MO CHO BCH be os . КОМСОМОЛЕЦ — —B тостях у московских СТУДЕНТОВ — Экономические знания— сельскому акти ву. weet tat мер, такие районы, Ran Ухтомский и Егорьевский. Они резко отличаются дру от друга по своим условиям, по сочетанию отдельных отраслей сельского хозяйства, структуре посевных площадей, экономическому состоянию. колхозов HT. KX. Bee это должно отражаться и на содержании ‘кит сомоомольеких фрганизаций, › ибо их работы комсомольских Upc e о залачи в связи с разными условиями He ТФ ыы оба одинаковы. А между тем, если проанатиенровать работу Егорьевского райкома RIRCM и Ухтомского горкома ВЛЕСМ сре. Бонстантин Шишков рос и учился в го? роде. Комсомольцы Уваровского района избрали его секреталем райкома. . — Я пшеницу от ржи не мог тогда OTЯ личить, —^ вопомивает ‘он теперь. А работать предстояло ереди сельской молодежи — пытливой и требовательной в своему вожаву. Молодые колхозники обращаются за советами иногда. по самым различным вопросам. H rope «немогузнайке» — таких молодежь не любит, не уваОколо двухсот пятидесяти комсомольских активистов—секретарей и unends факультетских и курсовых бюро, редакторов и членов редколлегий факультетских стенгазет Московского энергетического института собралось в подмосковном санатории «Энергия» на занятия традиционной ежегодной школы комсомольВ работах. школы. принял участие ‹ приглашенный комсомольской организацией института. редактор органа Союза республиканской молодежи Фран‘On рассказал о борьбе Французской молодежи против маршаллизации Франции—превращения ее в колонию США, базу экспансионистских планов лельцов Уолл-стрита в Европе, о деятельности боевого органа французской молодежи — газеты «Авангарл». НА СНИМКЕ: редактор органа Союза республиканской молодежи Франции газеты «Авангард» Луи Горен среди комсомольцев-активистов Энергетического о аа Фото-М. ДАЛЕНКОГО. формам института. К новым Больше внимания HOMCOMOJIbCHUM организациям государственных учреждений Значительную часть’ Воминтерновекой районной организации ВЛЕСМ . составляет служащая молодежь. На территорий района расположено 13 министерств и 40 различных учреждений, в аппарате которых работает более трех тысяч молодых слуHUMES. Служащая молодежь активно участвует в решении важных политических и хозяйственных задач. Сотни молодых служащих ежемесячно берут конкретные обязательства, соответствующие специфике выполняемой работы. Кроме индивидуального соревнования, в некоторых комсомольских организациях министеретв и учреждений развернуто социалистическое соревнование между молодежью отделов, секторов и УП‘равлений. Примером хорошо ноставленного трупнового соревнования может служить организация BIRCM правления _ Госбанка Союза ССР. Комсомольны операционного управления поставили перед ©обой задачу — досрочно обрабатывать поступающую от клиентуры ‘документацию. Итоги выполнения взятых обязательств молодежи ежемесячно подводятся ина заседаниях комитета. комсомола ‘совместно © членами комиссии, в которую входят представители партийной и профсоюзной организаций. Квартальные итоги’ социалистического соревнования обсуждаются’ на комсомольских собраниях и широкое оювешаются в стенной печати. Победители соревнования заносятся на Доску почета н премируются, а лучшие из них натграждаются Почетными грамотами райкома ВЛЕСМ. Победители же группового соревнования, кроме занесения на Доску почета и премии, получают переходящий Красный вымпел. Надо сказать, что такая форма ведения социалистического соревнования используется лишь отдельными организациями министерств и учреждений. Перехолящий вымпел победителей соревнования учрежлен только в трех министерствах района. Райком ВЛЕСМ ставит своей ближайшей задачей широко распространить этот опыт среди всей служащей молодежи района. Комсомольцы часто проводят рейды бригад по проверке исполнения приказов министра’ правильности хранения документов. Бригады интересуются и тем, насколько своввременно посылаются ответы на письма трудящихся, правильно ли расходуются средства, выделенные на почтово-телеграфную связь, на командировки ит. д. Только за последние два месяца в _14 министеретвах и учреждениях района проведено 22 рейда ‘бригад, в которых участвовало более 200 комсомольцев. Комсомольцы Министерства морского флота Союза ССР, например, в результате проведенного ‘рейда установили, что на Teлефон, телеграф и почту в нервом квартале прошлого года перерасходовано около 60 тысяч ‘рублей. Такие же рейды регулязно проводятся комеомольскими организапиями Министерств ^ финансови РОФОР. лесной и бумажной промышленности. СССР: юстиции РСФСР, По материалам птозерки были изданы приказы. министров и приняты меры по устранению обнаруженных недостатков. Эта Форма работы комеомольских . организаций министерств Ноддержана райкомом ВЛЕСМ и широко используется в работе комитетов ВЛЕСМ. ‘учреждений. Районный комитет поддержал также полезное начинание первичной организации отдела сбыта Министерства лесной и бумажной промышленности. По инициативе EOMCOмольцев здесь установлен строгий ‘контроль за своевременным ответом на поступающие в отдел письма. Групп» квомсомольского контроля имеет журнал, › Куда заносится приходящая в отдел ‘корреепонденция, с указанием сроков исполнения и фамилий исполнителей. Ежедневно после рабочего. дня комсомольцы докладывают начальникам отделов 0 поступивших нисьмах и принятых мерах. Это в значительной степени способствует повышению. четкости и. культуры ‘работы ‘аппарата, соврашает излишние телеграфные расходы». Чем выше производственная квалификация молодежи, тем активнее участвует она в улучшении работы аппарата. Вот почему многие министерские Бомсомольские организации уделяют этому вопросу большое внимание. В отделах и главках по их инициативе созланы кружки и кубы повышения квалификации, Хоропю поставлена производственная учеба в комсомольской организации `Министерства лесной и ‘бумажной промышленности. При каждом отделе и главке здесь созданы и регулярно › работают кружки по отдельным ‘специальностям. Комсомольская организация повседневно следит за учебой и ростом каждого молодого служащего. Для молодежи систематически проволитея лекции на различные темы, способствующие повышению их знаний. № чтению лекций привлекаются опытные специалисты. В результате хорошо. поставленного производственно-технического обучения 14‘ комсомольцев этого министерства за последнее время переведены на более ответственную работу. Наряду с производственной учебой значительная часть служащей молодежи учится В вечерних школах, заочных вузах и техникумах. Большое место”в. жизни комсомольских организаций министерств и учрежденай завимает работа < молодыми специзлистами. Ведь нё секрет, что некоторые из них по окончании учебного заведения используются не по назначению и иногда в течение нескольких лет выполняют вопомотательную техническую работу. Модчас молодежи не оказывается достаточной практической помощи в работе, не создаются нормальные условия для роста и овладения специальностью. Заслуживает поэтому всяческого распроетранения опыт организация BARCM Министерства финансов СССР. Здесь по инициативе ‘комсомольцев недавно состоялось собрание молодежи, где обстоятельно были обсуждены вопросы работы в NOAOдыми служащими, недавно окончившими учебные заведения. По итогам совещания комитет добился издания приказа министра, обязывающего начальников отделов и управлений министерства улучшить руковолетво работой молодых специалистов. Начальники управлений и отделов лично изучают их работу, создают условия ‚ для овладения техникой дела. и повышения квалификации. Большая часть молодых спепиалистов министерства прикреплена к опытным работникам, руколодители управлений: продвигают молодежь на более ответственные Должности. Сейчас, в лни подготовки к Х! сезду, наша задача— всячески поддерживать и распространять ценное начинание комсомольских организаций учреждений, добиться, чтобы каждая изо них стала работать по-боевому, больше внимания уделяла‘ политическому и культурному воспитанию Молодой советской интеллигенции, ‘ T. OCETPOB, секретарь Коминтерновского РК ВЛКСМ. ” Ковотантин Шишков сделал правальди сельской молодежи, а ана ный вывод: надо учиться, учиться по о на conepmanne книгам и у жизни, хоропю Понять 80> Eee сом He OTH просы теории и праквтиви соло в зяйства. Он много читал, приглядывался ‘Чается. ко всему в колхозах, советовался © опытЕсли мы перестроим руководство ными колхозниками. Он не только Узнал комов первичными организациями и сельское хозяйство, но и полюбил его, ©ума райкомами с учетом специфики ‘мел увидеть в своей работе огромные твотбенностей каждого колхоза и района, ческие возможности. Молодежь уважает.его безусловно, , успехи наши будут на и как инициативного, умелого организатобольше, комсомольские организация ‘pa и как человека, который может дать оказывать более действенную помощь полезные советы председателю колхоза, тийным и советским органам в деле бригадиру, звеньевому, животноводу. нейшего развития сельского хозяйств: За. последнее время Бомсомольская р8- « в пайонеа значительно улучшилахь, бота в районе значительно улучшите ъ, выросло количество организаций в колхозах, заметней стала их роль в увреплении артелей. Недавно Константин Шишков вновь из= бран секретарем райкома. Но он не уснокаивается на слеланном. —щ Много у нае в районе еще отстаюших, экономически слабых Еолхозов, a райком и комсомольские организации мало безусловно, ‚ успехи напи будут намного больше, комсомольские организации будут оказывать более действенную помощь п8р-_ тийным и советским органам в деле дальнейшего развития сельского хозяйства Пот MOCKOBLS. . Комеонольские организации являются. проводниками политики большевистской партий в деревне. Чтобы еще лучше спрзвиться © этой почетной обязанностью, комсомольский актив должен хоропю знать те научные законы политической экономии социализма, на которых основаны постановления партии и правительства по вопросам сельского хозяйства. RE ЕЕ ЗУ ЩЕ УТКУ УАЗ ЕААСРАЩЕКА ее пока сделали, чтобы вывести их в число передовых, — говорит Шишков. — Это результат и того, что мы, комсомольцы, актив, не всегда глубоко разбираемся” в вопросах организации и экономики, Комеомолец-активиет должен знать принцины и методику анализа хозяйственной деятельности сельскохозяйственных предприятий в’ целом и ‘отдельных отрзс-. лей его, & также уметь делать из этого анализа. правильные выводы. Анализ X0- Завкончившаяся на-днях конференция московских большевиков принял важное решение © составлении тенерального пла; на комплекеной механизации всех производственных процессов полеводетва и животноводства. Механизация является одним из основных направлений развития экономики, материально-производетвенной базы СССР. Она позволяет высокотроизводительно и культурно организовать работу в сельском хозяйстве, поднять его на соревнования молодежи В гамом леле: скажем, бригада Иванова Социалиетическое соревнование KOMCOмольско-молодежных бригад на производстве сыграло Феольшую ‘роль о в период Великой Отечественной войны и в первые годы послевоенной сталинской пятилетки. Вомеомольско-молодежные бригады были авантарлом рабочей молодежи в борьбе 38 досрочное выполнение. государственных заданий. Здесь, в бригадах, рождалась замечательная инициатива молодых новаторов, возникали новые формы соревнования, тирилось движение многостаночников, скоростников, мастеров высокой производительности труда. к у Еомсомольско-молодежная бригада по праву была главным звеном, ядром молодежного коллектива на том или ином участке производства. Вот почему соревнова-. ние бригад было в центре внимания всех комсомольских организаций, начиная’ от цеховой и кончая районной и городской. Олнако по. мере технического и политического роста молодых рабочих, по мере того. как социалистическое соревнование. охватывало все более и более пгирокие массы юношей и девушек, по мере того. как возникало массовое движение молодежи в борьбе за экономию. за высокое качестве Продукции и Т. д., соревнование KOMCOмольско-мололежных бритад, как оснорная форма производетвенномо соревнования мо-’ лолежи, постепенно теряла свое значение, & нынче, 10 нашему мнению, служит He на пользу, а даже тормозит дело. od Прежде все — комеомольско-мололежные бригады 0б’единяют на предприятии лишь часть молодых рабочих. Так, на за‘воде имени Владимира Ильича 103 бригады охватывают всего около трети всех занятых на производетве юношей и деву: шек. Таким образом, почти 70 проментов молодежи, то-есть ‘ее основная Macca, не соревнуется. Существующие формы учета и подвеления итогов социалиетического соревнования приводят к тому, что присужление первых мест тем или иным бригалам носит формальный характер, не отражает действительных успехов молодежных коллективов. не может служить мерилом ажтивнонии ШЕФС На-хнях в Большом зале са Московской государственной пл ордена Ленина консервалодл рии имени П. И. Чайковme ского состоялся шефский. и концерт дважды Враснознаменного имени А. В. Алек! ле имеют даже семилетнего образования и нигде не учатся, Гораздо лучше стало с выдвижением девушек на руководящую комсомольскую работу. Если в 1947 голу секретатями первичных организаций работали 106 деву mek, то в 19458 году их стало 131. Мнотие из них — члены райкома’ комсомола. Рядовой стенографисткой начала работу на Центральном телеграфе Нина Малинина. Она быстро повьниала свою квалификацию, и ей, как лучшей производетвенняце, доверили руководство участком, а векоре она стала инструктором, Нина Малинина активно участвовала в работе комеомольской организации. Комсомольцы избрали ее секретарем цехового бюро ВАЕСМ, потом членом комитета комсомола. Сейчас Нина — заместитель секретаря комитета ВЛЕСМ» Молодежь любит и уважает Нину Малинину и как энергичного ’ комеомольского вожака, и как лучшето пропагандиста, и как чуткого, отзывчивого товариma. Секретарем комитета BIKCM Театра юного зрителя работает Ирина Рейноян. Большим авторитетом пользуется она ереди коллектива. Общественная работа не мешает ей активно участвовать в творческой. жизни. Она с усиехом выступает в одной из последних постановок театра в роли Анны Гастелло. На районной комеомольской конференции Ирина Рейноян была избрана в состав райкома ВЛЕСМ и делегатом на конференцию Московекой организации комсомола. Работа среди женекой молодежи отли‘чается своими специфическими чертами. Их нельзя не учитывать, наоборот. к ним в цехе № 1 по своим показателям являетея принципы и методику анализа хозяйственлучшей на заводе. А между тем основная 0& деятельности сельскохозяйственных масса молодых производственников Ц6ха предприятий в’ целом и ‘отдельных отрас81 отстает. Комеомольские групы И по$ дл а пакже умелт лелать из этого масса молодых производственникоВв UtAa № 1 отстает. . Вомсомольские групы и в пелом комеомольская организация этого цеха слабо руководят соревнованием молохежи. Можно ли им поставить в заслугу успех одного неббльшого коллектива рабочих, состоящего из 5—6 человек? предприятий в’ целом и ‘отдельных отрас0 лей его, а также уметь делать из этого анализа. правильные выводы. Анализ х9- зяйственной деятельности помогает выявлять отстающие участки, неиспользованные резервы, дает возможность правильно’ и своевременно нацелить комеомольскую азы UULUP. UH& позвол дительно и культурно ту в сельском хозяйст более высокий уровень, Хоропю уяснив сущ становления партийной COMDILBSCKAMY NVEOROINTS При полведении итогов соревнования организацию на решение важнейших X0- бригад в райкоме ВЛЕСМ эта ошибка еще более усугубляется. Бригада Иванова Ффигурирует здесь уже оне как представитель одного цеха, а как представитель целого завода. И котла бюро райкома присуждает ей олно из Нервых мест, то при этом принимаются BO внимание лишь успехи этой одной бригады, без учета того, как работает весь молодежный коллектив предприятия. И нередко получается, что переходяшщее Красное знамя победителей соревнования ‘присуждается заводу, комсомольская организажия которого нисколько. Не «виновна» в успехе, а, наоборот, плохо руковолит соревнованием. зяйственно-политических задач. Плановое ведение хозяйства. величайших преимуществ совет щественного строя. : Принимать активное участи: лении четких, глубоко продум: вых и рабочих производственн вносить ‘свои предложения © г шения всех ранее: достигнутых ных показателей — прямой мольцевЧем лучше сельские булут знать агрономию, зоотех ные принцилы и методику п: систему показателей плана, т а В Е Не бригада, а комсомольская группа’ являетея по нашему мнению основным звеном в соревновании молодежиоцеха. Вом‘сомольская группа организует социа-: листическое соревнование всех юношей и девушек, работающих на данном участке. Таким образом, внутри цеха соревнуются трупны, предетавляющие не отдельные ‘буигалы. а всех мололых рабочих участка; прутивы, предетавляющие He отдельные оригалы, & всех молодых рабочих участка, цеха. В масштабах завода организуется соревнование цеховых молодежных коллекTHROB, возглавляемых цеховыми ROMCOмольскими организациями. При такой организации соревнования несомненно повысится роль и ответетвенИ. КАЛАБАШКИН вых и рабочих производственных. планов, вносить свои предложения © путях повышения всех ранее: достигнутых качественных показателей — прямой долг BOMCOмольпевЧем лучше сельские akTHBECTH булут знать агрономию, зоотехнаву, основ‘ные принципы и методику планирования, систему. показателей плана, тем легче им вникать В хозяйственные дела. Важно. так‘же позаботиться, чтобы все члены ВЛЕСМ знали. государственный план: колхозЗ, .COBХоза, МТС. Знание плана:. ность комсомольской организации. правильНо’ расставить силы комсомольцев, активнее бороться за выполнение его, смелее етавить вопросы перед руководящими партийными и советекими органами, дает ясное представление о существе недостатков: и мерах их устранения, помогает mo-6oeBOMY использовать права, MpexOCTABICHEEe комсомолу Уставом ВКП(б). Известно, что успешное развитие колх0з& или совхоза, их экономическое и финансовое укрепление может быть осуществлено на базе создания разностороннего хозяйства с правильным сочетанием отраслей. А между тем многие комсомоль-. ские организации Коробовского, Ново-Петровекого и некоторых других районов не проявляют должной заботы о развитии животноводетва, пчеловодства. овошеводетва, садоводства. ‚ Сельский активист должен знать мнотие вопроеы организации и экономиКИ, ясно представлять бе, что такое нелелимые фонды, основные и 060- ротные средства, как повысить производительность труда, как снизить себестоимость сельскохозяйственных продуклов, повысить товарность хозяйства, внедрить хозрасчет. ; Районы Московской области, так же рами и машинами, вания и широкого применения электричества. лучшего их использоОтеюда для комсомольских организаций сразу вытекает несколько практических задач: необходимо отбирать и изиравлять ‘лучших молодых колхозников Ha курсы. трактористов, активнее помогать’ директорзм МТС и сельскохозяйственным органам, готовить высококвалифицированные. кадры механизаторов, добиваться улучдает › ВОЗМОЖ пения. работы..Бурсов и Школ механизации. Чтобы лучше использовать имеющийся машинно-тракторный пафк, надо новый уровень поднять руководство соревнованием молодых механизаторов 33 вышение, производительности машин. Нужно направить часть молодежи на куры и помочь подготовить из них хороших электромехаников. и монтеров. Ha 0h сельскохозяйственным органам Наш комсомольский актив достаточие вырос на практической работе и подготовлен к тому, чтобы серьезно взяться 38, ‘изучение экономики сельскохозяйственното производства. Но надо хорошо организовать это дело. Изучение вопросов э5дномики в агротехнических кружках, ра3- работка списков рекомендательной литературы, организация самостоятельной учебы активистов, собеседований по про: денному материалу, лекций п консультций специалистов при райкомах и 00х08 — вот важнейшие, на наш взгляд, dor мы организации такой учебы. Bee ato будет способствовать ускореню роста и выдвижения наших кадров из ководящую партийно-хозяйственную р ту на селе, поможет комсомольским рук: водителям ‘умело направлять усилия No лодежи на дальнейший под’ем сельском Ильича как и’колхозы внутри района. во многом хозяйства, отличаются друг от друга. Взять, наприСовешание пропагандистов в МГК ВЛКСМ агитации Советского РА ВЛЁСМ тов. Фомин И Октябрьекого РЕ ВЛЕСМ тов. Середин. В заключительном слове секретарь МГЕ ВЛЕСМ тов. Киселев отметил недостатки, которые имеются еще в отдельных политкружках, Выступавшие выдвинули ряд предложений, способствующих быстрейшему исправлению недостатков, повышению действенности политической учебы комсомольлев и молодежи, , Вчера в отделе ‘пропаганды и агитация МГК ВЛЕСМ состоялось. совещание пропаганлистов начальных, комсомольских политкружков, Ha котором были подведены некоторые итоги работы кружЕов за четыре месяца. Пропагандиеты тт. Кудряшова, Андрюшин, Мурачева и другие поделились опытом веления занятий, рассказали о’ том, как они используют в беседах ‘местный материал, произведения художественной литературы. На совещании выступили также заведующие отделами пропатанды и секретарь. комитета ВЛКСМ завода имени Владимира Ильича. НОНЦЕРТ сандрова ансамбля песни и пляски Советской Армии для учащихся ремесленных железнодорожных училищ и школ ©30 столицы. В заключение концерта ‚ делегация учашихея худолищ честь 29-летнего юбилея AIL. их коллектива мраморный концерта бюст Владимира Ильича я худоЛенина. должно быть приковано особенно пристальное внимание комсомольских организаций. р Часто получается так: девушка вступает в комсомол, активно работает в организации, является отличницей учебы = или стахановкой на предприятии, все ев уважают. Проходит время, девушка выходит замуж, «тановится матерью. Она уже неё имеет достаточно свободного времени для общественной деятельности. В организации стараются. поскорее избавиться от такого «балласта». Вместо того, чтобы внимательнее отнестись к товарищу, помочь ему, рассуждают так: «Ну, какая теперь от нее польза, где уж ей’ до `комсомольских поручений!». А разве личная жизнь комеомолки или комсомольца — только их частное дело, а не наше, родное комсомольекое дело? Разве воспитание детей не есть наше комсомольское лело? Мы обязаны знать личную жизнь кажTOTO комеомольца, чутко, отзывчиво, внимательно относиться к тем, кто нуждается в товарищеской помощи. и поддержке, и резко осуждать всякие проявления аморальности, ‹ безнраветвенности. Ecru Мать-комсомолка — имеет ребенка, воспитывает ето, она TEM самым делает большое дело, очень почетное и ответственное, и комсомольская организация должна особенно внимательно и заботливо относиться к ней. Почему нельзя ‘поручить той’ или иной комеомолке поехать к молодой ‘матери, рассказать о том, какой вопрос. обсуждалея на комеомольском с0- брании, на котором она не могла ‘присутствовать, какое. ранение принято, расеказать Ф жизни организации, помочь ‘ей в быту. ответствует такая уродливзя внешность, искусственно ими созданная? Но винить здесь девушек но воегда №- HHO и нужно. А разве сами мы, BOWCO мольские ‘руководители, не виноваты 3 том, что подчас не замечаем — подобных уродливых явлений быта некоторой части женской молодежи. Очень плохо работают еще многие наши клубы. Редко проводятся в них лек ции и диспуты о моральном облике № лодежи, о коммунистической нравственности, © дружбе и товариществе. Праваени» ям клубов стоит вплотную заняться BOMPсами воспитания молодежи, проводить всю работу в тесном. контакте с комсомольские ми организациями, с учетом запросов №- лолежи. Нередко мы проходим мимо фактов, RO: да некоторые наши’ девушки увлеваютя пустым времяпрепровождением, танцульва» ми. Как-то одна комсомолка, работающая в ТАСС’е; подошла к секретарю вомитет ВЛЕСМ с озабоченным видом и попросила освободить ее от явки на собрание, TAS как ей необходимо быть в одном мет. Когда ее спросили, нельзя ли отложить 2 до конца ‘собрания, она ответила: «Я до жна быть на танцах, там меня ждет MO лолой челозвек...». `_В одной. статье нет ‚возможности RO нуться всех вопросов работы среди жен“ ской молодежи. › Одно ясно — 0 участку работы комсомол может и 1 жен, уделать ( больше внимания. Hiши. замечательные. советские дезушхи достойны этого. Наш долг —= воспитать из них активных строителей коммунизуа Мария КАРАПЕТЯНЦ, секретарь Советского РК ВЛКСМ. a Пример теплой,. товарищеской заботы показывают комсомольцы Министерства госконтроля РСФСР. Комсомолка Аня Ивзнова готовилась стать матерью, 8 ее семья переживала в это время некоторые финансовые затруднения. Руководители _ министерства по ходатайству комсомольцев окззали тов. Ивановой материальную помощь. Комсомолки подарили молодой матери детское приданое и другие подарки. Во время декретного отпуска Аню Иванову постоянно навещали товарищи, рассказывали ей © жизни организации. Заботами Комсомольцев ребенок Ани был устроен в ясли, 8 сама она вернулась на работу и, как ‘прежде, активно включилась в комсомольскую ЖИЗНЬ. Часто комсомольские организации 66- вершенно забывают © том, что девушка, кроме умения хорошо. выполнить данное ей ‘поручение, должна ‘уметь шить, заниматься кулинарией, рукоделием. ` Комитеты ‘комсомола Центрального телеграфа, 16-й типографии создали у себя кружки вройки и шитья, в которых девушки занимаются с интересом и увлечением. Почему бы не создать такие кружки во всех` предприятиях и учреждениях, где много женской молодежи? г. ° Девушка ‘должна уметь в BRY‚сом одеться, сделать скромвую‘и красивую прическу. Как часто иные девушкй портят свою внешность, -сооружая на; своих голо вах невообразимые прически, › ‘подбривая брови или надевая совершенно уролливое платье с надуманными оборками, складками, блестками пля ‘еще чем-нибудь. Неужели они не видят, что это‘ нёкрасйво, что богатому внутреннему содержанию. fiaших славных девушек совершенно не со0. некоторых вопросах работы _ ‘среди женской молодежи стков, бригадирами етали десять девушек. Они успешно справляютея co своими обязанностями. Естественно, что им пришлось преодолеть много трудностей, но при постоянной помощи и внимании со стороны партийной организации и комитета комсомола молодые женщины успешно осваивают новый участок работы. Комеомолка Светлана Костюнкова была рядовой сортировщицей, одной из лучших стахановок: Сейчас она работает бригадиром комсомольско-молодежной бригады. В январе ее бригада заняла второе место в ©оцсоревновании. Светлана принимает самое активное участие в жизни комсомольской организации, Но не во всех организациях . заботятся о выдвижении и производственном росте женской молодежи. Мнотие молодые женщины по нескольку лет выполняют одну и ту же работу, и мало ктозаботится о том, чтобы наиболее подготовленных и способных из них выдвинуть к руковох ству. : На некоторых предприятиях производственный рост женской молодежи залерживается из-за отсутствия технической учебы. На’ фабрике «Дукат»— много девушек, большинство из них работает у станков, Молодым работницам необходимы технические знания, но © техучебой на фабрике обстоит не совсем благополучно. Большинство девушек похолгу. работает по одному и тому же разряду, ибо техническая неполготовленность мешает их произволетвенному росту. Многие девушки не М. И. Валинин указывал, что воспитание включает в себя «внедрение определенного мировоззрения, нравственности и правил человеческом общежития, выработку определенных черт характера и воли, привычек и вкусов, развитие определенных° физических свойств и т. п.». Эти мудрые советы Михаила Ивановича Калинина очень важно постоянно помнить и выполнять в нашей практической работе. Однако еще’ нередки случаи, Kora B комсомольских организациях, увлекаясь «общими ‘задачами»,. «мероприятиями», подчас созлавая ненужную шумиху и вуету. забывают о повседневном воспитании юношей и девушек. В своей работе мы часто не учитываем различия возраетов, интересов и запросов молодежи; Особенно ‘слабо поставлена воспитательная работа среди женской молодежи. Комсомольская организация \ Советского района более чем наполовину состоит из женской молодежи. В болышинетве своем— это молодые работницы, служащие, студентки вузов в возрасте от 18 до 23 лет. Эт езязывает райком комсомола и: пер-. вичные организации много и серьезно заниматься ее воспитанием. Главным вопросом, над которым мы 3адумались, было повышение деловой, произволетвенной квалификации работниц и женщин-служащих. Первичные комсомольские организации стали смелее вылвигать мололых женщин к руководству на ведущих участках производства. На Центральном телеграфе только 3a последний месяц начальниками смен, y4a-