з ЯНВАРЯ 1933 г., Ne 7 (3655),
ОБЗОР СТАТЕИ )
Полнять работу
производственных
_ секций
ix сезд профеоюзов, подводя итоги
организационной перестройки профортанизаций, подчеркнул, что «постановпение У пленума ВЦСПС о созданим
производственных секций и работа с в®-
дущими профессиями не тольно спабе
проведены в жизнь, но и неё начаты де
сих пор рядом профорганизаций».
Многие профорганизации проявили
явную недооненку роли производетвенных секций в борьбе за конкретное руководство, за более широкую, живую
связь с массами, за лучшее обелуживание нужд и запросов отдельных групи
членов союза. [Х сезл профсоюзов ocyднл эту недооценку и Предложил всем
союзам «добиться немедленного Nepenoма в осуществлении этих решений пленума, борясь с формальным, бюрократичесним отношением к этой серьезной
директиве». ‚
Со времени [X сезда профсоюзов ирошел уже достаточно большой срок для
того, чтобы подвести некоторые итоги
выполнения решений с’езла по вонросу
с производственных секциях. Целый
ряд сталей, поступивших в редакцию
но ланному вопросу, считает эти итоги
неудовлетворительными, Тов. Н. Енинко`лонов (зам. зав. орг. отделом Закавказского дорпрофсожа), подводя в своей
статье, присланной в «Труд», итоги рё‘боты производственных секций профооюз0в ж. д. Закавказья, подчеркивает,
` что «несмотря на прошедший значи‚тельный промежуток времени со дня
резнения IX с’езда в работе производ
‘ственных секций никёких сдвигов не
произошло».
Основной причиной слабого проведения в жизнь указаний 1Х с’езла автор
cauraer неумение секций ухватиться за
«Положение о производственных
секциях союза железнодорожников,—
пишет тов. Еникопонов, — устанзвливает, что _векции, организуя масвы на выполнение производствеяных задач соответствующих отраслей ж.-д. транспорта, должны тесно
сочетать эту работу с повселневной
заботой об ‚улучшенни материальнобытового положёния и культурного
уровня рабочих, об’единяемых секцией Большинство секций не резлизовало этого указания, 06060 полчеркнутого [Х с’ездлом. Секиии, как
правило, занимаются производетвенными вопросами по-старому, онч
занимаются ими «вообще», штамитя
мерсоприятня хозорганов, не умея
подойти к этим вопросам от вопросов зарплаты, жилиша, охраны т}
да, снабжения и т. д.». ~
Немаловажной причиной плохой растипеНботы секций автор статьи считает также
‘недостаточное руководство и нелостаточную заботу о секциях со стороны
высших органов союзов. Во многих ед-_
высших органов союзов. 69 многих ¢oюзах секции прелоставляены самим себе.
Отчетами их никто не интересуется. Нередки случан даже игнорирования CeK‘цин при решенин крупнейших вопросов. Так, например, президиум Закав‘Базского дорпрофоожа такие вопросы,
‘как культобелуживание пунктов смены
‘паровозных бригад, работа столовых
для кондуктореких бригал, вопросы хоз‘расчета рабочих службы пути и тд
решает 0ез нривлечення бюро соответствующих секций Между тем, несомненно, бюро секций могли бы помочь
президиуму союза вынести более кон.
Гкретные решения на основе еекниснных
малерналов и предложений,
Наконец, ‘третье ‘обстоятельство, на
которое автор указывает как_на поичину елабой реализации решений [Хх е’езда с нпроизводетвенных секциях, заклю-_о
чается в совершенно недостатозной евя-.
зи секции с предприятиями, с цехами,
с массами членов секций.
Отмечая, что тов. Ениколонов дал в
‘основном правильную Фарактеристику
причин отставания производственных
секций от залач, поставленных перед
ними на данном этапе советского профдвижения, мы 06060 подчеркиваем поз
‘леднее из указаний автора. ‚ Иманно слабая связь сенций с предприятиями язляется по существу причиной причин
‘их неудовлетворительной деятельности.
‘Об этом подробно говорит в своей ста
‘The тов. Яровой (председатель котлотурбинной секции ЦК машиностроения).
ций, — сообщает тов. Яровой, — был
подчеркнут ВЦСПС в его решении по
доклалам бюро котлотурбинной секции
`В союзе машиностроения ин секции трамati, — этот недостаток в работе секваищиков в с0ю3е коммунальников. Насколько слаба связь секций с предигиятиями, BUAUO HS TOPO любопытного фак‚та, вокрытого ВЦСПС, что целый рад
рукоБодящих работников фабзавкомов,
‘оослуживаемых упомянутыми секциями,
‘даже не знал о существовании сенций,
На предприятиях, в цехах работы секции до сих пор не чувствуется. Основ
‘ная задача секций, — добиться кон:
KpeTHore руководства, диференцированHoro обслуживания специфических
нужд и запросов членов секций — как
‘мы видим, не выполняется.
Таково положение работы секций на.
сегодняшний день. Авторы статей, констатируя это положение, выдвигают ряд.
предложений для того, зтебы в ближайшее же время добиться перелома в
‚реализации одного яз важнейших ткаPanne 1Х сезда npodbconsos
«Прежде всего, — пишет т. Яровой. — необходимо популяризовать роль и значение пронзводственных секций в широчайших слоях рабочих, перенеся центр тяжести работы секций на прелириятия. Для этого нужно использовать
в первую очередь перевыборную
кампанию низовых профортанов,
Надо на перевыборах организовать
отчетные выступления бюро) секций
и подвергнуть работу секций -жесточайшей самокритике».
Для вовлечения в работу секини няпоручезового профавктива © поелприатий тов. .
’ Яровой предлагает избирать членов
пленумов бюро секций непосредственно
на общезаволеких конференциях pac.
_ширить количество членов планумов:
установить обязательную отчетность бюро секции на предприятиях и т. дл.
С тем. чтобы ликвидировать полчеркнутое тов. Н. Ениколоновымы вгнорирование секции со стороны аравлений и.
‘UK союзов. необходимо разработать на.
основе общего положения о секнаах о
эенове осощего положения о севниях
снециальные положения по кажлой секцин. В этих положениях назо поелуемо.
треть такой порялок взанм и тчашений_
между правлениямн COMSOB ий бюро сек.
Нин. который обеспечивал зы CORON AM
” необхолимое внимание союзов.
Таковы главные позлложения. выдви-.
`аемые авторами. Мы ечетьем эти пред-.
ложения правильнымя A PRIBCCHM их
на обсуждение наших читателей Работа секций должна быть улучшена 8
в ближайшее же время. Hano кренко.
бить по тем, кто недосненивает роли и.
OOXONHMOCTY HX существования He me.
лает перестранвать их работу в вот
ветствии с указаниями ГХ с’езда apot -
союзов. ам
*) Из статей, поступавших в редакWE) Span ek Pp
ВОСКРЕСЕНЬЕ,
° ATYIOWIMNENVOCINGO ©
HXoprkhola
массовых мероприятий. Борьбь за кульТы совизлистическвйя зкономики станотуру для наю ве есть борьб® за какуювятся опорными пунктами социалистичесной культуры. Темпы развития на
то культуру гуманистов, «спокойную?
культуру сытых буржуа. Вопрос 0 развитии культуры выдвигается нами < Такой остротой потому, что мы развертываем громадную работу по строитель.
ству социализма, в процессе которой
преодолеваем сопротивление налтих
АМОН главное-—покой, безмятежное, безоблачное житие. Поэтому
не вороптите старушку историю,
не перелистывайте страниц пройленно`то, пережитого! Прославленный франпузский буржуазный поэт и академик
Поль Валери в своей книге <Обозрение
©соРременности» бареки сетует на истоpio.
«История——пишет он самый оасный из всех продуктов, вырабатываемых в химической лаборатории налиего
ума Она побуждает в мечтаниям, она
опьяняет народы, она порождает у них
ложные воспоминания, преувеличивает
их рефлексы, растравляет старые раны,
лишает их покоя и ввергает в манию
величия или преследования».
Буржуазия хочет жить покойно. Ради этого покоя она физически уничтожает миллионы трудящихся.
Не трогайте историю! Иетория стала
опасным «продуктом» для буржуазии ©
тех нор, как история повернулась пВе®-
тив буржуазии.
Но т нас иной зэаглад на историю, на
пересмотр своего пройденного пути. Во-.
греки изыеканному идеалистическому
умозаключению академика Ноля Валёра, мы считаем верным мудрое утверЯвление нашего М. Горького о том, что
«оглядываться на прошилюе следует, история-— неплохой учитель».
Последние четыре года — теды вынолнения великого плана первой нятилетки—это наша новейшая история. Это
— история величайших политических и
экономических побед, необычного развития и укрепления народного хозяйства, бурного расивета нашей техники
и невиданного в истории колоссального
культурного роста народов Hamel orромной страны. Это-— история, которая
отнюдь не растравляет наших ран, не
лишает нас покоя. Она также не ввертает нас в манию величия или преелелования. Но она золнует нае, как могут волновать человека результаты 960
напряженного труда, принося ему paлость побелы, гордое сознание своих
творческих сил и культурното роста,
Один из тероев хорошей советской
пьесы ПНотодина «Мой друг» товорит:
— Мы работаем волитебно!...
Рабочий класс налней страны имеет
полное право сказать именно тан, опираясь на колоссальные достижения Hine
тилетки, которая сказочно переетроила
нанту страну. И едва ли не самым и
сказочных и «волшебным» досотижением является работа над людьми, над
их культурным ростом, нални поистине
гигантские шаги в культуру.
«Ленин говорил, что «ANA Tord, чтобы
быть нультурным, нужно известно развитие материальных средств произзодства, нужна известная материальная база», Крупнейшие результаты в социалистическом строительстве, достигнуThe 38 первую пятилетку, создали
крепкую материальную базу для кульгурного строителёетва в такой степени,
что мы имеем возможность осуществить
целый ряд таких задач в области культурной революции, которые лля нас бышей высшей школы колоссальны. Уже чостояла из 44 техникумов с 6 тыс. учаHa 1 ноября 1981 года число вузов и щихся, на 1 января 1932 г. эта сеть дов1у30в выросло до 536 (против 91 в стигла 84 техникумов © 24 тые. уча{914 году} и продолжало расти. щихся.
Tan же бурно растут надры научных
работников. Число научных работни&ов 6 1800 г. но 1917 г. (т.е. за 11
лет!) выросло < 200 чел. до 4.240 чел.
Таковы были «темпы» роста в парекой
России. У нас уже в 1930 г. было 24
тыс, научных работников. В 1931 г.
высший комсостав наших научных учреждений исчисляется в 31 тыс. научноисследовательских работников, В эту
цифру не входят 15 тыс. вспомогательных научно-технических
on
на научно-исследовательскую работу.
Но даже такое огромное количество вуВ Таджикской СОР еще в 1929 т. грамотных было всего 2,5 проц., в 1930 г.
этот процент увеличился ло 6,8 Upon,
а к 1 января 1982 г. грамотность уже
достигла 24 проц.
К носледнему голу пятилетки больше
$ млн. трудящихся восточных национальных республик ликвидировало свою
неграмотность и овладело новым, латинизирозанным алфавитом.
В Узбекистане в результате овладеработников. ния новым алфавитом грамотность ва2 тыс, аспирантов и 1.200 выдвиженцев селения в 1931 г. возросла до 2 мли.
чел. вместо 164 тыс, в 1926 г.
Взедение латинского элфавита явля3ов, научных учреждений и научноис9Тся крупнейшим достижением первой
‘следовательских работников не удовлепятилетки в области культурного роста
творяет. колоссального спроса на наунациональностей.
ку со стороны широчайших масо. С Больше 56 народностей перешло Hal
классовых врагов и выкорчевываем ну... =
= nen ¢ 1860 г по 1917 г @.-е.
режитки кашиталистическото, эконлоататорекого прошлого. 8а первую пятиНА СНИМКЕ: Курсанты-монтажники учебной базы Востокококса на практических занятиях во сборке строящегося смолоперегочного завода (Магиитогорскв).
Всесоюзное соревнован
йе вузов ип техникумов
ние епесед в деле накопления ча вультыс, научных работников. В 1991г
турном фронте новых ценностей для
дальнейшего повышения культуры. высший комсостав наших научных уч:
. реждений исчисляется в 31 тыс. научноREIL . исследовательских работников, В эту
- цифру не входят 15 тые. вспомотательH НАДО лолго искать цифр в факных научно-технических padorHuKos.
тов, характеризующих наш ги2 тыс. аспирантов и 1.200 вылвиженцев
тантекий культурный рост за Г0- на научно-исследовательскую работу.
ды первой нятилетки. Любой из рабочих ани из личных наблюНо Даже такое огромное количество вуДЕнЫй u epoero coOctBennor опыга мо808, ЗАУЧНЫХ учреждений и научно. ие
Е: у т г я
жет привести эти красноречивые докаСЛедовательских работников не удовле
творяет. колоссального спроса на нзуза; ства. аточно сказать, что 80 -
зательства, Достаточ ку ©о стороны широчайших масс.
млн. . (половина населения СССР .
млн. чел. (половина’ аи _СССР) этой пелью мобилизованы и максимальПрофсоюзы Украины
забывают о в
ОЛЬШЕ двух месяцев прошло с
Срок больше чем достаточный
OT соревнуюшихся вполне KCHKD
постанозления пзавительства о вВысызи школе
Однако, кзк видно из напечата
гих местах до сих пор даже не сумгли
Больше того, (30 Украине, например,
ыситей школе
©
молента начапа Ссорезнозания зузов,
дпя того, чтобы уже сейчас потребовать.
атных результатов работы по реализации.
нных сегодня корреспонденции, во мноорганизационно оформить соэзвнование,
` охвачены теми или иными видами
`учебно-воспитательных мероприятий.
К концу пятилетки Советский Cons
стал в основном страной сплошией грамотности. Борьба с неграмотноетью—ре‘ающий шаг культурной революции.
А Кл Атт хзораттотистеотоа
не.
PAVE EAI DD Bete OU DOH Be № РОН а бур
HO используются такие «резервные»
фозмы учебы, как заочное обучение,
курсы и вузы по радио, обучение при
помощи звукового кино. Вее эти Hore.
шие, доступнейшие формы массовой
учебы являются также лостижениями
новый, патинизированный — алфавит.
Все начальные и средние школы и курвы Узбекистана и Таджикистана пользуются исключительно новым алфаBETOM.
Vlacwm wmwwarta ww em wee een Pine
«Ленин придавал исключительно больШюе политическое значение перехолу
На Новый алфавит. Он говорил: «Лати.
EER ARE A >>
ледующими цифрами: в 1927-25 PF. AHK= а 1,3 млн. чел., 5 приобретают сейчае громадное значе8 ние. Достаточно указать, что уже в
92 это число возросло до 3 млн...
1 28-29 1 rT. of0 1h 20 возр, зав са. тон 1931 г мы имеем 2.365 ты. заочнинов.
г Амос ва ыы с леса.
`В 1930 г. армия достигла 13,3 млн. чел. оо >
‘в 1930-31 г, грамота стала доступной В громадной степени выросла и океше новым 15 млн. чел. ‚ фенла за пятилетку <еть культурноТемпы роста учащихся в наших шкомассовых учреждений: дворцы кульпах во много раз превышают темпы р9- туры, клубы, библиотеки, красные угол‘ста в любой из капиталистических ки, избысчитальни, являющиеся по
стран за все время их развития. У нас существу массовыми «вольными» уннуже в 1931-82 г. осуществлено 8с60бверситетами, очагами культурно-полищее обязательное начальное обучение тической работы в наиболее массовых,
для детей от 8 до 11 лег эта «база для доступныхеформах.
‘величайшего под’ема страны», эта 586 Грамотная страна пред’являег отром‘пичайшая победа не только на КУЛЬный спрос на книгу, учебник, ‘газету,
‘турном, но и на политическом и XOSAKжурнал. Еели в 1927-28 г. разовый тиственном фронтах» (Оталин). Еще В\раж raser Советского Союза равнялся
1921-28 г. в наших начальных WIKOUAX g с половиной миллионам экземпляров,
обучались (в круглых цифрах) 11 МЛН то в 1981 г, он поднялея до 33 с поло` детей, в 1981 г. эта цифра выросла уже виной миллионов, а в 1932— 38 с по‘ло 20 млн. а по контрольным цифрам позиной миллионов,
1932 г. вачальной и средней не Книжно-журнальная продукция вы.
‘охвачены 24.700 тыс. детей IWKOPHOTO 10055 6 2159 wan. листов оттисков (в
возраста. 1927 г.) до 5.787 млн. в последнем гоТакими же гигантскими темпами МЫ ду пятилетки. Рост печати идет за счет
шагаем в развитии средней и высшей уассовей низовой тазеты, зкурнала,
‚школы. В нашних вузах контингенты книги,
‘учащихся за последние 4 года выросли
более чем втрое (свыше полумиллиона’
193% г.), в TexHUKYMax—BueTBEepo
ona wl Un AO
Общенризнаны наши крупнейшие убпехи в области искусства. Сеть театральных трупн и самодеятельных худоSEAR DRE Dk Ry RRR „ И. РО. Ее ОЕ >
жественных коллективов к конину пятилетки выроела в два раза. Сеть кино(миллион учащихся в 1932 г.), в Ф5У—
в 13 с лишним раз (полтора миллиона,
ль < ОЗ а ее. om 44% жа>
EE сх Ри -в I EDIE EEE EE
‚фабзавучников) и в рабфаках— В 11 Pas v-ranopox pacteT eme Oomee Gypno. Hex
(полмиллиона учащихся). 5 1931 г. у нае было 30 тыс. киноуста’ С ростом блахосостояния нашей страновок, то в 1932 г. число киноустановок
‘ны неизменно растут государственные выросло до 70 тыс. Но дело не только
вложения В> дело народного просвешев количественном росте наших очагов
ния. Для иллюстрацин приведем три искусства. Наше искусство (театр, кино,
цифры, характеризующие финансиро‘художественное ралиовещание, изобра‘вание нашего нового школьного строисптельное искусство) сделало за пятилет‘тельства. В 1928-29 г. в школьное стро-. ку огромные шаги в смысле своего на‚ительство мы вложили (в КРУГЛЫХ циф-, чественного роста. Искусство, являюн. руб. в 1929- 30 г.—50 MIE. Зиееся сильнейшим орудием воспитаРУСРТЕ wets
Е И, ВЕ
руб. и в 1931 г—-75 млн ByO ””” ^ ння масе, стало илеолотически крешким,
а НЫ = РН Кока ЗК ЧА
eT - BC ee = BE = а чи
Больше того, (30 Украине, например, подавляющее большинство вузов и техственных секций никаких
никумов оСталесь вне соревнования. Вместе с тем там, где н соревнованию попроизошло».
дошли серьезно, мы имеем уже факты, говорящие о коренной перестрайне Основной причиной слабо
всей учебной жизни. Соревнозание помогло поднять качество учебы, унрепить ния в жизнь указаний 1х:
дисциплину и направить все содержэние работы вузов в правильное оуспо. считает неумение секций yx
Решаюшую соль в перестройке высыгих шнол должны сыграть студенчеглавные звенья профработы.
вызето живого, конкретного руновеодства
иваются общими рассуждениями oO nepeк соревнозанию студорганизации ГОРЬ= значительной mene Об’ясноютеая пока
КОВСКОГО КРАЯ и УНРАИНЫ. Этим в значительной мере 00 ясняютея ва
еше относительно небольшюе количество вузов, участвующих в соревновании,
отдельные извращения в системе обучения, в распределении стипендий ит, п,
Вряд ли нужно доказывать, что перестройка вузов не может проходить без!
участия профсоюзов. Ни одно бюро студсекции не должно забывать, что качестео их работы в конечном итоге будет оцениваться пе результатам проверки.
выпопнения постановления правительства о высшей шиспе
Только половина вузов Украины
соревновании
участвует в
Во всесоюзном соравновачии вузов
низация—это великая революция на скиг проборганизации. И сожалению,
соревнованием многие из них огранич
Востоке».
, стройке и циркулярами, Так относятся
Недаром проведение латинизацаи! Е р Зла Ала hee cae
вызывает ощесточенные отклики обуржуазной печати. Ортан антлийокото министерства колоний «Ближайший Восток» писал:
’ «Нас крайне удивляет, как это наши
муллы не протестуют против этого свяTOTATCTBA еретиков.. С переходом ©
арабского на латинский алфавит нонижается значение кораня, посланного с
еб» Магометом».
ЧЕН.
Me ИМЕЕМ полное право гордиться успехами нашего культурного
роста. Нобедное завершение 1-й
HATHACTRE—OTO победа и на культурHom фронте. Оделано очень много. Но
надо сдепать еще неизмеримо больше.
У нас есть прекрасная традиция: наши
победы делать исходным пунктом для
новой мобилизации наших сил, для новото движения, разбега, внеред.
Огромная работа по выполнению _задач культурного строительетва BO втором нятилетин определяется директивой партии ‹о преодолении пережитков
капитализма в экономике и сознании
людей, превращении веего трудящетося
населения страны в сознательных и
активных строителей бесклассового“ социалистическото общества».
д i
Ы ИМЕЕМ полное право гордитьa Украине участвуют sy ae В процессе соревнования вузов выяполовина всего количества), 72 технивились нелосталки е реопределением.
ся успехами нашего культурного i - : : > a BHILAC недостатки © PCOIPETETEHHEM
CO = ero BYAE УР ``” кума (из 610 и 3 ‹рабфака (из 287). стипендий. В Днепропетровском хими{половина всего количества), 72 техникума (из 61 и 8 ‹рабфака (из 287).
Уже одни эти цифры говорят о тем, что
‘ортанизационная работа по разверты‘ванию соревнования ведется слабо.
Недавяо межеоюзное бюро студенчеоких секций при ВУСИС командировало
10 ответственных работников для пражi 7
‘тической помотци местам. Такие же бри-!
тады былин посланы областными ету‘денческими ортанизалиями. 910 в H3-
`вестной мере оживило работу и дало
‘возможность выявить действительное
положение на местах.
В некоторых вузах Украины уже изметилея перелом в работе. Например, в
вились недостатки 6 реооределовиом
стипетдий. В Днепропетровском химическом институте наивысшую стипендию устанавливают почему-то только за
‘академическую успеваемость, без учета
общественной работы А в Днепропетрозсном техникуме коммунистического
просвещения вообще не считаются © новай еистемой сплаты стипенлий.
. Bee ota яизврашения He вотречают
лслжного отпора ео стороны областных.
студенческих организаций и облирофсовета. Кстати, надо сказать, что мествые профорганизалщин очень мало занималотся соревнованием высшей школы.
Haenponerposcrut облирофеовет до сих
‘Hop даже ве обсуждал этото. вопроса.
Не лучше и в других облаетных совирюоAEN ока ARE eed Ee EN Re REE ee ax.
Днепропетрозском металлургическом ин3 и. Мовшович.
титуте, где еще недавно были OTPOMхорьков, = fon
aie 3 Ам а, У 32 $
7
Вместо помоши-—
ушажесе руководство
Из 52 высших учестых завенений
гор. Горького во всесоюзном соревновании участвуют 27. Нервым начал сорев8 ° академические
«хвосты» и прогулы дошли до угрожаюшнх размеров, теперь, после включеосциалистической ния института в конкурс, положение.
резко изменилось.
HH нелостижимы всего несколько... лет - Эти цифры характеризуют нацеи тем-- идейно: более ‘влубоким, художественно,
назад. пы и количественные успехи. Но колиполнохровным. Высокий уровень назие-!
Итоги первой пятилетки раскрывают
пля нас необычайные горизонты и новые возможности для дальнейшего развития налней социалистической культуры. Наша нятилетка дала нам такие
блестящие предносылки для культурного роста, как семичасовой рабочий
день ий сокрашенная неделя. Как показало обследование бюджета времени, ocчественным показателям соответствуют,
‘и значительные начественные достиже-.
ния. Улучшились внутренне содержа‘ние и качество работы наших икол,
‚ программ я методов школьной учебы, !
Отромных успехов мы достигли в поли‘технизации итколы. Волее чем вдвое.
‘сократились за нятилетие отсев я BEOротодничество в школах. _Волее чем:
го искусства получает признание даже
за рубежом. Крупнейший французский
‚кинорежиссер Абель Гано следующим
`Образом отзывается о советских кинофильмах:
— Я должен сказать, что они дают
‚толчки для нового творчества и рождают новые мысли. Но свежести и волнующему действию советские картины
вобожленный от работы час ‘использоВдВое вырос за годы, первой пятилетки далеко превосходят запалноевронейские гнать капиталистические страны в техван рабочими в значительной чаети для
свого культурного развития.
Огромные возможности и темпы нашего культурного роста заложены в
преимуществах нашей политической
системы, в широчайнтем развитии таких
общественных форм, которые сами по себе новынают культурный уровень маес
(производственные совещания, соревнование, выдвиженчество, массовые доброзольные общества) В капиталистичеких странах исключена возможность
построения культурно-массовой работы
на основе таких форм массового лобровольчества трудящихся, как KYAbTHOход (Саратов), культдоговоры (автозавод
вм. Сталина), рабочие конференция по
политехнизации Школе (Москва), куль:
турное шефство и т. Д. И самое огромное преимущество нашер— в классовой
иелеустрехленности наших культурно«Профорганизации допжны конкретно подходить к
каждому вопросу, к каждому рабочему, важдой работнице, оказывая им помощь
и поддержку, проявляя чуткое отношение, давая четние ответы на все жгучие и
острые вопросы, возникаюшие у рабочих».
Я. ВАГАНОВИЧ
HHKO-SROHOMHYCCROM отношении. Советский Союз превращается“`в страну иередовой техники. Мы должны перегнать капиталистические страны и на
культурном фронте. превратив СОСР в
страну передовой социалистической
культуры. На культурном фронте мы
имеем громадные нренмущества перед
странами капитализма. Эти преимущества сосяоят не только в том, 9410 они
являются преимуществами сонналистической страны, преимуществами пролетарского госулафетва, но и потому, что
мы одни в мире обладаем таким мотучим инструментом настоящей, доподлинной науки, каким является учение
Маркеса и Ленина.
нию вопросов, возникающих у членов
союзов по пропаганде действующего
законодательства, инструктированию
производственных товарищеских сулов
и т. д. Доказательетвом того авторитета, которым по праву пользуютея мозKOBCLHE профеоюзные юридические консультации, является непрерывный рост
числа обращающихся за помощью. Так,
за 8-й квартал 1932 года количество ин-.
дивидуальных образцений в профеоюзные юридические консультации г. Москвы достигло колоссальной цифры — 289
SI RAR АДА ЕЛЕ НА MARY Pe ^^ 9“ сбыть
тыс. не считая значичельного числа ;
проведенных судебных дел, охвата пра-.
‘удельный вес рабочего и коммуниетифильмы.
‚Школе 2-й ступени.
‚туры, птирочайшие трудящиеся массы
ческого ядра в вузах и техникумах. В, Наиболее яркие, убедительные иллюполтора раза (до 75 проц.) увеличился страции необычайного культурного под’.
процент детей рабочих ин крестьян ova нашей страны дают национальные
республики.
Таким образом в первую пятилетку Даже на фоне общего расцвета Советвопрос об овладении всеобщей элеменского Союза успехи культурного роста
тарной грамотностью в нашей стране национальностей выглядят выразительрешен. И решен крепко, фундаментальволи ярко.
но. Овладев этой нервой ступенью кульНа 57 национальных языках органиСоветского Союза берут высоты культу зе преподавание в начальной шткоры. Наша зыбшая школа с каждым го“^^
дом расширяется и становится все 60- Советекое правительство увеличило
лее и более доетупной пирочайним ЗЭ7Раты на просвещение трудящихся в
массам рабочих. колхозников, трудяЗЕТономных республиках РОФОР с 74
и ся ет.
дом расширяется и становится все бо‚ овветеков правительство увеличило
лее и более достушной широчайшим ЗАТРаты на просвещение трудящихся в
массам рабочих, колхозников, трудяАЕТОНОМНЫХ республиках РОФСР с 14
щихся крестьян. В первую пятилетку у МЛН. руб. в первом году пятилетки до
нас народились и показали свою чрез189 млн. руб. в 1931 году.
звычайную жизнеспособность такие форВ первом году пятилетки сеть нацио_мы высшей пиколы, как заводы-втузы, нальных педагогических техникумов
совхозы-сельхозвузы. Опорные пункв РОФСР (без автономных республик).
‚” СТАТЬЯ
АРТЕМЬЕВА
ме того платить за полученный совет
или помощь но такее, установленной
для коллектива защитников. Таким
образом, отсутствие юридической помощи членам союзов ее стороны профорганизаний Ивановской области привело
к тому, что довольно значительная
грунна рабочих должна была получать
юридические ответы помимо профорганизанный:
результате существующая узкая Clio
юридических консультаций, за малым
исключением, проводит свою работу вне
руководства и контроля 60 стороны
‘профорганизаций, далеко не обеснечи‘вая тех требований, которые прел’яв‚ляются профеоюзными массами. Имею
ициеся в ФЗМК. райкомах и других op‘ганах отдельных производственных ©9-
юзов платные работники-юрисконсульты используются не по прямому назнаЧению и оказывают юридическую по‘мознь членам союзов не в порядке правила, & з порядке неключення. Постоянно. деиствующих юридаческих ROH‘сультаций на предприятиях нет.
Приведем характерный пример. Bee
‘попытки ФЗБМеланжевого комбината
в Ивановской области организовать юрн`дяческую консультацию на фабриках
‘комбината неё встретили никакой поддержки со стороны вышестоящих профорганизаций. Консультации, несмотря
на просьбы рабочих, н до сих пор нет,
Так заявляет предфабкома комбината
. 1Чигаев. Такое же положение и в других крупных рабочих центрах. О То само 0008 возникает воз; можность извращения действующего заА между тем количество членов 60- конодательства, неизбежно вытекающеюзов, обращающихся ва юридической го из отрыва работы но оказанию юрипомощью, растёт, вопросы. раврешеедической: pono от конкретной промые в. консультациях, очень частое имеизводетвенной обстановки. что и Od
ют чрезвычайное практическое значёние ТВержлается рядом фактов из практики
для низовых профорганизаций. По неРаботы.
полным данным, в коллектив защитнио
ков Ивановской области за 1-е полугоА ФОНЕ общей недооценки проф.
Aue 1932 года за юрилической помощью ортанизаниями работы по оказаобратились 28.000 членов союзов. Боль»! нию юридической помощи членам
Каждый — день социалистической
стройки выдвигаег перед нами все новые н новые задачи в области культур.
нитаяиогические страны в отношении
политического строя. Мы практически
осуществляем задачу: дотналь в пере:
В инотитуте организованы учетные
бригады, которые систематически проверяют выполнение условий соревнования через особых уполномоченных.
Установлены и доведены до каждого
студента точные сроки ликвидащии ака.
лемических «хвостоз» Создана коЕФУЛЬтация по кафедрам для ототающих етудентов. Имена протульщиков занозятся
на черные доски. Ежедневно во веех
группах проводятся пятвминутные производственные совещания. Результаты
этой работы не замедлили сказаться.
Во развитие соревнования тормозится
отсутствием Новых учебных планов.
Ироект плана, составленный институтом, уже два месяца «утверждается» в
Паркомтяжвнроме.
Овоевременно включился и огералнвно ведет соревнование Жарьновский кооперативный институт. Несмотря на, то,
что этот ннетитут недавно открыт и не
имеет хорошей материально-техничесвой базы, он сумел во-время подговить учебные планы и протраммы.
‚В результате институт добился 100-прэ‘центной посешаемости студентов днев‚ного отделения и 33-процентой —- вечернего.
числа членов производственно-товаришеских судов, РЕК, групп содействия,
прокуратуры, народных заседателей, общественных обвинителей, юрисконсульUB HOT A, fads, вав только такая организация дёла поможет выйти за рамки узко консультационной работы, наб
люлающейся в отдельных профсоюзных
консультациях. Составной частью работы юридической консультации долено.
предупеозждение возникновения
коноликтов на предприятий путём cHнование политехникую связи, Ирофком осЕовном правильную apanre
техникума сумел мобилизовать студечпричин отставания производс
чество на борьбу за повьшение качесекций от залач, поставленных
ства учебы. С первых же лней конкурса внутри техникума было развернучо грунповое и индивидуальное <оревнование. К 1 января заключены уже
89 индивидуальных договоров.
Велед за политекникумом связи в5ЛЮчился в соревнование и Плановый институт. Студенты этото института овое-.
временно сдали вое зачеты. Для отетающих были организованы бриталы помои.
Олнако остальные вузы город» заметню отстают. Особенно плохо обстоит дело в учебных заведениях сельскоховяйственных районов. Некоторые школы
вообще забыли с соревновании. (Порецкий партехникум, Работкинский животноволческий технинум # др).
Из 225 вузов, втузов и техникумов
края во всесоюзное соревнование включнлось только 52 учебных заведения.
нЕонально охвату юридической помошью
члевов тех или иных союЮзо3з.
Создавая обединенные юридические
консультации при совпрофах, необходимо избежать обезлички в работе юрясконсультов, персонально прикрепляя
того или иного работника к определенному союзу или группе союзов. Достигаемая в этом случае специализация ра
ботника но линни определенной отрасли хозяйства будет увеличивать продуктивноеть и качество его работы.
Содержание работы юрилических консультаций должно определяться оказанием индивидуальной юридической помощн членам союзов по всем вопросам.
‘труда и быта, непосредетвенным участием работников консультации в разрешении этих вопросов в судебных и
а а ое
‚ниям союзов}, пропагандой лействующесоюза. несмотря начеткие директивы ПК ВКП(б) и ТХ веесоюзного б’езла профсоюзов 06 улучшении
Юр ПОМОЩЬ членам
тувавания раьном отношении
К их повседневным нуждам Нн запросам,
с непосредствевном участии и помощи
® разрешении всех вопросов, KACAIDITI
ся труда и быта рабочих, AO Cero Bpe-!
мени является одним из забытых уча<тков работы профорганизаний.
LIbHO организованная,
пабота по оказанию
членам союзов и;
BCH в этому приоавить, 110 ПОЛеВ° ровой работой 385 предприятий и т. д. СТематической пропаганль трудового’ заЕ :
ляющее большинство вопросов, с кото-,Средная стоимость одного ofpawesua,! конолательства.
ети
рыми обращаются рабочие, требует не
только знания действующего законодательства, но н знания конкретной произволственной обстановки; в которой
возникает тот или иной трудовой конфликт, и что лица, оказывающие юри:
дическую помошь, имеют зв таких елуЧаях самое отдаленное предетавление 06
условиях работы в том или ином провключая оказание судебной помощи и
пр. выразилаеь, но данным юридиче‘ских конеультапий МГСОИС в 93 коп,
го задонелательства, инструктажем про. ee изволетвенно-товарищеских судов, РЕК.
акой должна быть схема ортаниит. в. Вся эта работа должна быть VBA)
во Нобпаганле денствующетго законодательства имеет чрезвычайно больное
аначение как один из ЮФакторов, ©10-
собствующих укренлению революциснHOH завонностн, «выявлению случаев
волокиты, бюрократизма и пренебрежительного отношения & нужлам я интервсам трудяшщахся CO стороны отделвВых чи гогуларственного И xOSsTcrВ апнаЗата»з GX ean профееювов Ее гячесвне ковеультанич на
предпрнягнях, обеланяющие вокруг
себя добровольческий актив органов
юстиции. НЕТ, членов произволственно-товарищеских судов и т, д, под руROPOACTRBOM и контролем профеесиональных организаций з состояний вести огромнейшую работу среди членов 60юаа по их культурно-политическому воспитанию. по укренлению трудовой лисцналины. новынгению произволительноети трула и учению продукций.
р А У. ЕЕ ЗА Eee ee
ана се работой по рассмотрению раб5-
Между тем по таксе ноплектива защит& 3 зация профеоюзных юрилических Be р р р
2 ‚чих жалоб и нисем, так Kak B нодавля-.
иинов эта работа оценивалась/бвы приконсультаций? Согласно постановющем большинстве случаев эти жалобы
мерно около 2 млн. руб.,
яению° секретарната ВЦСПС, бридичесодержат в себе вопросы, требующие
Все это, вместе взятое, убедительно ские консультации организуются, как правового разрешения.
товорит © необходимости поставить войпразило, обпастными и нраввыми opraОбщее Е руководство по
вазану OPE
рос об оказании юридической помощи нами произасдственных союзов, охлаты. ОКАЗАНИЮ юридической помощи членам
‚союзов на местах и пернодический кончленам союзбв на принципиальную вы‚вая своей работой массы рабочих непотрель за этой деятельностью совирофов
сэту. Полное и притом бесплатное ока-. ‘оредетвенно на предприятиях об’елиняи UDOUSROACTERARBIX боюзов должен
Lory, ыолвос и притом оесплатное ока-.
зание юридической номоши членам союза является неот’емлемой частью pa-,
боты профортанизаций.
Как правило, юридическая — помощь должна оказываться непосредственно на предприятиях, стройках и
т. д.”е расчетом, чтобы кажлый член
союза без отрыва от работы мог бы быстро получить нечерпывающий ответ на
‚ средетвенно на предприятиях оо вдиняи нроизвоцотеенных союзов должен
‚емых этими союзахги. В тех же случаях, ть сосредоточен в ВЦСИС и ЦК сою-.
где по местным условиям создание wpa °°?
[дических консультаций пря orienbawx Разрешая вопрос об оказании юриляческой помощи членам союзов. необхо-.
` союзах чепелесообразво (нехзатка rarднмо учесть и ту чрезвычайно ответстров, средств и т. д.}, консультации дел венную роль. которую имеет профсоюзжны создаваться пра межесюзных орга. ный юрисконсульт в системе профсоюзнизациях. В обобенности это должно НЫХ организаций. Являясь в первую
очерель профработником. юрисконсульт
иметь место в крупных промышленных олен в своей практической работе!
центрах, где межесоюзные ортанизацяя обеспечивать выполнение директив парстро получить исчерпывающий ответ на Чентрах, где межсоюзные ортанизацяя обеспечивать выполнение директив парсвой вопрос. К работе консультации на СУ5тут еозлать наиболее гибкие. высотни и ВЦСПС о задачах профорганиза. , р . ноквалифицированные и политически ций на данном этапе сопиалистическопредприятиях полжен быть в максиграмотные консультации, На солержато етронтельства. нашелнтихсвое четмальной степени привлечен / добровольниз этих обелиненных конеультаций кое отражение в решениях ТХ с’езда
ческий актив данного предприятия из. профсоюзы отчисляют среденва пропор-профсоюзов и П пленума ВЦСПС.
несмотря на очевилную необходимость шинство из них вынуждено было отры-. союзов необходимо выделить образцоулучшения и расширения юридической! ваться от произволства, теряя таким вую работу Московского горпоофсовета,
иомощн членам союзов, отдельные произволетвенный союзы й межесюзные
органы недооценивают эту работу, а в
вую работу Московского горпрофсовета,
Юридические консультации МГСОПС при
нарсудах и на прелирнятнях развили ог‚ромнейшую деятельность по разреше‘образом ради получення юридического
‘совета язвестную долю своего заработка, нанося ущерб производетву. и вро-