести семинар
парторгов на 25 человек еще не значит сделать
все. Парторги автоматного цеха тт. Давелпорт, Гре­вова, Мельников прямо заявляют:

«Руководство нами слабое. Нет указаний, нет
хостаточного инструктаЁа. Не отчитывались». 06
эм же говорят парторги цеха будильников
(тт. Дюнов, Гришин) и №.

Все это подтверждает факт совершенно недоста­точной борьбы на 2-м часовом заводе за высокое
качестве партработы.

По совершенно необ’яснимым причинам товари­щя ликвидировали на заводе общезаводской издуг­день. Секретарь коллектива тов. Андреев об’яеняет
это отсутствием помещния. Причина бовершен­но не серьезная. Общезаводские  партсобрания
должны быть немедленно восстановлены.

В заключение необходимо указать на неудовле­творительную постановку политической учебы ак­тика ‘ячейки, работы © кандидатами (характерно,
что кроме технического секретаря никто не мог
сказать, сколько кандидатов в организации, — их
138) н совсел недостаточную политическую работу
среди беспартяйных рабочих (групповая агитация
не налажена, в феврале, например, в сети парт­проса было всего 33 беспартийных).

as .

Ячейка 2-го часового завода должна  немед­ленно развернуть борьбу за выюоное начество ра­боты пизового партавена и всей партийно-маосовой
работы. 2

Веобхолимо повысить роль коммуниста в борьбе
за качество советских часов, советокого будильни­ка, в борьбе за выполнение тшрюграммы не только
по количественным, но и по качественным пока­„ПОКАЗЫВАЙТЕ
ЛУЧШИХ,
ПОМОГАИТЕ ИМ“
	Maproprn ЛЕВИНСОН и
ШИНКАРЕВСКАЯ по-больше­вистски развернули работу
группы. — Только половина
партийцев цеха будильников
охвачена политучебой.—Бюро
пехячейки должно улучшить
	руководство партгрунпами

 

Левинсон долго отказывался от обязанност
парторга контрольного конвейера. А вдруг He
	справлюсь? Ведь мало быть хорошим парторгом,
агитатором.— надо хорошо знать и производство.
Стыдно будет сказать товарищам: подтягивайся,
когда любой из них может вольнуть в глаза: & сам
ты, брат, как работаешь?

Большевистекое сознание побороло тревожное
YY BCTBO....

На следующий день, когда первый заводской гу­лок врезался в утреннюю тишину, Левинсон веБо­чил, захватил влочок бумаги, на котором с ве­чера набросал черновик плана будущей работы
парторга, и двинулся в заводу. Войля в цех, он
решительно направился = конвейеру.

Левинсон знал, что иногда с конвейера  сни­мается 30—40, проц. продукции скверного каче­етва. Его работа заключается в том, чтобы не про­пустить ни одного будильника, который принесли
бы потом в починочную и 2 государст­венного часового завода.

Первый месяц работы бригада, Е которой рабо­тал Чевинсон, выполнила план на 102 проц.

Парторгом. Левинсон работзет недавно, во за
	это короткое время он выявил, и не только выя­вил, но и сумел раз яснять рабочим те спорные
вопросы, на которые раньше не давалось исчер­нывающих ответов.

На-лнях подал заявление в партию старый з­мецкий рабочий Шенис, который имеет за свозй
спиной 20 лет производственного стажа. Вместе ©
Шенисомх в группе Левинсона еще 4 произволет­венника цеха будильников подали заявления в
партию.
. ? **

Парторганизация будильного цеха насчитывает
60 человек. `В цехе 8 партгрупп. Цеховая и за­водская ячейки руководят группоергами очень сла­бо, и группоерги по существу предоставлень самим
себе. Цеховая ячейка до сих пор не могла лобить­ся конкретного внедрения хозрасчета.

Неважно обстоит дело и с партучебой. На во­прое, сколько Y Bac охвачено политучебой, секре­тарь будильного цеха ответил: 85 пром. Когла ста­ли просматривать списки, оказалось, что в суше­ствующих школах занимаются из 60 членов пар­тии только 38, в кандидатской школе—13, осталь­ные кандидаты предоставлены самим себе. В с0в­партшкволе повышенного тина— 9 человек и п0-
ниженного—12. Математика секретаря несколько
прикрашивает лействительность...

Секретарь ячейки теоретически  недостаточео
грамотен. но не учится, не учатся и другие чле­ны цехового партийного бюро.

oko
		A UTE PENS Fh DINTT LO)

2710 ЧАСОВОГО. ЗАВОДА имени ТЕЛЬМАНА
	аом лице. Так как хозяйственное руководетво це­хом является более крепким и активным, то т. Зуб­ков поставил неплохо производственную, но
совершенно не развернул партийно-массовой рабо­TH.

Именно плохой работой цехпартячейки можно об’-
яенить факт выступления члена партии Петрова
(член цехового комитета) против планового пере­смотра норм. Петров фажтически саботировал эту
важнейшую работу, сопротивлялся проведению ее.
Даже на это возмутительное поведение члена паф­тии ячейка не реагировала своевременно и со всей
силой.

Результалоя всей этой бесславной «деятельно­сти» было решение бюро партколлектива завода о
роспуске бюро цеховой ячейки ходиков «за срыв
перестройки партийно-массовой работы и срыв
мапксистско-ленинской учебы в цехе».

Коллективный рабкор «Рабочей Москвы»
заводская газета «Бупильник».
			являются лучшими ударниками, передовивами на
произвойстве.
		В 1932 г. наш 2-ой часовой завод должен дать
высококачественнюй продукции на 17 миллионов
рублей. Для того, чтобы выполнить этот вполне ре­альный план, заводская партийная организация
должна гораздо шире развернуть борьбу за 6 ука­заний т. Сталина, за высокое качество партийно­массовой работы.

Наряду с некоторым улучшением партийно-мас­совой работы, наряду с тем, что в отдельных цехах
сделаны первые шаги, имеются и прорывы, — на­лицо отсутствие развернутой партийной работы в
ряде важнейших цехов. К числу последних можно
безошибочно отнести цех ‚ходиное.

*

- Цех холиков за последние. месяцы выполняет
свой промфинплан. Правда, качество продукции
оставляет желать много лучшего, но и здесь име­ются некоторые достижения. Однако необходимо
подчеркнуть, что эти успехи получены помимо це­ховой партийной ячейки. Нужно прямо сказать, что
ячейка цеха ходиков ‘работает плохо. Обратимся к
фактам. В цехе имеется 13 партгрупи. Вак они ра­ботают? .
	ОСЛАБЛА ПАРТРАБОТА В ЦЕХЕ ХОДИКОВ
	Парторг Нурдюксв заявляет:

«Плана работы у меня нет. Сейчас слили
вместе две бригады, и я точно не знаю, парторг
я или нет. Нас, парторгов, собирают, заседаем,
но практического, повседневного руководства я
не получаю».

0 плохом проведении тажего важнейшего мёро­приятия, как расстановка партийных сил, говорит
следующее. Партгруппа тов. Половицкого состоит
йз 2 человек, при чем один из них долго не рабо­тзет, и таким образом на бригаду в 35 человек име­ется один член партии—парторг.

Следствием этого является то, что бригада стоит
в стороне от общественно-политической жизни це­ха, от политической и технической учебы. В этой
бригаде нет развернутой массовой политической
работы. a

В практике работы низовых партийных звеньев
этого цеха имеются случаи подмены профработы
	или хозяйственной или наоборот.
	Тов. Зубков, например, является бригадиром ори­гады и группарторгом. Два «угла» совмещены в од­УЧИТЕСЬ У ШЕРЫШЕВОЙ И ЗВ
	В цехе ЭВЧ правильно расставили партийные силы, создали 4 парт­группы. Лучшие парторги Шеришева, Чибисов, Звягельский хорошо
знают свои группы. Их опыт надо распространить на лругие партгруппы
	Начало перестройки  партийно-массовой работы , борьбе за хозрасчет, сталинской эстафете, борьбе
	за качество).

На май партгруппы выработали свои планы.
Пряведем в качестве -примера план группы револь»
верных станков (парторг т. Шеришева).

План имеет 12 пунктов: №) проверить до 7
мая партийные нагрузки коммунистов; 2) про­водить 1 раз в декаду еобрания партгруппы;
3) провести беседу о значении дня печати; 4)
проработать на нартгрупие производетвенное з3-
дание на май; 5) подекадно заслушивать с00б­щения о ходе выполнения производетвенных
заданий; 6) взять Ha учет беспартийный актиз
с пелью вовлечения в партию; 7) нрикрепить
партийцев к беспартийным товарищам; 8) про­верить работу по сменно-встречному; 9) про­верить Участие членов партии в соцсоревнова­нии; 10) проработать вопрос о пересмотре норм;

11) проверить уплату коммунистами членских

взносов; 12) проследить за состоянием полити­ческой и технической учебы.

Результатом постановки работы таким образом
явились досрочное выполнение цехом апрельской
програмны и все возрастающий интерес к обще­ственной. работе, к бригадным и цеховым собраниям.
В последнем политбою цех ЭВЧ дал хорошую явку,
лучшую, чем цех ходиков, с которым он сорев­нуется.

Лучшие парторги тт. Звягельский, Шеришева,
Чибисов знают свой пруппы и их залтросы и сами
	на нашем заводе можно проследить на примере
ЭВЧ (электрические вторичные часы).

Еще в феврале и марте в цехе были большие
простои, а наряду с этим сверхурочные и аккорд­ные работы. Очень плохо была поставлена трудлис­циплина. Дело доходило до того, что у одного из
 станков в обеденный перерыв исчезла шестеренка.
	Первые шаги по перестройке и улучшению пар­тийно-массовой работы в цехе не замедлили ска­заться. В начале апреля бюро цехячейки под энер­гичным рувоводством т. Гришиной взялось за укре­пление работы, прежде всего партгрупп. (До этого
партгрутпы не работали и не знали, что им де­лать).
	С этой целью партийные силы были расставлены
так, что удалось создать 4 падигрутлы и выделеть
9 группарторгов. Севретарь цехячейки вместе с
зав. оргсектором сам помог каждой группе соста­вить конкретный, календарный план. Апрельское
задание было обсуждено на каждой группе с упо­ром на то, что должны сделать коммунисты, чтобы
выполнять этот плам.
	Бюро цехячейки уже заслушало отчеты двух
груши: тт. Шеришевой и Звягельского, Труппам
этим ланы конкретные указания (по росту партии,
		Нужно иметь в виду, что даже в этом цехе еще
только начата перестройка. Здесь созданы условия
для быстрейшего поднятия партработы на высшую
ступень. Нелостатков в работе ячейки цеха ЭВЧ и
партгрупп немало.

СосФавление плана — это далеко‘еще не все.
Нужно этот план по-большевиетски вытюлнить.

В календарном плане бюро общезаводской” ячей­ки нет дней для собраний и совещаний партгруни.
Это тормозит и отражается на качестве работы пар”
тийных групи.

Коллективный корреспондент «Рабочей
Моснвы» — заводская газета «Будиль­НИК».
	Б’пехе имеются еще хорошие партгрупты. Usx­нако, опыт работы их не становится достоянием
всей ячейки..

Возьмем, например, партгруппу Шинкаревсной
(балансовая бригада). У нее в группе 5 членов
партии, 4 канхилата. Всего в группе 30 рабочих.
	‚’Шинкаревская сумела охватить всех политучебой,
	все имеют нагрузки, добросовестно вымолняют их.
Сама Шинкаревская учится на курсах пропаган­дистов. Вели в других бригадах еще крепко сихят
обезличка, то в балансовой ей нет места. 12 че­ловек занимаются в ликбезе.

Олин из главных методов выполнения количест­венных и качественных показателей балансовой
бригады-—это сменно-встречный плая.

Парторганизация пеха будильников имеет все
Розможности увеличить выпуск будильников и
свести -брак 40 минимума. Парторганизация должна
обеспечить четким оперативным руководством парт­группы булильного цеха.

Бригада «Рабочей Москвы»: КАЛИНИНА Е.

-  МИННИН, БОРЩОВ, ЦЕРЛЕВСНАЯ.
we
	ГОВОРЯТ ПАРТОРГИ
ЦЕХА БУДИЛЬНИНОВ
ПЛОХО С ПАРТУЧЕБОЙ
	советского будильника,
так как брак до сегод­няшнего дня имеет ко­лоссальные размеры —
18—20 процентов.

Надо по-большневистоки
отметить, что руковод­ство группоргами отсут­_ПАРТОРГ ДЮНОВ — ИНО­СТРАННЫЙ СПЕЦИАЛИСТ
	— Плохо обстоит у нае
дело с партучебой. На
политучебу ходят, когда
нет никажих заседалий.

Партийцы в моей груп­пе имеют нагрузки. Но
это ни в какой степени
	„ХОРОШАЯ“ ЯЧЕИКА ПЛОХО РАБОТАЕТ.
		нет и речи) влачит жалкое сущест­вование. За 4 месяца вышло 3 но­мера, никаких откликов, никаких
ответов...
	КОНКРЕТНУЮ -ПОМОШЬ—
ЧУНИЗОВОМУ ЗВЕНУ
	Пех выполнил программу за 1
	квартал на 102,1: проц., за апрель—
на 124 проц.

— Раз промфинплан  выполни­ли —вначит и парторганизация ра­бстала хоропю, — успокаивает себя
т. Бродский.
	4 Har видим, факты говорят о дру­TOM.

К тому же следует сказать, что
дело нетолько в количественных
показателях, а`и в качественных...
Дело и в мобилизапии коммунистов
на борьбу за качество продукции.
„Здесь-то как раз очень не важно об­стоит дело и на заводе, и в инст­рументальном цехе, `Партийцы инст­рументального цеха не могут прой­ти также и мимо следующего фак­та.
	В Феврале завол уплатил за ак”
кордные работы 9.467 рублей (та­зета «Будильник» категорически за­являет, что аккордные—это те же
сверхурочные), из которых 9.385
рублей падают на инструментальный
пех п отдел главной механики.
	На утешать себя пифрами успе­хов, а конкретно руководить низо­вым звеном должно бюро цехячей­ки. Разве это не отписка, когда бю­ро пехячейки слушает 46 апреля
информапию о посте партии и по­становляет: «Добиться решающих
результатов по вербовке в партию
среди рабочих  инструментального
цеха»... :

С другой стороны, недостаточно
конкретно и ощутимо руководство
общезаволского бюро пехячейкой.
Пвикрелленный сюда секоатарь за­водского коллектива т. Андреев и
все бюпо также повинны в том, что
партработа в цехе доведена до та“
кого состояния...
		Не будем придираться к словам.
Разногласие секретаря ячейки 2-го
часового завода им. Тельмана тов.
Андреева с заворгом т. Сенченко не
столь велико... Первый отнес работу
ячейки инструментального цеха к
лучшим на заводе, второй—к сред­НИМ...
	Во всяком случае они сходятся на
том, что в инструментальном цехе
партийно-массовая работа разверну“
та.
	БЕСПАРТИИНЫЕ  
SKOYT „КАМПАНИИ“...
	В цехе работают 180 рабочих и
среди них 47 партийцев. Являясь
одним из ведущих, инструменталь­ный цех имеет свои особенности.

В нем работают преимущественно
высококвалифицированные — кадро­вые рабочие. с высоким заработком,

Наряду © героической борьбой
большинства инструментальщиков за
овладение техникой, за большевист­ские темпы, история этого цеха рас”
сказывает нам и O фактах отдель­ных рваческих и отсталых настгрое­ний.
	ЗЕЕ. €
Несмотря на это, массовая полити­ческая работа среди коммунистов и
беспартийных рабочих не была раз­вернута раньше, не развернута и
сейчас. Достаточно сказать, что толь 
ко 3—5 беспартийных рабочих охва­чены политучебой, посещают Kpy­жок текущей политики... Заворг и
замешающий секретаря тов. Брод­ский выразился по этому поводу об­разно: «Систематически работы сре
ди беспартийных не ведем. Cryx­нет кампания, тогда и тянемо...
	„СЛУЕЧАЛИ
Я ПОСТЕНОВИЛИ “...
	Нельзя сказать, что борьба 3a
улучшение партийно-массовой рабо­ты, за постановку  марксистско-ле“
нинского воспитания не коснулась
этой цехячейкн. ®

23 марта бюро заслушало доклад
тов. Андреева о перестройке партий­но-массовой работы.
	Постановили:
	Только э—о беспартийных инструментального цеха охва­чены политучебой. — Звенячейка и 3 партгруппы не
работают.— У кандидатов Алексеева, Антакова, Кривпова
давно прошел кандилатский стаж.—Общезаводское бюро
	не руководит цехячеикой.
		Собрания провели, беседу также, и
с тех пор считается, что партийная
работа перестроена. Действительно.
Создали 4 звенячейку (20 человек)
и 4 партийных группы. Создание
партгрупн является безусловно плю­сом. Но главное ведь в том, чтобы
эти низовые звенья хорошо работа­ли, чтобы ноднять качество работы
в этих партгруппах на высшую сту“
пень...
	ПОСТАНОВИЛИ...
HW YCNOKROKN “Cb...
	Руководители этих низовых звень­ев лучше и подробней нас расскажут
о своей работе. Дадим им слово.

Секретарь звенячейки тов. Груз­дев подумал немного и сказал:

«По правде говоря, я еще не ра­ботаю в звеньевой ячейке. С одной
стороны, не выходило как-то, с
другой—загружен аккордной  рабо­той. Притом неизвестно еще, будет
ли существовать звенячейка, или
нет. Заседаний бюро у нас не было
ни разу. Собрание ячейки одно про­вели по вопросу о промфинплане.

Что касается трудднециплины, по­литической учебы— прямо скажу:
не занимались этим».

Не менее откровенным оказался
парторг партгрупны  токарно-штам­повочной тов. Шибанов:

«Группа моя не работает, и неко­гда мне ею заниматься. Очень занят
производственной работой и к тому
же работаю в качестве соцеовмести­теля в «Союзмуке»: Когда у нас был
еще секретарем Наменир, я просил
освободить меня от этой нагрузки.
Я и думаю, что уже не парторг,—
оказывается считаюсь партофгом>.

Парторгом одной из групп был
назван секретарем ячейки тов. Но­миссаров, Здесь-то мы уж надея­лись найти крупицы положительно­о опыта. Парторг—культпроп цех­ячейки, член бюро...

— Я действительно был партор­rom, — заявил тов. Комиссаров, — но
сейчас уже выбран другой — тов.
Харлашин, вон он работает напро­тив.

Разговор с тов. Харлашиным длил”
ся недолго:

«Выбрали меня недавно,—сказал
	он.—оснаю, что в группе 43 рабочих,
а сколько коммунистов, кандидатов,
сколько учится в политкружках —
не знаю. Да я и сам, можно ска­зать, «застарелый» кандидат, с 31
года, Вот подал заявление, не знаю,
переведут или нет...

Группа наша собиралась, слуша­ла доклад мастера и о соцооревно­вании».

Нас предупредили, что к партоф­ry Фомину нет смысла итти, т. к.
труппа его находится в стадии ре
организации, перестановки и т. д.

Бодрее всех звучал голос послед­него парторга тов: Ностиницына:

«Ничего, работаем. В группе моей
22 рабочих, 4 коммуниста. Народ
активный—обижаться нельзя. За
последнее время было два общих со­брания: обсуждали доклад  масте­ра, сменяли мастера и т. д. Собра­ния рабочих нашей группы собираю
я или профорг... Профорг-то — ста­ренький, вот я и обету, всем скя­my, чтобы собирались»...
	ПО ФОРМЕ
ПРАВИЛЬНО...
	Лучшие парторги цеха IBY тт. Шеришева,
Звягельский п секретарь цехячейки
т. Грашана
		ПОЧЕМУ ВЫ НЕ УЧИТЕСЬ?
	Тов. эверев, ЗЕ РЕ О ae Nee
Путятин, как и осталь­о бр @Ф Пл ЯД.
	проп ячейки 2-го час
вого завода, перечислил
больше десятка руково­дящего актива, который
не учится в кружках и
партшколах` потому,
что.. эти товарищи са­ми руководят кружками.

— А кружок пропа­тандистов есть?

— Нет.

Be И ЧЕ м # ИМ Г а

ные, работающие во
второй смене, лишен
возможности Учиться В
политкружках, Tak Kap
последние работают. то­лько вечером.
**
Секретарь ячейки це­ха будильников тов.
Hilswan яп пом зава по
	Это тем более непРо­производственным COBE­стительно, что все руко­воды кружков — рабо­чие завода и безуслов­но нуждаются B помо­щи.
	шаниям т. эпотников
тоже перегружены  pa­ботой и. тоже не учат­ся нигде...
	не освобождает их ОТ  ствует. Кто может про
политучебы. явить инициативу, TOT
По производственной   кое-что делает. Учета
	проделанной работы и
проверки исполнения не
существует.
	гой 10 раз выбегает з
курилку, третий спит у
станка. Этих товарищей
вызывали, беседовали ©
ними, доказали им, что
низкая производитель.
ность труда задерживает
роет зарплаты, в стен“
ной газете пропечалыва­ли. Сейчас ребята под­тянулись.

Плохо т0, что мала
нае инструктируют. Ba
все время один раз ва­водекая партячейка соб­рала семинары. На этом
и успокоились. Но вто­го недостаточно.
	линии мы проводим в
группе большую работу
за улучшение качества
		ПАРТОРГ ГРИШИН.
	Все понатно. Форма есть, содер­вания нет. Одни эти факты рисуют
	картину партийно-массовой работы
” в цехе.
	Стоит ли добавлять к этому, что
на весь цех имеется один кружок
текущей политики, в котором зани­маются 13—45 человек. А наряду с
этим кандидаты Алексеев, Антаков,
Кривцов, Моисеев ходят с давно
просроченным стажем из-за слабой
политической подтотовки...  

Правда, и здесь, и в общезавод­ском бюро ссылаются на то, что
«многие учатся в комбинате рабо­чего образовёния при заводе и в
разных учебных заведениях». He
	говоря уже о том, что эти <мНоОГие»
	должны быть на учете, можно еме­ло сказать, что база для создания
новых кружков в цехе есть. Ведь
было здесь не очень давно 3 круж­ка (актива, маркоистско-ленинский,
кандидатский), которые распались
из-за тото, что руководы--евердлов­цы-—раз’ехались...
	Вель не «учебой в комбинате»
	можно оправдать, что цеховая стен­газета «Гревога» (о бригадных здесь
	— Группарторгом меня
выбрали недавно. За
это время провел не­сколько групповых co6-
раний — обсуждали Bo­просы роста партии,
политучебы, оменно­встречного и хозрасчета,
с которым у нае особен­но неблагополучно.

‚Одно время хромала в
налией бригаде труддис­циплина. А какие же
могут быть показатели в
проведении сменно­встречного, если один
рабочий два дня не вы­холит на работу, ADy­* +

Не «отстал» и заворт
— В цехе ходиков

общезаводского бюро
весь  партактив Леха 5 Сонченно: «пока не

(кроме т. Миттельсбаха) 4 ‘tho .
нигде не учится. Е “#*

Секретарь ячейки нн­*
струментального цеха т.. Кружок  пропаганди­Горбаковский и заворг стов должен быть 003-
	©. Бродский также не, дан, актив должен по

посещают naprurnon,   ¥@38T примеры упор­вы ль к сажа 15
	пе ЕР АСТИ + Г
ной работы по овладе­We охвачены политуче-! пио теръней Маюкеа —
	By олвачены политуче­нию теорией Маркеа —
Got, Pegaxtop  стенгазе­Ленина-—Сталина.
	Если, тт. Сенченко и Андреев
считают, что партработа в инстру­ментальном поставлена хорошо или
средне. то они просто не знают, что
делается в этом пехе. Мы видви­raeM тоетье положение: партийно­массовая работа в одном из веду“
ших иехов--инструментальном — по­ставлена плохо.

МИХ. ВАЙНБЛАТ.
	«25 марта в обеденный перерыв
собрать группарторгов, провести с
ними беседу. 26 марта в 4.30 00-
брать собрание партгрупи>. .

Не будем опять-таки придирчивы
к протокольным записям, хотя от­метим, что решение по такому важ­нейшему вопросу не должно было
ограничиться двумя собраниями...
		‚РАБОЧАЯ МОСНВА“ ВТ, 3, № 18