ПРОЛЕТАРИИ ВСЕХ СТРАН, СОЕДИНЯЙТЕСЫ ` бргая МВК и МГИ ВКП{5). Мосдовского обтастного и городечого Советов депутатов трудедихся № 43 `Цетверг, 22 мая 1947 г. Gam = = =. Е. Е Е c= . ans woken — а бэ onl cS Быстрей осуществлять предложения рабочих: говорить На совещании? Главное — Де ственно сть Перед коллективом ухтомцев стоит важнейшая задача: возвратить сель- скому хозяйству долг — уборочные машины, недоданные в январе и фев- рале. За два месяца — в мае и июне —- завод должен собрать сверх плана 1650 косилок, 10450 жаток и 170 сно- повязалок. Чтобы с честью справиться с этой большой работой, недостаточно толь- ко мобилизовать все скрытые мате- „иальные резервы, добиваясь подня- тия производитёльности труда, луч- шего использования оборудования, экономного расходования сырья и топлива. Нужно, чтобы весь коллек- тив завода, от командиров до рядо- вых’ рабочих, проникся важностью этой задачи, нужно, чтобы: все рабо- чие самым энергичным образом вклю- чились в решение вопросов производ- ства, в борьбу с неполадками в це- _хах и ча участках. Лучшая форма та- кого активного участия — это произ- водственное совещание, Как видно из публикуемых нами сегодня материалов, производствен- ное совещание не в почете на заводе. Происходит это по вине завкома, ко- торый не прививает вкуса этой форме решения вопросов производства сила- ми общественности, Не откладывая дела ов долгий ящик, начнем широкую практику та- ких совещаний. При этом будем пом- нить два непременных ‘условия: CO- вещания должны быть регулярными и действенными. На заводе должно стать правилом, что каждое произ- водственное совещание следует на- чинать отчетом перед собравшимися с том, что сделано по предложениям, внесенным Ha прошлом совещании. С точки зрения завкома... — О чем же могли этом производственном Если поверить председателю 3а- водского комитета тов. Кузнецову, TO дело © производственными сове- шаниями в цехах в «общем и целом» обстоит ‘благополучно. Болыше того, предзавкома подчеркнул, что, прида- вая особое внимание этому участку профсоюзной работы, заводской ко- митет поручил возглавить его заме- стителю председателя тов. Манухи- Hy. . К сожалению, факты решительно опровергают ‘утверждения тов. Куз- нецова и поэтому придется несколь- ко омрачить ту картину, которую он такими радужными красками нари- согал. Для этого послушаем, что го- ворят руководители цеховых коми- тетов, рабочие, стахановцы, Мастер-стахановен первого щеха тов. Ремизов забыл даже тот день, когда у них проводилось производ- uTBeHHOe совещание. Может быть, дела в первом цехе так хороши, что нет надобности созывать производет- венные совещания? Ничуть ни бы- вало. И в этом цехе есть еще много всяких неполадок, о которых стоило бы поговорить ‘на производетвенном совещании, Секретарь ‘партийной организации шестого цеха тов. Тарыгин вспоми- нает, что в апреле как будто бы было ‘производственное совещание, нс о чем там шла речь, он затруднял- ся сказать, ссылаясь на то, что ему пришлось в этот день присутство- вать на другом и Впрочем, чтобы уда рить на- ше любопытство, тов. Тарыгин до бавил* Ясно, что речь шла о выполненин апрельского плана и перспективах на следующий месяц, По-казенному проводятся произ- водственные совещания в одиннал- цатом цехе. Очень мало труда при- ложил председатель цеховой opra- низации тов. Шевелев, чтобы под- тянуть отстающих рабочих до ‘уров- ня передовиков, чтобы — возглавить социалистическое соревнование, чтб- бы создать в цехе здоровую mpous- водственную обставовку. Поставленному лицом перед этими неопровержимыми фактами, тов. Кузнецову He оставалось ничего иного, как промолвить: . — Надо прямо признать, ато пред- седатели цехкомов и начальники це- хов недооценивают значения произ- водственных совещаний. И когда мы, несколько изумлен- ные таким заключением председате- ля заводского комитета, пытались ему подсказать, что в этом грехе по- винен и он, тов. Кузнецов глубоко- мысленно изрек: — Надо будет спуститься м по- мочь цехам. Мы этот вопрос проду- мываем. Если принять во внимание, ITO -Ka- бинет тов. Кузнецова расположен только на втором этаже; можно, по- жалуй, выразить уверенность, что «спуск» в цехи не будет длитель- ным процессом. А СВЕТЛАНОВ.