14 ДЕКАБРЯ 1942 г., № 348 (9119) 

3

П

Р

А

В

Д

А

ПАРТ И Й Н А Я ЖИ З НЬ

Итоги Всесоюзного социалистического соревнования за ноябрь 1942 года ции сигнализации и связи ж. д. имени 1. М. Кагановича. Ртищевской дистанции сигнализации и связи Юго-Восточной ж. д. (нач. т. Пинус, секретарь парторганизации т. Тропихин, предместкома т. Смирнов), передав зпамя от Серпуховской дистанции сигнализации и связи ж. д. имени Дзержинского Ф. Э. По заводам НКПС Оставить переходящие Красныз Знамё- на Народного Комиссариата Путей Созбще- ния: Калужскому машиностроительному заво- ду (нач. т. Холодков, секретарь партбюро т. Куштейко, предзавкома т. Цветкова). Перовскому вагоноремонтному заводу имени Л. М. Кагановича (начальник т. Рез- ников, парторг ЦК ВКП(б) т. Семененко, предзавкома т. Земсков). Люберецкому электротехническому заво- ду (начальник т. Редров, секретарь парт- бюро т. Датлина, предзавкома т. Никитин). Вручить переходящие Красные Знамёна Народного Комиссариата Путей Сообщения и и выдать вторые премии: Алатырскому паровозоремонтному заво- ду (начальник т. Крупский, секретарь парткома т. Шерстюк, предзавкома т. Де- мидов), передав знамя от Урочского ваго- норемонтного завода. СевернойКовровсному машиностроительному заво- ду (начальник т. Мышенков, секретарь партбюро т. Козлов, предзавкома т. Ники- тин), передав знамя от завода «Машино- строитель». Куйбышевсному заводу «Красный Ок- (начальник т. Иконников, секретарь партбюро т. Васильев, предзавкома т. Фи- лимонов). железнодорожным строикам Оставить переходящие Красные Знамёна дей-го-Восточной ж. д. (начальник т. Лев- ВЦСПС и Наркомпути, рассмотрев итоги помощьВсесоюзного социалистического соревнова- ния работников железнодорожного транс- порта за ноябрь 1942 г., признали побе- дителями в соревновании, занявшими пер- вые места, следующие железные дороги, предприятия железнодорожного транепорта и стройки и решили: Оставить переходящие Красные Знамена Государственного Комитета Обороны и вы- дать первые премии: ченко, нач. подора т. Караков, пред. дор- профеожа т. Пчелинцев). Ст. Перово Ленинской ж. д. (начальник В ВЦСПС и НАРКОМАТЕ ПУТЕЙ СООБЩЕНИЯ По станциям кретарь партбюро т. Шишов, предместкома т.Гришин). Вагонному депо Балашов Юго-Восточной ж. д. (нач. т. Зелев, секретарь партбюро т. Привалов, предместкома т. Яковецкий). Пензенскому вагонному участку ж. д. имени В. В. Куйбышева (нач, т. Колобов, секретарь партбюро т. Колеспиков, пред- месткома т. Машлякин). Вручить переходящее Красное Знамя На- родного Комиссариата Путей Сообщения: Чусовскому вагонному участку Пермской ж. д. (нач. т. Демьянов, секретарь парт- бюро т. Логинов, предместкома т. Помор- цев), передав знамя от вагонного депо Ин- ская Томской ж. д. Вагонному участку Ленинград-Москов- ский-сортировочная Октябрьской ж.д. (нач. т. Шилов, секретарь партбюро т. Баталин), передав знамя от вагонного участка Ленинград-Витебский той же до- -

сТОИКОсТЬ В ТруДе Нет нужды умалять трудности и тяго- ны войны, котэрые легли на плечи совет- ского человека. Важно другое. Важно то, про не гнётся советский человек под тя- жестью этих трудностей. Крепка, непре- улонна его вера в победу над врагом, она - источник наших физических и ду- ховных сил. Посмотришь на обычные будни своего предприятия и видишь, как много про- изошло за время отечественной войны пе- ремен. На нашем заводе рабочих стало меньше, чем до войны, инженеров тоже меньше, а производствениая программа выполняется значительно больше по об ёму и шире по поменклатуре. Материалов мы получаем намного меньше, чем прежде, а некоторых не получаем совсем. Однако за- вод работает слаженно, ритмично. Раньше строители об явили сталинградскую вахту в своих цехах. Они обязались в защитникам Сталинграда повысить про- изводительность труда на 5 процентов. Стойкость в труде … показатель стойко- сти политической. Она является резуль- татом растущего патриотизма, сплочённо- сти всего производственного коллектива. Это не пришло само собой. Обстановка потребовала, чтобы вся политическая ра- бота наших партийных организаций бы- ла глубже, доходчивее, а значит и ственнее. Партийная организация нашего завода накопила известный опыт в дни войны. Средства политической работы остались те же, но способы применепия их стали гибче, содержание - конкретнее, целеустремлённее. Уменьшился об ём отнускаемых нам де-

Оставить переходящие Красные Знамёна Народного Комиссариата Путей Сообщения у следующих станций и выдать вторые премии: Люблино ж. д. имени Дзержинского ф. 3. (нач. т. Исаев, секретарь партбюро т. Па- хомов, предместкома т. Филимошин). Мурманск Кировской ж. д. (нач. т. Хро- моногов, секретарь партбюро т. Бурмистров, предместкома т. Егоров). Ворошилов-Уссурийский Приморской ж. д. (нач. т. Кузнецов, секретарь партбюро т. Смоляков, предместкома т. Окопов). Батрани ж. д. имени Куйбышева В. В.

т. Данилин, секретарь партбюро т. Розен- (нач. т. Попов, секретарь партбюро т. Фо- т. Языков).  мичев, предместкома Тула ж. д. имени Дзержинского Ф. 3. (нач. т. Шадский, секретарь партбюро т. Яковлев, предместкома т. Коротаев). Вручить переходящее Красное Знамя На- Мурманской дистанции сигнализации и связи Кировской ж. д. (на (начальник т. Про- шутинский, секретарь нартбюро т. Зенчук, про месткома т. Крохмаль). ПереМосковскому отделению паровозного хо- зяиства ж. д. им. Дзержинского Ф. 3. (на- чальник т. Куцилло, пач. политотдела т. Кузнецов, предместкома т. Егорушкин). блат, предместкома т. Александров). Паровозному дело Свердловск-пассажир- ская ж. д. им. Л. М. Нагановича (началь- ник т. Перекальский, секретарь партбюро т. Попов, предместкома т. Котт). Тайгинскому вагонному участку Томской ж. д. (начальник т. Никулин, секретарь партбюро т. Лаптев, предместкома т. Вот- лин) Московской дистанции пути м. . (начальник т. Наладзе, зам. нач. п0 политчасти т. Бобков).

заканчивался хозяйственный год, подсчи- тывались итоги: песколько миллионов руб- ней убытка, три четыре, а временами и фицитных материалов: баббита, алюминия, олова. Коммунисты рассказали об этом коллективу рабочих и служащих  больше кораблей, «выбившихся» из графи- ка, не сданных заказчику в срок. А теперь? Зл 11 месяцев завод выпол- нил годовую программу. Досрочно сдано несколько боевых кораблей. Хозяйствен- ный год окончится с прибылью в 9-10 миллионов рублей. коллективом поставили задачу: помогите пайти способ экономного расходования этих материалов или замены их. И десятки лю- дей стали трудиться над решением этой задачи. Вскоре нашли способ паплавки подшипников, позволивший добиться боль- шой экономии баббитов, особенно высокой Чем об яснить эти перемены? Только v. В условиях увеличившихся труд- марки «Б-83». затем был найден способ применения й сам производственный коллектив ста сплочённее, дружнее. Он стал более баббитов других марок, способ переплава бабоитовых отходов и т. д. Завод преодо-    стоьлим перед лицом трудностей. Именно стойкость в труде и принесла эту победу. В партийный комитет пришёл юноша.  шее лицо. лел трудности. Расход баббита уменьшился в два раза, несмотря на то, что потреб- два раза, несмотря на то, что потреб- Таким же образом, пачав широко при- менять безалюминиевыезоовволюции оронзы, вышли из дефицита с оловом и алюминием. Чтобы заменить цветные ме- таллы чёрными и предохранить последние от коррозии, на заводе научились произ- водить оксидирование, электролитическое лужение, цинкование, золочение, фосфати-

родного Комиссариата Путей Сообщения станции Барабинск Омской ж. д. (нач. т. Меньшиков, секретарь партоюро т. роги. По дистанциям пути Смир-Оставить переходящие Красные Знамена пов, предместкома т. Патрушев), передав это знамя от станции Горький-сортировоч- ная Горьковской дороги. АрославскойМосковскому пассажирскому паровозного хозяйства Ленинской ж. д. (нач. т. Тюриков, нач. политотдела т. Ару- По отделениям паровозного хозяйства Вручить переходящие Красные Знамёна Народного Комиссариата Путей Сообщения и выдать вторые премии: Шарьинской дистанции пути ж. д. (нач. т. Волков, зам. нач. по полит- отделениюКомнов, предместкома т. Пресии- коВ). Народного Комиссариата Путей Сообщения и выдать вторые премии: Торжокской дистанции пути Калинин- ской ж. д. (нач. т. Егоров, зам. нач. по политчасти т. Бубнов, предместкома т. Е- канов). Чернушенской дистанции пути Казан- сной ж. д. (нач. т. Виноградов, зам. нач. хо-тябрь» Полетаев). т. Кочетовской дистанции пути Ленинской м. д. (нач. т. Небеленов, зам. нач. по по- литчасти т. Абрамов, предместкома т. Куз-По пецова).

тюнов, предместкома т. Михайлов). Вагоно-ремонтному заводу «Памяти ре- Коробов,Ружинскому отделению паровозного Приморскойн. д. (нач. т. Безме- нов, нач. политогдела т. Пушкарёв). Самтрединскому отделению паровозного 1905 г.» (начальник т. зяйства и. о. секретаря партбюро т. Назаров, и. о. Отобрать переходящее Красное Знамя Го- предзавкома т. Парфенова).

- Почему мне не создают условий для работы?-начал паренёк. Знакомимся. Зовут его Владимир hо- тельников. Он фрезеровщик. На заводе че- тыре месяца, но работает уже по второму

сударственпого Комитета Обороны у Туль- ского отделения движения дороги имени Дзержинского Ф. Э., как не выполнившего хозяйства Закавказской ж. д. им. Берия Л. П. (нач. т. Гоголадзе, нач. политотдела т. Багишвили), передав это знамя от Ки- паровозного хозяй- условия Всесоюзного социалистического со- ровабадского отделения  ревнования. ства той же дороги.

Вручить переходящие Красные Знамена Народного Комиссариата Путей Сообщения Народного Комиссариата Путей Сообщения и и выдать вторые премии: выдать вторые премии: Железнодорожной стройне № 61 (на- чальник т. Макаров, зам. пач. по политча- сти т. Черкасский, пред. доркома профеоно за т. Полищук). Первому строительному участку стройки № 40 (начальник т. Евланов, зам. нач. по политической части т. Грушкин, пред. уч- кома профсоюза т. Шубин). Пятому строительному участку стройки 19 (начальник т. Коган, зам. нач. по политической части т. Надеждин, пред. учкома профсоюза т. Комаров). Строительству № 119 Мостотреста (на- чальник т. Зубицкий, зам. пач. по полит- части т. Буракин, пред. постройкома т. Краснюков). Вручить переходящее Красное Знамя На- родного Номиссариата Путей Сообщения: Желознодорожной стройке № 165 (пачаль- ник т. Шатуров, зам. нач. по политчасти т. Чочуа, пред. доркома профсоюза т. Мах- виладзе), передав знамя от железнодорож- ной стройки № 7. Отобрать переходящее Красное Знамя у железнодорожной стройки № 38, НКПС как не выполнившей условия Всесоюзного социалистического соревнования.

разряду. Да вот беда: он мал ростом. Вму зацию, лакировку вновь применяемыми ла- ками. требуется специальная подставка к стан- ку, Мастер обещал заказать скамейку, но так и не заказал. Поставили какой-то ящик. Доски жиденькие, прогибаются, яшик то и дело опрокидывается, Паренек и пришел в партком «разрешить этот во- прос». - Ну как, Володя, устал, тяжело тебе? Паренёк пожал плечами, словно удивив- шись наивному вопросу, и ответил: - кому сейчас легко. Уставать нельзя сейчас, надо помогать бить пемец- кого гада. Он не слышал грохота войны, не ви- дел зверств и злодеяний, творимых не- мецкими оккупантами на советской зем- ле. Но это не умаляет его ненависти к за- хватчикам. Побуждаемый этой ненавистью к врагу, он отдаёт все свои силы заводу Сотни таких юношей и девушек работа- ют сейчас в нехах и в доках нашего за- вода, работают столько, сколько требует- ся, чтобы выполнить суточное задание, чтобы в срок или досрочно исполнить важ- ный заказ. Они, наши молодые рабочие, открыли личные счета выпуска сверхпла- повой продукции в помощь фронту. и каждый месяц сверхилановый выпуск ими изделий оценивается в 250--300 тысяч рублей. Вот бригада судосборщиков, руководи- мая комсомольцем Мельниченко, Самый старший по возрасту в этом коллективе- бригадир: ему 23 года. Остальные его то- варищи -- выпускники ремесленного учи- лища. Как бы ни было трудно им, никто об этом ни разу не обмолвился ни сло- вом. Завод выполиял срочный заказ. валось большое напряжение сил. Бригаде Мельниченко пришлось выполнять рабо- ту, пожалуй, самую сложную и тяжёлую. Целую неделю никто из членов бригады не уходил из цеха. Заказ они выполнили раньше срока. Вдохновлённые успешным наступлени- ем советских войск в районе Сталинграда и на Центральном фронте, молодые судо-

Ашхабадской дистанции пути Ашхабад- ской ж. д. (нач. т. Пономарев, зам. нач. по политчасти т. Атаев, предместкома т. Фуфаева), передав знамя от Исилькуль- ской дистанции пути Омской ж. д. Качалинской дистанции пути Юrо-Во- сточной ж. д. (нач. т. Черкасов, зам. нач. по политчасти т. Мельников), передав зна- мя от Московской дистанции пути Октябрь- ской ж. Д. По дистанциям сигнализации и связи Оставить переходящее Красное Знамя Народного Комиссариата Путей Сообщения и выдать вторую премию Московской ди- станции сигнализации и связи Ярослав- сной ж. д. (нач. т. Куприков, секретарь партбюро т. Шмаков, предместкома т. Во- скресенская). Вручить переходящие Красные Знамёна Народного Комиссариата Путей Сообщения и выдать вторые премии: Камышловской дистанции сигнализации и связи ж. д. имени Л. М. Кагановича (нач. т. Трусов, секретарь партбюро т. Наумова, предместкома т. Сытников), передав знамя от Богдановической дистан-

и признали победителями в социалистическом соревновании, занявши- ми вторые места, следующие предприятия железнодорожного транспорта и решили: По железным дорогам Оставить переходящие Красные Знамена Народного Комиссариата Путей Сообщения и выдать вторые премии: Орджоникидзевской ж. д. (начальник т. Восканов, нач. политотдела т. пов. пред дорпрофсожа т. Шехонин). Московско-Киевской ж. д. (и. о. началь- ника т. Скляров, нач. политотдела т. Мань- ко. пред. дорпрофсожа т. Бабаков). Закавказской ж. д. имени Берия Л. П. (начальник т. Кикнадзе, зам. начальника политотдела т. Есакия, пред. дорпрофсожа т. Джорбенадзе). По отделениям движения и пассажирским отделениям Оставить переходящие Красные Знамёна Народного Комиссариата Путей Сообщения премии: Московскому пассажирскому отделению ж. д. (нач. т. Щербаков, секре- тарь партбюро т. Пуганов, предместкома и выдать вторые Елецкому отделению движения Москов- ско-Донбасской ж. д. (нач. т. Крыломако. нач. политотдела т. Тюрик). Бологовскому отделению движения Ок- тябрьской ж. д. (нач. т. Иванов, нач. по- литотдела т. Рыхлов, предместкома т. Ми- нина). Арчединскому отделению движения Юго- Восточной ж. д. (нач. т. Бубнов, нач. по- литотдела т. Гуров, предместкома т. Сели- вапов). т. Аверин). Вручить переходящее Красное Знамя На- Комиссариата Путей Сообщения и выдать вторую премию Московсному отде- колпению движения ж. д. имени Дзержинского (нач. т. Остапенко, нач. политотдела т. Кузнецов, предместкома т. Борисов), пе- редав это знамя от Московского отделения движения Калининской ж. д. и

по паровозным и электровозным депо Оставить переходящие Красные Знамёна Народного Комиссариата Путей Сообщения и выдать вторые премии: Илларио-Паровозному депо Калинин Октябрьской ж. д. (нач. т. Каракин, секретарь партбю- ро т. Евстафьев, предместкома т. Прижива- Паровозному депо Москва-1 ж. д. имени Дзержинского ф. 3. (нач. т. Соловьёв, се- кретарь партбюро т. Косогоров, предмест- кома т. Алейпик). лов). Паровозному депо Ртищево-II ж. д. им. Куйбышева (нач. т. Куликин, секретарь партоюро т. Горбачев, предместкома т. Чер- нышӗв). Паровозному депо Пермь-1I Пермской н. д. (нач. т. Мосяков, секретарь парт- бюро т. Ермилов, предместкома т. Пла- топов). Вручить переходящие Красные Знамёна Народного Комиссариата Путей Сообщения выдать вторые премии: Паровозному депо Данилов Северной ж. д. Скурихин, секретарь партбюро т. Синькин, предместкома т. Филимонов), передав знамя от паровозного депо Янаул Казанской ж. д. Электровозному депо Кандалакша Киров- ской ж. д. (пач. г. Миламуд, секретарь партбюро т. Кейнянен). передав знамя от электровозного депо Москва-III Арослав- ской ж. д. 

Партийные организации привели в дви- жение все средства, помогающие придать широкую гласность инициативе новаторов, Плакаты и лозунги, популяризирующие эти начинания, беседы с группами рабо- чих и инженеров, беседы по радио, помогающие распространить хороший опыт, всё подчинено этой цели. В политической работе мы не только призываем рабочих, инженеров и служа- щих выполнить ьту или другую задачу, по идём к ним советоваться о том, как луч- ше это сделать. В ходе подготовки к зиме перед нами встала угроза недостатка пара. Собствен- ный об ём выработки пара достаточен. Но котельные установки распределены так что на одних участках пара в избытке а на других его нехватает. Как быть? То- варищи подсказали: надо проложить но- вый паропровод, соединяющий не только установки, но и обеспечивающий кольце- вание пара. Легко сказать! Чтобы проло- жить новую трассу для наропровода, нуж- но сделать земляных работ более чем на полмиллиона рублей, а главное - некому дать подряд на это специальное сооруже- ние. Тогда партийная организация обрати- дась к конструкторам, чертёжникам, пла- повикам, лаборантам и машинистам заво- да с призывом: И коллектив горячо откликнулся на этот призыв. Оканчивался рабочий день кон- структоров, лаборантов и через полчаса начинался новый. Вооружившись лопата- ми, ломами, они уходили прокладыватЛенинской трассу нового паропровода. Много есть на заводе замечательных примеров трудовой доблести в эти дни. И самое отрадное в Требо-томородного людей не ля отдельныриа и смен, а для всего производственного лектива. - Нужен повый паропровод к зиме. Помогите нам его проложить. Все мы воспитываем в себе твердое ка- чество, которое характеризует и отличает нашу Красную Армию в дни тяжёлых испытаний. Имя этому качеству-стойкость. Ф. ДОРОХОВ. Парторг ЦК ВКП(б) на N-ском заводе.

В ВЦСПС и ГЛАВЛЕСОСБЫТЕ ПРИ СНК СССР ВЦСПС и Главлесосбыт при СНК СССР, рассемотрев итоги Всесоюзного социалисти- ческого соревнования за ноябрь 1942 г., признали победителями в социалистическом соревновании следующие предприятия и ре- шили: Оставить переходящее Красное Знамя ВЦСПС и Главлесосбыта при СНК СССР и выдать первую премию Новосибирской лесоперевалочной базе Новосибирской кон- торы (директор т. Астахов, секретарь парторганизации т. Горяченко, председа- тель рабочкома т. Блиповский). Вручить переходящее Красное Знамя ВЦСПС и Главлесосбыта при СНК СССР и выдать первую премию Исакогорскому ле- соперевалочному комбинату Архангельской конторы (директор комбината тов. Урпап, секретарь парторганизации т. Шубных, председатель рабочкома т. Криулина), пе- редав это знамя с Карьерской лесоперева- лочной базы Иркутской конторы. Выдать вторые премии Томскому лесо- перевалочному комбинату Новосибирской конторы (директор т. Глухов, секретарь парторганизации т. Горовский и пред- рабочкома т. Ткаченко) и Кировской лесоперевалочной базе Кировской конторы (директор т. Марон, секретарь парторгани- зации т. Щепин, предрабочкома т. Са- вельев).



По вагонным участкам, депо и вагоноремонтным пунктам Оставить переходящие Красные Знамёна Народного Комиссариата Путей Сообщения следующим вагонным участкам и депо и выдать вторые премии: Муромскому вагонному участку Казан- Бритин, секретарь предместкома т. Орлов). Владимирскому вагонному участку Горь- ковской м. д. (начальник т. Тюменев, се-

тельной работе, об ясняя это якобы непод- тущихся, не на своё место поставленных готовленностью молодых рабочих, а те уже работали по нарядам и выполняли план на 150-180 процентов. Молодёжь хочет учиться быстро - ду- людей, так и от непроспавшихся, с мут- ными, красными глазами, обросших щети- ной, подвижников поневоле, которых пло- дит штурмовщина. «Было бы где побриться! - ирониче- ски бросил в разговоре один хозяйствел- ник. А если, скажем, в общежитии гразь и теснота?» А почему же? Грязь и теснота так же насаждаются, как и штурмовщипа, и имеют самое пепосред- спвонное отпошение к проблеме освоения коллектива. Отчего в одном общежитий тепло, светло, занавески на окнах, на по стелях по две простыни, в красном угол ке радио и свежие газеты и отчего в другом общежитии, даже по-соседетву, вместо постелей -- двухэтажные нары, пол грязнее уличной панели, а газет ни- кто в глаза не видал? В первомслучае за это общежитие люди дрались, как за жиз- ненно важное дело, а во втором - без- дельничали. В первом общежитии люди живут с сознанием, что их ценят и о них заботятся, а из второго общежития люды просто уходят, потому что человек не только хочет тепла, по и уважения к своему труду. Но разве обо всём этом не знают ру- ководители некоторых заводов? Превосход- но знают и всё-таки до обидного без- дарно теряют одну возможность за другой, чтобы улучшить жизнь коллектива, своём докладе в день 20-летия Великой Октябрьской социалистической революции товарищ Сталин так оценил работу нашего советского тыла в дни вой- ны: «Люди стали более подтянутыми, менее расхлябанными, более дисциплини- рованными, научились работать по-восн- ному, стали сознавать свой долг перед Родиной и перед её защитниками па фронте - перед Красной Армией. Рото- зеев и разгильдяев, лишённых чувства гражданского долга, становится в тылу всё меньше и меньше». А чем меньше остается у нас в тылу несознательных летах,недисциплинированных людей, теместе- ственнее для нас стремиться к тому, что- бы, изживая эти явлепия, всё вниматель- нее и конкретнее подходить к людям, со- ставляющим трудовой коллектив. Анна КАРАВАЕВА,

ОСВОЕНИЕ КОЛЛЕКТИВА литику расстановки кадров на энском за- воде: «Руководство завода (директор тов. Мягков, главный инжепер тов. -Мы не будем давать людей тому руководителю, который только жалуется, что у него их пет, а на деле он просто не умеет освоить свой коллектив!… - страстно и возмущённо закончил свою речь один из ораторов собрания. Эта мысль об освоенном и неосвоенном коллективе, как колос из земли, рождена самой жизнью, многократно повышенной требовательностью военного времени. Мы не можем себе представить нормальной работы на неосвоенном станке, - и не- разумно, и преступно. а вот расхлябан- ное бытие колектива, в котором, случаст- ся, и много людей ещё не освоено, мы представляем себе довольно легко. Кто побывал сейчас на заводе, сразу может заметить, как решительно омоло- дился каждый заводской коллектив в наши дии. Говорить об освоении коллектива теперь, в дни войны, это значит, прежде всего говорить о воспитании и обучении молодых рабочих и работниц, а также и инженерно-технических руково- дителей. Вся эта огромная молодая армия труда за полтора года войны успела но- казать не только свой талант, но и своё значение в промышленности. Один старый рабочий-металлист по-своему, на повсе- дневном примере подчеркнул это значение: «Когда нас тридцать лет назад на заводе так, бывало, но многу лет мы все в Ваньках да в Мишках ходили, а ныне, наравне с пожилыми людьми, смотришь девчёночку или парнишку 18 лет уже куда как уважительно зовут: Вера ни- колаевна, Иван Петрович. Оно и правиль- что эти но -- ребята вполне достойные». Почему же, однако, бывает, «достойные ребята» вдруг начинают рабо- плохо и даже пеихологически их поведение выглядит так, словно их Исключаем случаи, когда люди вообще ленивы и не оказывается, хотят работать. Чаще всего что человека поставили не на своё место, его тяготение не учтено и его способности хиреют. Как рабочих, так и инженерно-техниче- ских работников тоже используют иногда не по пазначению. Одна из руководящих Торганизаций на Урале вот как оценила по-

ПЛЕНУМ ОРЛОВСКОГО ОБКОМА ВКП(6) ЕЛЕЦ, 13 декабря. (По телеграфу). Со- стоялся пленум енум Орловского обкома ВКП(б). С докладом о текущем моменте и задачах парторганизации в дни отечественной вой- ны выступил секретарь обкома партии тов. Матвеев. Год назад, сказал тов. Матвеев, Красная Армия освободила часть террито- рии области от немецких оккупантов. За короткий срок хозяйничанья фашисты со- нершили пемало чудовищных преступлений. По 14 районам области и городу Ель- цу они расстреляли, повесили и сожгли свыше 9 тысяч человек, умертвили 85 де- той, отправили на немецкую каторгу свы- ше 4 тысяч человек. Немцы разрушили 223 промышленных предприятия, унич- тожили 8.460 общественных колхозных построек, около 700 школ и других куль- турно-просветительных учреждений. Фа- шисты сожгли около 20 тысяч домов кол- хозников, рабочих, интеллигенции. Убы- ток, нанесепный немцами хозяйству кол- козов, совхозов и МТС области, -- свыше 360 миллионов рублей. рудящиеся области пастойчиво взялись восстановление разрушенного хозяй- ства. Многие предриятия восстановлены и выпускают продукцию. В области ботает 650 школ, два педучилища, один рудящимися области собрано средств в фонд обороны свыше 22,5 миллиона руб- строительство танковой колон- ны «Орловский партизан»--3.600 тысяч рублей. Для бойцов Красной Армии и пар- тизан собрано 8 тысяч килограммов шер- сти, 26.378 овчин, изготовлено более 2.000 полушубков и 4.000 пар валенок. В фонд Красной Армии сдано свыше 2 ты- сяч тонн хлеба и около 9 тысяч пудов мя- са. Несмотря на трудности, колхозные хо- зяйства успешно справились с севом и уборкой и к 10 ноября полностью выпол- нили план хлебопоставок. Выполнен план поставок мяса и сена. План сева озимых колхозы выполнили на 106 процентов. На пленуме были подвергнуты крити- ке недостатки в работе отдельных пред- приятий и колхозов. учительский пединститут, в них обучает- ся свыше 76,5 тысячи учащихся. На 1 ок- тября текущего года восстановлено и по- строено вновь 7,5 тысячи домов колхозни- ков, 1.440 общественных и колхозных по- строек для скота и других целей. Пленум наметил ряд мероприятий по дальнейшему восстановлению хозяйства об- ласти. ра-Коллективный корреспондент «Правды»или, редакция «Орловской правды».

Столбов) ша её горит великой пенавистью к фашист- вместо серьёзного изучения специалистов, ским извергам: скорее, скорее бить врагов продуманной расстановки их на отдельных участках производства, бережного отноше- ния к кадрам, настойчивой, деловой тре- бовательности и обеспечения развертыва- ния всех творческих возможностей… стало силой свободного труда!… Обучать моло- дежь призваны стахановскпе школы, кур- сы по повышению квалификации, по неко- торые начальники цехов уверяют, что эти

на путь случайных, необоснованных на- значений инженеров и техников на командные посты, частых их перемеще- нии, стало на путь окриков, полного иг- школы у них-де том однажды вдруг обнаруживается, что заводу нехватает людей и сколько: завод требует дополнительно… четыре тысячи че- порирования личных склонностей и инди- видуальностей отдельных работников…» Действительно: инженер-механик Баскин назначен… начальником ОРС а; инженер- механик Беляева… инспектором жилком- мунотдела; химик-технолог Немальцева… ловек! Но в руководящих организациях за- вод получает отказ: помилуйте, товарищи, у вас- большие резервы виутри завода! Вот и сказываются всё неосвоенное в коллективе и связанные с этим большие Но зато как выигрывают те руководите-

зав. личным столом отдела кадров; элек- и малые проигрыши. трохимик Койфман назначен… контролё- поми таких назначенцев пят- ли, которые, не боясь ни хлопот, ни порчи надцать человек. крови, ни чёрной работы, терпеливо и пла-

может быть, на заводе избыток инже- номерно осваивают свой коллектив. Вот нерно-технических сил? небольшой пример. Мне вспоминается вол- нующий рассказ воспитательницы одного из ремесленных училищ в Челябинске. Зе- лёная молодёжь этого училища жила буй- ной ватагой, которой никакие законы не писаны. Пришло новое руководство, на- щупало верный путь к душе, к своеобра-B зию характеров этой молодёжи и день за днём, не ослабляя воздействия, где мяг- ко, где жестко, ломало обычаи буйной ватаги. Явидела, как эта молодежь, подтя- нутая, напористая, работает в цехах, как ежеминутно растут штабеля стальных «го- стинцев» для фашистской орды, «, глядз, как мелькают ловкие, точные руки этих молодых рабочих, представляешь себе, что в их сознании произведен тот золотой по- сев мыслей и чувств, который дает всегда чётко и тонко ноставленная работа полити- ческого и правственного воспиталия. Та- кой человек, молод он или в освоенный в своем коллективе, и внешие выглядит каждый по-своему хорошо и уве- ренно. Если его цех работает ритмично, по графику, то это ровное, сильное дыхание ритмичного труда ощущается и в человеке. Всегда чисто побритый, в аккуратной спе- цовочке, он резко отличается как от

Нет, напротив: плановая потребность завода в инженерно-технических кадрах 310 человек, имеется 277 и из этих 277 надо ещё вычесть 15 человек, которые вследствие случайного и непродуманного назначенства оторваны от своей прямой работы в цехе. На другом уральском заводе подобные же явления случались с молодыми рабо- чими. Так, рабочий Колчин закончил обу- чение и сдал пробу на 3-й разряд токаря, а работал в цехе заготовителем. Ученица токаря Рубцова после окончания обучения переведена раздатчицей инструментов. Фрезеровщица Кузьминская работает заго- товителем, а токарь Большакова - учет- чиком. У некоторых начальников цехов словно атрофирована как производственная заинтересованность, так и элементариая чуткость к молодым рабочим. Ведь каждо- му понятно: юноша учится для того, чтобы скорее работать самостоятельно. А этот важный для него и полезный для общего дела момент иногда оттягивается на дол- гий срок. Бывали случаи, когда в пеко- торых цехах начальники умышленно за- держивали переводы учеников к самостоя-

Пленум горкома партии о бытовом обслуживании трудящихся лецкий) грязно, сыро и холодно. Докладчик подверг критике работу коммунального от- дела горсовета и горздравотдела, которые, прикрываясь военной обстановкой, прими- рились с плохой парикмахерских и пошивочных мастер- внимание так- организации обществен- на факты невни- семьям фронтови- ских. В прениях было обращено же на недостатки в ного питания и торговли, мательпого отношения к ков.

молотОВ, 13 декабря. (Норр. «Правды»). пленум Березниковского горкома партии босудил вопрос о бытовом обслуживании трудящихся города. В докладе секретарь торкома тов. Попов отметил, что многие ру- новодители предприятий, а также партий- ных, советских и профсоюзных организа- не уделяли серьёзного внимания бы- овому обслуживанию трудящихся. Бнеудовлетворительном состоянии нахо- Аатея общежития рабочих. В общежитиях «Севуралтяжстроя» (начальник тов. Ха-

 





мя-УРАЛ.