ЗЛЕСБЬ ЗАШУМЯТ ЛЕСА ПОЧЕМУ НЕ ИЗУЧАЕТСЯ В ТЕХНИЧЕСКИХ КРУЖКАХ ОПЫТ НОВАТОРОВ? — Пора бы Машгизу перейти в серьезному обобщению опыта новаторов. Серенькие хвалебные книжечки, выпускаемью им, зачастую вызывают только досаду. Вот поэтому мы мало знаем, как работают такие известные новаторы, как Борткевич, Быков, Уткин и многие другие. Руководители кружков, а также инженер завода, отвечающий за техническую учебу, тов. Россохач говорят нам, что Вина Назаров» работает далеко от Саратова, поэтому разобраться в ее опыте очень. трудно. Не вызовешь же Назарову к нам на завод! Но мы < этим нееогласны. Опыт Назаровой хорошо известен в Министерстве автомобильной и травторной промышленноети. Этот опыт можно было по-настоящему, по-деловому изучить, сделать доступным для каждого молодого рабочего не только Саратова, но и для любого труженика нашей Родины. Нам, советским людям, не нужны беспредметные ра3- говоры о почине. Мы хотим глубоко знать суть дела и применять все передовое. Рялом © нами, в Саратове, находится полшипниковый завод. На нем трудится! знатная шлифовщица Лена Воробьева, применившая скоростное шлифовалтие. Это но= вое, смелое дело. Мы попросили руководителей наших кружков познакомить нае с опытом Воробъевой. Но вот уже прошло несколько месяцев, & мы еще не получили ответа. Ни один из работников. отвечающих за техническую учебу на нашем заводе, даже не попьтался узнать, в чем завлючается новшество Лены Воробъевой. Вместе с нами трудятся новаторы Алексей Ивойлочев, Светлана Бойко, Анатолий Фомичев. Павел Астахов и лругие замечательные люди завода. Но что мы знаем 0 их опыте? Е Известно, что слесарь` Алексей Ивойлочев обрабатывает резцы не вручную, а на станке, и в десять раз повыеил производлительность труда. Светлана Бойко изменила условия резания металла. Анатолий Фомичев увеличил межремонтный период станка. Станок токаря Навла Астахова тринадцать лет работает без ремонта. Это все, что мы знаем о них. А как добилаеь Светлана успеха? В чем «секрет» Алексея Ивойлочева? Что помогло старому токарю Астахову тринзднать лет сохранять етанок? Вот 0б этом мы ничеге не записали в наши конспекты, Сейчаю по всей стране разнеслась весть о замечательном почине москвички Лидии Корабельниковой. Вот теперь-то самое вреия в кружках технической учебы глубоко проанализировать. в чем суть почина Ворабельниковой, как она и работницы ее бригады научилиаь экономить, что применила она в процессе труда, что нашла нового? 06 этом мы и хотим услышать на занятиях кружков технической учебы. В этом нам лолжны по-настоящему помочь дирекция и инженерно-технические работHUE завода. & = « Растет, непрерывно совершенствуется техника. Из года в год советские люли 1обиваютея чудесных ‘результатов использования этой техники. И как обидно, что работники, которым доверено техническое обучение молодежи, часто разрабатывают программы по старым инструкциям, справочникам, давно опроветгнутым жизнью, опытом сотен и тысяч новаторов производетва. Нам непонятно такое пренебрежение к опыту лучших людей советской промышленности. Нам кажется, что этот отыт должен во многом определять содержание технической учебы. 06 улучшении техническото обучения должно позаботиться Министерство азтомобильной и тракторной промышленности, Фрезеровщица А. ШАБУЛКИНА, шлифовщик В. ИВАНОВ, слесарь А. СМЫСЛОВ, фрезеровщик В. ШАЛЫГАНОВ. Завод «Серп и молот». Саратов. Нельзя сказать, чтобы мы не учились; рабочие всех специальностей — токари, слесари, фрезеровщики — аккуратно посещают технические кружки. Установлены специальные дни учебы, отведены помещения, составлены программы. Отдел подготовЕИ кадров аквуратню собирает сведения о ходе занятий, составляет сводки... Важется, все предусмотрено. Нехватает одного — целеустремленности, направленности занятий. Ни разу инженеры, мастера, руководители кружков не спросили нас, что мы получаем в кружках, как лучше организовать техническую учебу. А когда мы сами открыто высказываем свое мнение о занятиях, е нами. как правило, не считаются. Постараемся рассказать По порядку, в чем основные нелостатки нашей учебы. Мы начали заниматься в кружках большюй охотой. Твердо надеялись, что получим новые, обширные знания. Баждый из нас старательно залисывал, из чето ©тливаются станины, сколько они весят, кдков их габарит. Наиболее важные цифры, сведения старалиеь запомнить. Нам думалось: пройдут первые занятия, посвященные изучению устройства станка, и перед нами откроются замечательные возможности советских машин, опыт работы на них прославленных новаторов производства, Шли дни за днями. Мы попрежнему 3убрили схемы, читали старые справочники... Ралио и газеты ежедневно сообщают о новых замечательных начинаниях, успехах, рекордах передовых рабочих металлообрабатывающей промышленности. Много слышим мы © новаторах нашего завода. Но У себя в кружках об опыте новаторов, умело использующих технику, добившихея выюокой производительности труда, мы та ничето и не узнали. Пифры в конспектах оказались мертвыии. Они не осветили перед нами творческие пути. Вонечно, нам скажут: ищите, пробуйте сами. Вель основу знаний вы получили, чего ж вам нужно? Дальнейшее зависит от вас. Нам кажется, люди, раксуждающие таь, хонускают ошибку. Ведь основное для каждого молодого рабочего—ие только узнать станов, но и научиться использовать его наиболее производительно, целесообравно. Все, что накоплено нашими новаторами, должно становиться достоянием рабочего, только что переступившего порог цеха. Й кажлая программа техническото обучения обязана исходить именно из этого положеНИЯ. 0 почине уральской фрезеровшиды Нины Назаровой мы узнали из газет. 0 девушкеноваторе говорили и на заводских собраниях. Но подробно об опыте Назаровой мы на заволе не узнали. Несомненно, что у Нины Назаровой есть пенный опыт ухода за станком. В чем сущность ee почиna? С этим вопросом мы обратились к руководителям кружков технической учебы. Но ответа так и не получили. Оказывается, в учебных программах, подписанных главным инженером завода тов. Мартыновым, не предусматривается изучение опыта. достижений новаторов. A am, молодым рабочим, интересно у3- нать, каким образом добивается Нина Назарова успехов, что помогает ей увеличивать жизнь станков. Эти вопросы мы залавали и руководителям завода. Нам предложили прочитать брошюру, изданную Машгизом в прошлом году, с многообещаюшим названием «Бережно сохранять свой станок». Содержание брошюры не помогло нам уяснить существо дела. Кроме бесконечного перечисления таких слов, как «тшалельно», «старательно». «внимательно», «аккуратно», в брошюре ничего не было. А ведь мы и без того хорошо знаем, что за станком следует ухаживать «тшательно, внимательно, старательно». Так в чем же сущность опыта Назаровой? Что полезного мы можем у ное перенять? Нам не нужно перечислений общеизвестных истин, высоконарных фраз «про девупеву с Урала». Мы хотим добиться ответа на самые главные вопросы: что ею ‘сделано и нак срелано? В связи с началом весеннего сева в районах Московской области начался месячник сельскохозяйственной книги. Во многих колхозах области побывали книгоноши. Книжные магазины прислали колхозникам пригласительные билеты; РО УЧЕНЫЕ ЕДУТ В СТЕПИ Летом и осенью протилого года на трасвах будущих лесных полос, в Каменной ‘степи и в Нижнем Поволжье, работали отряды комплексной экепедиции по полезащитному лесоразведению Академии наук ПССР. Вместе с работниками < Агролесопроекга» ученые завершили планы шести госу‘Царственных полос. С наступлением весны участники. экепепипии снова отправляются в ‘степи. В этом сезоне Министеретвом лесного хозяйства золжны быть еоставлены проекты еще квух государственных лесных Поло: гор» Вишневая — Чкалов — Уральск — Ваепийское море и Сталинград — Crenной — Черкесск. На трасее полосы ropa. Витиневая — Каспийское море: будет рабогать отряд исследователей во тлаве © кантидатом биологических наук С. А. Никитипым. В его составе так же, как и в других отрядах экспедиции, есть молодые ученые: млалший научный сотрудник геобо’таник Мария Геулина, почвовед кандидат ‘волого-минералогических. наук Константин Гаврилов и другие. Нахолится в пути отряд кандилата сель`кохозяйственных наук В. С. Шумакова. 0я будет работать на трассе полосы Сталинград — Черкесск. Геоботаникн, почвоветы. гидрогеологи и геоморфологи (изучающие формы поверхности земли) опредепят способы наибыетрейшего выращивания дубов и других пород на нанболее трудных, золончаковых. почвах. Значительно расширяется деятельность тематических отрядов и стационаров’ экепеmamma. Эрозийный отряд (начальние проф. (С. С. Соболев) изучает в Каменной степи ‘зпособы облесения оврагов, балок и закре’пления песков. Его задачей является борьба е эрозией — размыванием почвы вешними волами, дождями. Bee отряды экспедиции хорошо’ оснащены. В их распоряжении грузовые маши` НЫ, полевые почвенные И гидрологические лаборатории, инструменты и приборы. Г. ВЛАДИМИРОВА. Левый берег Северного Донца. Голая, песчаная степь. Но пройдет немного лет-—и кудрявый лес зашумит над быстрой Донен-рекой. ЧА А ЕВА Ай В эти весенние дни сотни, тысячи людей трудятся на государственных лесных пслосак. Они вооружены мощной техникой. Вот Славянская лесозащитная станция. В ее распоряжении тракторы, спеА циальные лесопосадочные сеялки. На снимке: лесопосадочный агрегат в районе Красного Лимана. Фото Б. ВИТКОВА. КОЛАСОЛАОЛЬСКИМ, ОРГАНИЗАПИЯХ КУЛЬТУРНО-МАССОВАЯ РАБОТА В ДНИ СЕВА В Одесской области широким фронтем идут весенне-полевые работы. Для культурного обслуживания колхозников в области создано 230 агиткультбригад, 375 передвижных красных уголков, 975 передзижных библиотечек. 1.300 комсомольцев работают книгоношами, 4.300 — культорганизаторами и чтецами-агитаторами. Одесский обком ЛКСМУ наметил широкий план культурно-массовой и физкультурноспортивной работы среди молодежи в весенне-летний период. По’ окончании. весеннего сева в селах и райцентрах будут проведены массовые гулянья. 1.200 студентов в дни каникул выедут в села для организации культурно-массовой работы. Состоятся массовые спортивные соревнования школьной молодежи. МОЛОДЕЖЬ СТРОИТ КЛУБЫ Молодежь колхоза «Верный путь» Дедовичского района Псковской области реши‘ла построить клуб. Правление и общее собрание колхозников поддержали инициативу молодежи. . _ Примеру молодежи колхоза «Верный путь» последовали и в других колхозах района. Сейчас в 26 ‘колхозах заготовлен `лесоматериал для строительства клубов, ‘созданы молодежные строительные бригады, которые уже приступили к работе. КИНООБСЛУЖИВАНИЕ ДЕРЕВНИ Бюро Курского сбкома комсомола заслушало отчет Кореневского райкома ВЛКСМ об использовании кино в воспнтательной работе среди молодежи. Выяснилось, что кинопередвижки в колхозах бывают редко. Райком не принимает участия в составлении маршрутных расписаний, не оказывает помощи киномеханикам в проведении киносеансов в колхозах. Райком смирился с тем, что в 25 колхозах из 90 в течение минувшего года ни разу не демонстрировались кинофильмы. . Бюро обкома обязало райком принять меры`к улучшению кинообслуживания мололежи. . КАК ПРОВОДЯТСЯ ПЛЕНУМЫ Как готовятся и проводятся пленумы райкомов и горкомов комсомола? Об этом нелавно шла речь на бюро Горьковского обкома ВЛКСМ. Бюро обкома отметило, что отдельные горкомы и райкомы нарушают срокн проведения пленумов, плохо готовятся к ним, поверхностно, неглубоко изучают вопросы, которые вывосятся на обсуждение комитетов. В Ветлужском, Ковернинском райкомах подготовка к пленумам ведется только силами аппарата. Нередко решения, которые выносятся на пленумах, бывают неконкретными. Отдельные райкомы неправильно подходят к определению повестки gus пленумов. В Петряксинском райкоме, например, в течение минувшего года’ было проведено четыре пленума и на двух обсуждались только организационные вопросы. В повестку дня пленумов редко включаются вопросы пионерской, военно-физкультурной и культурно-массовой работы. Почти совсем не заслушиваются отчеты первичных . организаций и бюро горкомов и райкомов комсомола. Бюро обкома обязало райкомы и горкомы устранить отмеченные недостатки и повысить роль пленумов в руководстве комсомольскими организациями. риказом уют не предусмотрен В ТРЕСТЕ «ДНЕПРОВСКПРОМСТРОЙ» ПЛОХО ЗАБОТЯТСЯ О БЫТЕ МОЛОДЫХ РАБОЧИХ — Мы многого сделать не можем, потому что министерство постоянно отрапиА чивает нае. В подтверждение своих слов он CCDLIACTся па приказ № 633 от 14 сонтабря 1949 года, поднисанный заместителем министра строительства предприятий тяжелой индустрии тов. Райзером. В нем приводится. перечень «жесткого и мягкого инвентаря» для интернатов и общежитий. В поречне нет, например, таких предметов, как скатерти, занавески, гардины, дорожки, картины. Для общежитий рабочих не предусмотрены зеркала, аптечки и многое другов. Руководствуясь приказом тов. Райзера, работники треста не стремятся каждую комнату сделать удобной для жилья, уютной. Для общежитий треста необходимо 3 тысячи кроватей с сетками, 500 шкафов для платья, диваны и др. До сих пор в министерстве не решен вопрос об отпуске средств для приобретения этой мебели. На днях началось заселение одного из крупнейших поселков треста — «Западиого». В трест и в министерстве знают, что этот поселок совсем не благоустроен: здесь нет бани, етоловой, прачечной, клуба, пошивочных мастереких; нет даже: дороги, которая бы связывала далекий поселок с городом. В конце марта в Днепропетpopes приезжал начальник «Главчерметстроя» Приднепровья тов; Тукатшкин. Он знакомился с состоянием общежитий. С ето ведома и началось заселение поселка «Западный». Но тов. Лукашкин ничего не сде‘Jat Jas Toro, чтобы началось блатоустройетво поселка. До сих пор в некоторых 06- щежитиях электропроводка и прокладка водопровода не закончены. «Дненровекирометрой»-——крупный строи“ тельный трест. Здесь трудятся тысячи лю‚ дей. В большинетве-—это молодые. рабоWe, воспитанники пщол и училищ трудовых резервов. Окружить их вниманием, 24- ботой, создать хорошие бытовые условвя — долг, обязанность руководителей треста и министерства. И странно, что миниетерство относится в быту строителей ках к чужому делу. В Днепропетровск не раз приезжали ответственные люди — заместители МИНИстра, руководящие работники главка, управлений министерства. Все они, конечно, бывали в рабочих поселках, знакомились с нуждами общежитий. На свет появились акты, докладные, но воз и ныне там. В поселках, например, все еще нет кинопередвижек, библиотек. Поселок «Запад ный» совсем не радиофицирован. Клуб Crenного поселка обслуживает рабочих пяти поселков. Молодежь законно требует, чтобы клубы были открыты во всех поселках, чтобы руководители министерства и треста навонец позаботились о строительстве летних театров. Однако в министерстве и TpecTe Hé хотят считаться с этими требованиями. Цриказ № 633 издан без учета насущных требований и запросов строителей. Он по существу служит оправданием для’ нерадявых руководителей строительных организаЦИЙ, - . Медленно, очень медленно перостраиваютея руководители треста. В этом повинно и министерство. Забота о людях — 0бязанность, которую возлагают на руководителей Родина, партия, советское правительство. Следует надеяться, что министр тов. Юдин призовет бездушных людей к порядку, Г. СТУПАКОВ. ДНЕПРОПЕТРОВСК. (Наш корр.). ССР т.т. Черешнев. Глебов, Смионов п `Чаритин создали новый ткацкий станок. Он удобен в работе и в отличие от заграничных станков старого типа имеет специальное приспособление, которое позволяет вы рабатывать разнопветную клетчатую ткань. Этот станок, названный «ЧГОП» — начальные буквы фамилий его создателей —за восемь чагов вырабатывает 28—30 метров шелковой ткани. На днях Шуйский завод текстильного машиностроения построил первые сорок станков «ЧГОП». Новые станки отправлепы в Наро-Фоминск. В конце прошлого года групна молодых рабочих деревообделочного комбината треста «Лнепровскиромстрой» сообщила в ЦА ВЛКСМ, что руководители треста не забоTATCA 0 жилищно-бытовых условиях и правильном использовании строителей. Центральный Комитет поручил Диепронетровсому обкому ЛЕСМУ тщательно проверить факты, изложенные в письме, глубоко вникнуть в условия жизни и труда молодых строителей. Секретарь обкома тов. Дудник формально, по-бюрократически отнесся к сигналу молодежи. Он не захотел разобраться в жалобе молодежи, не счел нужным побывать па строительстве. Не задумываяеь, он подписал локладную, составленную инструктором, в которой утверждалось, что обкюм сделал все для улучшения быта молодежи. Но авторы письма не успокоились. Векоре они вновь обратились в ЦВ ВЛЕСМ. Тщательная проверка письма показала, что молодые рабочие были полностью правы. Руководители треста «Днепровеклрюмстрой» игнорировали справедливые требования молодежи, не создавали ей нормальных жилищно-бытовых условий. Бюро ЦВ ВЛКСМ приняло постановление о состоянии работы среди молодежи «Лнепровекиромстроя». Пленум обкома ЛКСМУ с участием руководителей строек обсудил это постановление. Векрылиеь новые ‘факты ‘пренебрежительного отношения руководителей трестов «Лнетювектрометрой», «Дзержинскстрой», «Вриверожетрой» и других строительных офтанизаций Днепропетровиины к нуждам молодых рабочих. Участники пленума резко критиковали обком, горкомы ЛЕСМУ за то, что они забыли 0 молодежи новостроек. Было принято peшение. где подробно излагалея план участия комсомольских организаций в улучшении бытовых условий молодежи, в налаживании массовой политико-воспитательной работы на строительстве. Вскоре на строительстве состоялось комсомольское собрание. Избрали новый комитет комсомола. В общежития начали приходить лекторы и докладчики. Окретли участковые комсомольские организации. Регулярно работают нолиткружки. Но попрежнему мало что делается для улучшения бытовых условий строителей. Бывший управляющий трестом «Дненровекпромстрой» Волынский был спят с работы за нежелание заботиться о быте строителей. Новое руководство мелленно избавляетея от недостатков. До сих пор можно обнаружить факты бюрократического отношения в молодым рабочим. Комиссия министерства, приезжавшая для обследования бытовых условий строителей, записала в своем акте: «Поставить вопросе перед министерством о выделении средств на облицовку кирничом всех стандартных деревянных домов и внутреннюю их штукатурку. а также о выделении средств на приобретение инвентаря». В работе комиссии участвовали пачальник управления рабочих кадров, труда и зарплаты министерства тов. Русаков, начальник отлела труда и. зарплаты «Главчерметстроя» Приднепровья тов. Ветров. Но они не довели лело ло конца. До tex пор облиновка и штукатурка деревянных домов не произведена. Или другой пример, Почти все общежития до сих по имеют мало мебели. В них нет уюта, Заместитель управляющего трестом «Днепровекпрометрой» тов. Томилин roворит: нов Свежие овощи на Чукотке. АНАДЫРЬ. (Пс радие). На Чукотке в этом году выдалась на редкость снежная зима. Поселок бухты Угольная утопает в ‘ругробах. ’ Скупое чукотское солнце не проникает в жилища, занесенные снегом. Это доставтяет много хлопот овошеводу поселка тов. Пасхину. Но, несмотря на суровую зиму, в “Bro оранжереях вырос сочный зеленый лук. Несколько сот килограммов свежего лука уже поступило в магазины поселка. Скоро появится в продаже молодой редис, а затем звежие огурцы. Жители Чукотки вместе с москвичами получают свежие овощи. На Кировском заводе в. Ленинграде сотни рабочих перешли на многостаночное обслуживание и совмещение профессий. В механосборочном цехе стахановка А. Ковригина успешно ра; ботает на сверловочном и токарном станках. Она ежедневно вырабатывает более двух с половиной норм за смену, давая высокое качество продукции. На снимке: В. КОВРИГИНА проверяет изготовленные диски для трелевочного трактора. Фото П. ФЕДОТОВА. (ТАСС). МЕСЯЧНИК СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННОЙ КНИГИ злесь указывалось, Баки BHETH м0хно завазать или приобрести в сель ском магазине. Комсомольны Михневекого района решили выделить в помощь книжному Maraзину 14 ЕНИГОНОШ. ВНЕПГГАТНЫЙ ИНСТРУКТОР—ОПОРА РАЙКОМА 3% ней закреплено пять колхозных вомБеседа эта глубоко всколыхнула молоJOR. Через несколько дней на комеомольском собрании был избран новый секретарь организации — колхозник Иван Коновалов. Не один вечер просидела с ним Лида Бельченко. зпакомя © комсомольской работой. Теперь в этом колхозе боевая комсомольская организация. Она непрерывно растет. Интересно проходят занятия политкружка. В эти дни комсомольцы и молодежь готовятся к боввому испытанию-—они решили помочь колхозу провести сев в пять дней. То время, когла о комсомольекой организации «Красного пионера» говорити как 06 отстающей, осталось позади. И если вы епросите любого из комсомольцев колхоза, как же произошло это превращение, он начнет рассказ с памятного вечера, с задушевной беселы внештатного инструктора. В любом из пяти колхозов, к которым прикреплена Лида Вельченко, можно найти слехы в полезной деятельности. В «Богатыре» молодежь жаловалась на скуку. Тов. Бельченко помогла организовать там хоровой и драматический кружки. В колхозе «Нижняя Вехуга» с ее помощью занятая в политкружке стали более солержательными, интересными. Не станем скрывать: далеко не рее виештатные инструкторы работают у нас так инициативно и пелеустремленно, как Лидия Бельченко. Нам еше нужно их учить п учить, уделять им много внимания, Ре тщательнее подбирать и выращивать. Но мы булем это делать все е большей настойчивостью, потому что каждый день наглядно убезжлаемся в том, как деятельHOCTh внештатных инструкторов помогает нам улучшать работу районной организаTHe. м. козлов, секретарь Таловского райкома ВЛКСМ ‚ Воронежской области, В Талевеком районе — 115 первичных! инструктору, никогда не выпускает его из комсомольских организаций, Из них 70 — ноля зрения. колхозные. Вели бы мы надеялиеь только на силы работников аппарата райкома, нам чи в коем случае не удалось бы наладить ` живую связь 0 всеми организациями, быть в курее их жизни, влиять на их раBOTY, направлять и учить актив. Решить чувствовал бы себя, как 0ез рук. _ тя зрения. сомольских организаций, расположенных на Бывало и $ нае раньше, греха тамть территории одного сельсовета. Понимая, что не прихолитея.— работе внештатных инуспех любого дела решают люди, тов. Бельенко начала © того, что хрою пзнавюструвторов мы судили по докладным запискам. Вернется инструктор из колхоза, намилаесь © вомсомольцами и со всеми молозни, влиять на их рабросает на бумажке основные данные о соучить актив. Решить ‘стоянии организации, о том, что ему удалось помогают внештаттам сделать, и считает свою миссию Они — наша первая законченной. Теперь мы иначе подходим прямо скажу, райком к опенке работы инетрукторов: Секретадыми колхозниками. Ноговоришь © ней—и чувствуешь, что знает она молодых людей не только по имени и фамилии. Нет, ona расскажет—и как человек относится в работе, и чт он читает, и что ето интерери райкома. завелующие отделами значисует. `Не всякий комсомолец и даже не всякай ктивный комсомолец может быть внештатвым инструктором. Мы должны быть увеюны, что инструктор лостаточно политичезви подкован, хорошо’ понимает задачи комзомола, в состояний . ‚разобраться в работе комсомольской оргаризации, заметить и эденить положительные явления, вскрыть недостатки. помочь устранить их. Инструктора могут спросить, к примеру воря, почему неинтересно прошло комсоиольское собрание. H он должен суметь ууквально по косточкам разобрать и полготовку и проведение собрания, показать олтибки и научить актив. как в будущем ’ этих ошибок избежать. Его могут спросить, ‚ как лучите подготовить и провести молодежный вечер, и он должен рассказать о репергуаре, посоветовать литературу. . Может ли молодой человек, который ie является освобожденным работником, эправиться с такями сложными задачами? Может, если он люби“ комсомольскую работу, — а только таких людей мы утвержадави внештатными инструкторами, — и если районный комитет повседневно помогает тельную часть своего времени уделяют беседам © внештатными инструкторами. Вернется инструктор из поездки — и сразу в райком. Под свежим впечатлением расеказывает, как илут дела в организации, чем удалось ей помочь. Бееелуем мы © ним и тут же решаем, что следует еще сделать. И прекрасно обходимея без доклалных, без бумажек. Как мы учим внештатных инотрукторов? Проводим © ними совещания. Устранваем ветречи инструкторов для обмена опытом. Посылаем в один колхоз опьтного и менее опытного инструктора, чтобы один у другого мог поучиться. Приглашаем инструкторов на заседания бюро райкома. Привлекаем их к обобщению хорошего опыта. Воспитание инструкторов не терпит шаблона. К каждому нало подойти инливидуально, учитывая его знания, опыт, наклонвоeta. Сообразно опыту, наклонноетям 38- крепляем инструкторов за отделами. отделу кадров и оргинструкторекой работы прикреплено. у нае 13 внештатных инструкторов. Среди них — заведующая сельской библиотекой Л. БельченЗнание людей помогает Лидии Бельченко правильно посоветовать секретарям организапий, как лучше составить план работы, как распределить поручения, Молодежь колхозов видит в инструвторе райкома хорошего друга и советчика. А всё потому, что Лида Бельченко никогда не станозитея в позу ревизора или начальника. Она учит, воспитывает людей в самом птироком понимании этого елова. Вогха начала тов. Бельченко свою работу, в колхозе «Красный пионер» комеомольская организация, по существу, бездействовала. Здесь не бывало собраний, политкружок распался, единетвенный в селе клуб был закрыт. Лида собрала комсомольцев. Они сходились неохотно, ожидали очередного «разноса». Но Лида пе стала ни корить их, ни уговаривать. Просто, понятно, доходчиво рассказывала она им, какой яркой, интересной жизнью живет советская молодежь, какие славные дела вершат комсомольцы в других колхозах, как HX уважает народ. Примеры, которые она приводила, были настолько убедительны, & комсомольские дела, о которых шла речь. так привлекательны, что у юношей и девушек разгорелись глаза. $+2$4$9490044-4494-44444$444$4499424.4444404449% 2 ко, колхозник И. Хрусталев, ветеринарный Векоре в комвате не оказалось ни одного ааа пои ама работник Й. Баранов, учитель Я. Колчин. пассивного слушателя. Все принимали учао ет. 7 апреля 1950 г. Чтобы ясно стало. как работают наши внестие в разговоре. Сами комсомольцы заговоштатные инструкторы, я расскажу здесь рили о рзботе своей организации, начали хотя бы 0б опыте Дяхы Бельченко. } критиковать друг друга. До сих пор за границей славятся Ткац-. кие станки’ швейцарских и французских. марок. Эти громоздкие машины с воротообразной переклалиной наверху малопроизводительны и неудобны ‘для ткачих. Заме-_ тив обрыв нити, работница. вынуждена останавливать машину и переходить на. другую сторону станка, чтобы ‘исправить дефект. В течение дня это отнамает у ткачихи много дорогих рабочих минут. Работники Научно-последовательского института шелковой промьышленноети Министеретва легкой промьзиленности Союза Суворовский музей в Кобрине В мае советский народ будет отмечать 150-летие со дня смерти геннального руеского полководна Суворова. Активно готоБЯтСЯ К ЭТОЙ дате солдаты и офицеры Белорусского военного округа, трулянтиеся гополов и сел республики: . Первый раз Суворов приехал в Кобрино во время западного военного похода. Спустя некоторое время полвюводцу вновь довелось побывать в этом городе, Йз поволения в поколение жители Кобрина берегут простой старинный домик, в котором останавливалея великий полководец, Ныне в историческом доме—Суворовский музей, Здесь собрано много экепонатов, рассказывающих о жизни полководна, ero боевых походах, которые навеки прославили русское оружие. Е. САДОВСКИЙ. Минск.