AUG Оса web
Жигалов
Победу решили
десятичные дроби и,
910—РЕЗУЛЬТАТ МАССОВОЙ ПРО.
РАБО1КИ ТЕХПРОМ
СВОЕНИЕ новых предприятий и новой техники, — говарил т. СТАЛИН, — предстазляет гораздо больше трудностей, чем использование старых илн
обновленных заводов и фабрик,
техника которых/ уже освоена». .
Еще в прошлом году ленинградскиё заводы «Сэвкабель» и «Светлая:
на» одной из таких форм выдвинули составление техпромфинплана
Действительно, техпромфинплан является одним из пучших методов
освоения новой техники, ‘выявления
скрытых резерзов позышения пвоизводительности труда и мобилизацин масс вокруг борьбы за качественные показатели. Это доказывают материалы техпромфинплана на
«Серпе и молоте», которые мы се
голня печатаем. -
Техпосмёинплан на pane заводов заваевзл уже прочное место.
Однако не все еще профсоюзные организации уделяют техпромфинплану достаточное внимание. бпыт «Сзв„кабелях и «Светланы» еще не перенесен на другие ппедприятия, Задачи 1933 года настоятельно требуют
шипокого внедрения опыта «Севкабеля» на все заводы СССР. Техпромфинплан пеового года второй
пятилетки должен быть напраёвленна освозние техники, обеспечение
максимального роста пооизводительности твуда, на сокращение себестоимости.
Техпромфинплан должен обеспечить полное использовение оборудования, в частности импортного,
сокращение брака, максимальное
использование отходов и отбросов
и т. д. Техпремфинплан должен прадусмотреть такое повышение квалификации рабочих, котопое соотвэтствовало бы нозой технике новых заводов.
Вместе с этим, по поимеру <Серпа и мопота», техпромфинплан допжен включить в себя и вопросы материально-бытового обспуживания
рабочих и ИТР. ay
.3a pasnatotxy техпромфинплана
нужно взятьса немзлленно. Haro
дать заводам ясные методические
уназания о том, нак составлять техппомфинплан BNA данной отрасли
промышленности. Это—боовая зада“ча производственных отделов ЦК
проосоюзов.
химические формулы
Жонкретвое ИН
закоосщяков продолжаете
МЕСЯЦА за лучшее качество
первоначального раскроя 60-1
_% червоназального раскроя 00-.
тинка борются лва старых квалифицированных закройщика —закройного цеха ростовского кожзавела
№ 5—1. Жигалов н Багроа. От тех.
ниЕн раскроя юфты завиеят в конеч‚ ном счете качество ботинка. мягкость
‘кожи. долгосрочноеть носки и негроMORACMOCTh.
Еще осенью прошлого года Kura:
лов вызвал на соревнование Вагрова
по вынцуеку нанбольшего чиела комплектов кожи пон сохранении размеров юфты и нанменьшего ‘допуска.
брака.
}
t
—Я буду делать кожу, как шелк,
— заявил ллигалов,
— Не хвались, илучи на рать—
‘ответил Вагров.
Техпромфинплан-план борьбы за освоение новой.
техники, за рысокую производи тельность труда
АРТЕНОВСКИЙ ЦЕХ — сердце заМ вода. Незначительные колебания
в работе этого цеха нарушают
тити заводской жизни. А эти колебания
на заводе «Серн и молот» происходят
ежедневно, ежечасно. То запозлала шихта, то задержалась плавка, получился
зысокий процент брака. Бесконечная
цель причин, нарушающая работу печей, об’ясняется главным образом тем,
что ва заводе существует разрыв между техническим нормированием и планированием, а оперативный учет и бухталтерокая отчетность не соответствуют
фактически выполненной работе. Веледствие этого совершенно не представляется возможным определить узкие места, а тем более принять меры к At
предотвращению.
Техническое и оперативное планирование настоятельно требовало тесного
взаимодействия, Это взаимодействие, по
мнению руководителей завода, можно
создать при наличии техпромфинплана
КАК МЕТОДА ОСВОЕНИЯ НОВОЙ ТЕХ.
НИКИ И РЕКОНСТРУИРОВАННОГО ЗАБОДА,
Прежде чем приступить к состазлению техпромфинплана, была выязпена техническая мощность обсрудования (метод Банзена), что и
легло в основу промзадания. Только после этого весь техпромфинплан
был разбит на 12 разделов: паспортизация оборудозания, технологические процессы, организация труда
H штата, ппаново-предупредительный ремонт и вспомогательные материалы и ннструменты, рационализация и рабочие предложения, промзадания, снабжение и транспорт,
пар, вода, воздух и топпиво, социапьно-бытозые усповия цеха, межаггрегатное планирование, освоение
нозых видов производства, налькупяция и снижение себестоимости.
Каждым из этих разделов руководила
группа во главе с инженером или техвиком. К работе грунпы были привлечены: сталерары, элеклтромонтеры, ремонтные слесаря, машинисты и др.
профессии, р зависимости от содержания работы. В каждой групие работало
0т3 до 9 чел. Постоянный актив всех
групи состоял из 18 членов ИТС и 155
рабочих.
$ОТ, например, как разрабатывала
В свой раздел группа технологического процееса. По этому разделу
труппа составила график на кажлый
орт стали, выработала инструкцию
зРувна омлавяла трафик на кажлый
сорт стали, выработала инструкцию
для каждой печи в отдельности и каждото вида оборудования, составила технический справочник для браковки
слетков каждой марки в отдельностя
итд. Зти инструкции и справочники
сзйчас легли в основу программы для
кружков техминимума,
Группа организации труда составила
технические нормы на все виды работы.
Ррувпа прокопвектировала и ‘учла BLE
‘иизеодствезтые недочеты, тормозищие работу печей. Выявлены причины
простоев и брака. На основе техническах
норм был составлен зитат рабочей сиПланово-предупредительный — ремонт
оборудовавия был также составлен но
примеру других групи: На основе учета
изноменности отдельных частей обсрудования был составлен график капитального и текущего ремонта станков и
агрегатов. Этот график строго увязали
© работой оборудования.
Все свое винмание труппы уделяли
тлавным образом технически макзимельному использованию оборудования. Всзи равыне процесе производства зависел только от опытности каждето техннческого руководителя, то теперь, в свяЗн с конкретно разработанными планамн технологического процесса производ
ства, этот процесе получил строго установленный режим. С введением техпромфинпилана работа «на-глазок» no onределению качзства плавок или уллинения их заменяется точно выработанным
графиком или техническими инструнцивы.
В продолжение многих лет расход тон1чва”и электроэнергии учитывалея по
цеху в среднем. Учета расхола этого’ вм8 материалов по кажлой нечи в отдельности не было, что в значительной мере
тормезало переход печей на хозрасчет,
3 в лучшем случае хозрасчет проводил-.
о об’единенный нленум
ЦК и ЦКК ВКИ(6) выдвинул ocROBHOH g центральной залачей на
редетоящий 1933 г. зсемерное позьииениз произгодитёльнести труда. Продукция промышленности в 1933 г. должена
возрасти на 16.5 проц. при росте общеTO числа рабочих и служащих только.
НЗ 3 проц. Произеодительность труда
должна быть повышена на 14 проц,
Тов. Молотов в своем докладе на пленуме ЦК и ЦКК ВПК(б), говоря о прэноводительности трула, отметил, что
«особенно неудовлетворительное положение мы имели в прошлом году, когда
прирост пронзводительности ‘труда пе
премыттленности основных произволстенных наркоматов достигал всего
1 проц».
Это в значительной мере относятея к
Ч8рней металлургии. Количественные и
особенно качественные итоги выполнения плана заводами черной металлуртия значительно отстают от заланий
портии и правительства. Достаточно
Указать на то, что вместо снижения
себестоимости продукции на 8 проц.
черная металлургия в 1952 г. повысила
себестоимость на 6 проц. Производительность некоторой части доменных
псчей, мартенов и пгокатных станов 3
Чрошлюм году оказалаеь более низко
чм в 1930 г
Этот прорыв в работе металлургичецех заводов является следствием нелеоценки и подчас прямого игнорироваИня залач рапиовальной организации
произволетва и трула как хозяйетвенНЫМи, так н профеоюзными организациями металлургов.
Можно указать хотя бы нато, что посгаковл?ние ВЫСПС и НКТП об организации и постанозке техносмитосания
20 сих поз не выполнено, хотя с момента ero опубликования прошло семь
УРСЯЦеВ. :
В после-ние 2:3 месяца на прелиоияТиях начатась смена «вывесок». ODT
заменяются отделами организации
Труда, но содержание работы на полавлнюшем большинстве прелиюиятий изменилоеь очень мало. Нопрежнему норунповочная работа проводится от
‘лучая м случью. Технормирование п
ся Формально. Во время составления
тохпромфинилана на каждой печи производились опыты по заменам стали, ев
анализа, отходящих газов и воды. На
основз проведенных опытов был состаKISH IVI каждой печн в отдельности
технический коэффициент использова:
HUA подеобных материалов.
Каждая группа обсуждала евою рабоIN ча производственных совещаниях.
Это позволило, с одной стороны, устранить некоторые неточности и ошабки
работы группы и, с другой, мобилизовать внимание рабочих на практическое
выполнение этого раздела, По всем 12
разделам были прозелены 37 групповых
совещаний, 14 производственных сове.
щений, 4 сменных и т. д. В работе этих
совещаний приняло участие свыше 500
рабочих иеха.
Массовое участие рабочих в прорабогке и составлении техпромфиниланов чозвэлило выявить большне неиеспользованные ресурсы цеха. Так, започмер,
расхох по одному только топливу в 1933
оду снижается на 32$ проц. по сравнению с фактическим расходом 1932-х.
Технически разработанные разделы
техпромфиннлана цеха с подразделеннем на аггрегатные и брнигадные техпромфинпиланы позволили планово-биеративным группам изучить конкретные
причины простоев и брака, неполную
загрузку оборулования н выдвинуть
практические мероприятия по устранению этих причин. Но не только плач
во-оперативные группы изучали и уетраняли причины. Их изучали и устраняли все обзественные организации цеха, начиная от производственных совещаний и кончая коопбюро и охраной
труда.
В результате массового участия
рабочих в составлении техпромфинплана среднесуточная произволительность печи в 1933 г. значительно увзличивается. Если пепвая печь
в 1331 г. ежесуточно давала 85,3
тонны металла, в 1932 г. — 87,9
тонны, то в 1933 г. эта печь должна
дать 906 тонны высскокачественной
стапи. Вторая печь соответственно—
87,2; 82,8; 89,4, Третья печь—85,2;
80,3; 927 ит. д.
Мартеновские печи таким образом в
1933 г. на основе составаённото техпромфинплана должны дать на 5.700
тонн стали больше, чем они фактически дапи в 1932 г.
МА АРТЕНОВСКИЕ ПЕЧИ — основа
завола. С увеличением етелнест.
418 завода, С увеличением ереднесуточной выплавки стали соответетвенно увеличивается. и выработка изделий остальных цехов завода. В другах
цехах, по примеру мартеновското,
техиромфинилан разбивается на 12 разделов. Правда, не во всех нехах органи‘зации сумели в полной мере мобилизовать, рабочих a, ATP... a работву. п
ое О па,
Первая из новых печей в но вомартеновском цехе таганрогского завода им. Андреева.
орсвнование маотенов стоои
на копкоетных показателях
КУРС МАРТЕНОВ. Мысль о таком кон
курсе не нова, ее выдвигал еще прош
лотодний слет ломенщиков в Каменском
гают организовать ВСЕСОЮЗНЫЙ КОЯмнрованию труда,
Андреевцы
в конкурс
Цеховые комитеты— не только организаторы,
я конкурса сталеваров
На металлургических заводах особенно недопустима малейшая нелооценк:,
вопросов заработной платы и нормиро
вания труда. Правильная политика
зарплаты — мощный рычаг повышения
производительности труда и улучшения
качественных показателей, по koroрым металлургия отстает еше резче,
чем по количественным. Однако тарифная реформа в металлургии далеко не
закончена, и основную ответственность
за это несет проссюз,
тт 16 ?
Что означает решающий лозунг oceoeния новой техники в практике работы.
пророрганизаций металлургии с ее десяткями новых агтрегатов? Этот лозупг
означает, говоря в самой общей форме,
что профорганизации должны Be: TH
борьбу за максимальный охват твердыми нормами труда металлургов и за бесперебойное выполнение этих норм на
основе соревнования и удавничества.
Профорганизации должны добиваться.
чтобы максимум металлургов имели и
ОСВОИЛИ нормы труда, соответетвующие мощности ворого оборудования.
Профортанизации должны добиваться
такого положения, чтобы зарплата металлургов росла не механически, а на
базе выполнения и перевыполненая
этих норм. $
Ld
3 февраля «Груд» опубликовал обращение ударников сталинградекого «Красного Октября», в котором они предлано и первые участник
B peatp esuvanna
вопзесы заралаты
а вормизовавая тьуда
2 тысячу тонн чугуна в сутки как
ПРЕДЕЛЬНЫЙ МИНИМУМ должна была давать черная метал‘лургия с первых дней этого года. Про‚шло больше месяца. а металлуртические
‚заводы выполняют даже эту (сегодня
‚уже недостаточную) суточвую норму
едва лишь на три четверти. Соответет‘венно отстают и передельные цехи, дз`леко не выполняющие программы ue
стази и прокату.
Значит ли это, что металлургия не мокет, не в состоянии освоить плазовые нормы суточной выдачи чугуна, выилавьн
стали, вынуска проката? Простой подечет
полезного об ема ломенных neged показывает. что при нормальных (отнюдь ве pee
кордных) коэффициентах ero испельзования металлургия безусловно может неревыполнить план этого года в 9 млн Тонн
чугуна. Простой подечет площади пода
мартеновених печей и мошноети бесоемеров
показывает, что при уловлетворительном
использовании его и, конечно, при налччии соответствующего количества чугуна
металлургия может перекрыть нлав этого
года в 3,) млн. тонн стали. Самый озторожный полечет пропускной спосозно-ти
прокатных станов показывает абеолютную
реальность залания — дать в этом голу 62
Mult. тонн проката если резумеетея. дломны
н мартены обеспечат полуфабрикат Надо
веячески подчеркнуть, что при этих подсчетах учтены даже не средние, а лишь еэмые синимальные возможноети пускаемых в этом году новых а:грегатов Haas
вые производетвенные возможности металлургии такозы, что ее годовой план вполне
ножег быть ИЕРЕВЫПОЯНЕН Отеюда ясНО, что -вытекающие из него суточные нормы безусловно реальны. что металлуртия
их безусловно может выволнать
В том, что план не выполняется, что
металлургия в анваре этого года работала хушне, чем в прошпогеднем январе,
ВИНА ПРОФОРГАНИЗАНЦИЙ ТАК ЖЕ
ВЕЛИКА, нак и вина заводоуправязкий.
Опыт 9 месяцев борьбы за металл после ГХ сезда позволяет и обязывает утверждать, что далеко не «некоторые»,
а очень многие заводские и цеховые
комитеты металлургов не, перестроили
своей работы так, кан этого требовали
и требуют решения сезда. Сколько еше
профработников в металлургии рассуждает по тому образцу, который заклеймил т, паганович с трибуны IX сезда:
«Придет инструктор или работник печати
меня обеледовать и обнаружит что союз
плохо уделял внимание такому-то вопросу
Шалишь, меня ие поймаенть! Я скажу, что
удглял и этому кусочек внимания и Od
этом у меня в протоколе есть. Й о колхозах, и о культуре и о технике массам ио
столовой. и о добровольных обществах : —
030 всем по кусочку»...
Бот такая «уравниловка» в работе и
призела многие профорганизации металлургов к положенню. котла в результате огромного количества энергии, затраченной на множество самых различных вопросов, конкретьый результат получилея ниже всякой критики.
Не расплыраться в работе! Находить
основное звено! Ни на день ни на чае
не забывать. что «лицом к производетву в сесзй пробссюзной работе — это
значит в вопросах завппаты, невмирозания труда, снабжения, жилотосительсть
г мы
ревнование профорганизаций сталеплатовку работы Жигалов значительно
вильных цехов; увеличил произволительность труда в
+. +
ани Золе д ^ зола
wk соревнование мартеновских цах-.
комов должно быть максимально конкратным: победит в конкурсе тот нехком,
который добьется наилучших результа-.
тов в борьбе за твердое нормирование
труда и правильную политику зарплаты.
Ннеьма сталингралциев и анлреевиев
Hs отвечают этим требованиям. Неть осневазпя полагать, что и на ряде злругах
заводов уже начатая подготовка к конкурсу ве соответствует поставленным
выше требованиям. Задача ЦК металлурРов — обеспечить такую массоную
пслтотовку к всесоюзному соревнованию
сталенплавильных цехов, чтобы оно однозременно стало конкурсом мартеновских цехкомов на лучшую работу из
запвалтенияз Tanumunt nerhoneer: п пар.
Я
JVI вачсество коми.
Багров заметил. что Жигалов vente
ше времени приходит Ha завол. No
тел было запротестовать. нс на следующий лень сам явился в олнс время с Жигаловым Встречный план 8
два с половиной комплекта в октябре таким образом был выполнен Ca
ревнующимиея. Но у Жигалова бзав
оказалея ниже и испбльзование плсшали юфты выше. чем у Багрова.
Присматриваясь в ноябре к работе
Жигалова, Багров заметил. что его!
сает работу на пять минут и что-то!
чертит на бумаге.
— Ты что пашешь? —- однажды
i
«соперник? в известные периоды 6pa— Ты что пашешь? -
‘спросил Багров Жигалова.
включаются
‘мартенов
МАРШРУТ ИЗ
СОЛИКАМСКА
МОСКОВСКИМ
РАБЗЧИМ
Соликамский рудник
шлет 28 вагонсв калия
пр.городным хозяйсгвам
пролетэрекой Москвы
СОЛУКАМСК, 8. (По телефону от нашей вызздной редакции). 5 февраля
адесь открылся выездной пленум уральского `облаётного Комитата ‘рабочих Горюрудной промышленности. Основные
рапросы .павесткихидна: борьба, .83.. максимальное освоение всей мошности новых рудников н нового горнорудного
оборудования, за повышение качественных показателей, за снижение себестоимости. В работах пленума участвует
предеедатель ЦК горнорудников т. Денисов. 2
Пленум уралобнома и выездная редакция «ТРУДА» организовали посыпву московским рабочим от ударников
Сэликамского рудника специального
МАРШРУТНОГО ПОЕЗДА. В него входят 28 вагонов с капийным удобрением для пригородных хоезяйств Москвы.
Маршрут, адресованный на имя секретаря ЦЕ и МК ВКП(б) т. Кагановича,
отправляется ео ст. Соликамск в ночь ©
? на 8 февраля. Поезд сопровождает
лучший уларник рудника т. Касаткии,
который везет с собой для распространения в нути среди железнолорожников специально выпущенные листовки
«Труда» о значении этого марнтрута.
Наенум проходит под знаком исклю.
чительно высской активности всех де.
легатов Свыше 300 заочных выступлений уже получнла выезлная редакция
«Труда» совместно с прелетавителями
журнала «За руду и минезапы» Ежедневно выхолит газета «Toya Ha nneпумз» и два раза в день бюллетень засочных прений
Нленум продлится примерно ло 10
февраля. ЛЕВИН.
— А вот, смотри.—И Жигалов goказал Багрову несколько цифр, сущ.
в которых он об’яснал так: «Ког‘ да_я‘обрабатывал кожу одним состаi
‚вом экстракта, я использовая плоГцаль юфты иа 73 нроц. вместо 76 но
Gray. Сейчас получил экстракт K4-
чеством ene. Bot A полечитываю.
наеколько можно использовать лишнюю площаль благоларя хорошему .
экстракту. Для этого требуетея Heмного: знать несколько химических
@ормул и десятичные дроби».
— А если я их не знаю? —©мутившись, спросил Багров.
та Re Colgac цеховые техиромфиеиланы &бо-°“ ЧАСТИ УРАН ГО ВАВеТИь сУоновные
рмозя-“фектируются и оверстываются -в ваиный-РЯВРОСЫ „павесткиудна; борьба „ва. маккий Техпромфинилан.
По предварительным итогам, в 96-
суждении, проработне нк состазлзнии техпромфинпланов всех цехов
постоянно участвовали 1.350 чел., в
том числе 305 членов ИТС. Всего же
в обсуждении тохпром®ивплана
приняли участие 12.446 чел., или 93
проц. всзх работающих на заводе.
За вземя составления техпромфинзавод
плана поступило 1,130 рабочих
предложений и уже разработано и
включено в техпромфинплан 270
предложений, дающих 384.950 руб,
узлозной. экономии в год,
На-длнях в цехах булут проводить“я
партийно-техничезкие конференции, ко‚торые еше раз проверят согепжание техпремфинпланов и намотят практические
‚марсприятия для их рэалчзации. Эти мероприятия должны быть направлены
на изучение рабочими и ИТР всех разделов технпомфинилана бпитгалы, aripeтата, цеха и завода и на борьбу за их
повседпевное применение в практической работе.
В новых цехах с высокой техникой
должны работать рабочие и ИТР. облядающие знапнями соответственно этой
технике. Техиромфинилан содержит. мчнимум технических знаний. Выполнять
техпвоминллан — это значит правильHO боротьс ся за освоение техчики новых
цехоз и оборудования. Н. БЕЛЯЕВ.
А поофорганизациеи Таганзогского завода? За какие
показатели своей работы она будут бороться в конкурсе
сталеплавильных цехов?
Увеличейие производительности
мартеновеких печей.
* Укрепление визового технического
OBOMAPTEHOBCRHH ЦЕХ Ta-;
танрогского мёталлургического завода им. Андреева оборудован
превоехолно. B sem собраны все доетяжения западноевропейской техники по
мартеновекому производетву. Реконструирован и старомартеновскяй цех.
Полностью на всех печах введена маитинная загрузка. Это облегчило трул
и ускорило процессе завалки.
1 все же, несмотря на это. должного
эффекта мартены не дают. Плановые
задания не выполняются. несмотря на
то, что для этого имеются все возможнести, о чем ясно говорит опыт лучших
хозрасчетных бригад, которые перевыполняют нормы и повышают произведительность труда. {
В целях улучшения качества работы
всего цеха, подтягивания отстающих
бригад андреевцы решили педдеожать
поелложение ряда мартеновских цахов
0б организации всесоюзного конкурса
сталевазов,
Основными условиями конкурса анруководства. ааъ5, CEU ich GE ERD
7. :
и ymmenme качества И: — Ecaa не gnaeut, tora a tea
% Укрепление труловой ‘ диециплипобедил
НЫ. к т
житгалов оказалея прав. Он побелил Багрова В лекабре произволдительность у Жигалова полнялась до 150 процп., а у Багрова—
до 144+ Брак у обоих был енижен Jo 005 проц.. вместо плановых 03 прон Зато использование плошала юфты у Жигалов
dl bd.
* Улучшение руководства соревнова.
нием и ударничеством.
Мартеновцы Таганрота приняли обращение к сталеварам Советекого Союза,
в котором они предлагают развернуть
конкурс на лучший мартен пол лозунгом: «Полностью переработать чугун в
сталь, обеспечить бесперебойный
домны»,
«Товарищи мартеновцы, — пишут
татанрогцы. — покажем в первом голу
о аа, ыы ЗЕ:
ход
i
i
1
RR RR RB MANO ISS RRR RINGER BREN ARM ESE et
составлял» 82 проц. а у Barneва—79 посп. {нлан-78 прон.) Качествс кожи у обонх былое высокое. выше чем у остальных @aкройшиков. HO у МЖигалова оно
было выше. чгм у ВБагрова.
Нока победил Жигалов Но 65:
ревнование прололжается..
го резервной рабочей силы. чт0 отражаетея ча себестоимости металла в на’
произволительноств трула
Правильно загрузить и использовать
рабочую силу зобиться макримальаля
Re Mechs PUGS EE
OP можна
BAVILH3a
только хорошим сочетанием внутризаBOACKONG планипозания п TPE HOR WH DOe
ваняя Планирование оклалского х0-
зяйства тран‘полтя на основе иатепиаяоЕ техноруирозания безтолоэно зам
второй пятилетки большевиестекие 06:
разиы бовьбы за план! Выполним лнрективы янвнрекого пленума ЦК ВКП}
и Ш сессии ЦИК СССР о нповышення
производительности труда и енижении
себестоимости! Полностью оевсим тех-.
нику мартеновского произволетва!».
ва быть на первом месте» (Наганович). дреевцы предлагают считать:
процесс. металлургического
боты крайне низкое, перестройка п
Кает медленно и формально.
Так. например, в мартеновском пехе
Макеевекотго завода была проведена
большая иселеловательекая работа по
хололвым ремонтам мартеновеких пачей, но метолы этой работы не вылдеъживали никакой кратикя Нормы по отцельным ремонтным работам в пехе вы
волилнсь не на основе рациозального
проектирования процеееов ремонта и
режима работы а на основе сушеетвующей организации пемонта и труда. пу‘тем арифметического деления суммы
времени всех хронометражных набло‘лений на чиело этих наблюдений кетаTH сказать. намного расходившихея
` межлу собой во времени.
Подобные методы нормирования имеют место и на других заводах. ГУМП
‘почти ничего не прелпринял чтобы ли‘ввидировать эти недочеты Малая зайнтересованность ГУМП в техноомировании полтвердилась и на всесоюзной
конференции. специально созванвой в
конце прошлого гола лля наметки прах.
тических путей и TeXHOPME‚рования.
f
На xoncepesmam FYMIT Ona nocraвлен доклал о якобы новейшем опыте
проведения лиференпированных noo
ня заводе «Серп и мопот», в то время
как на многих заволах Юта эта работа
имеет 2—3-летнюю давность. Нуж© дополнительно сказать. что конферевция по техническому нотлитаранию
была слабо полготовлена и не дала
заголеким ONTAH HSAIAAY ИСЧРАПЫВЗЮщих метолизческих матезиалов лля вналоения технормирования в провзводэтой части мероприятий (?). Комиссии исполнения проследить за быстрей.
bin выполнением данного приказа»,
Подобное наплевательское отношение
К технормнрованию можно встретить я
На некоторых других заводах. Henoоценка технормпрования. на Макеевском
заводе отражается на состолнии калрою
технико-нормировочного аппарата. До
послелнего времени из 42 работчиков
THB было только 2 инженера. В последнее время аппарат увеличен всего
лишь на 2 человека и качественно насколько улучшен. Но вее же в отдельвых крупных пехах имеется только но
олному пормитавнику Ha 600-900 padeчих и большое количество сложного
оборудования
В сфавнении с лругими заволами чеъвой металлургии Мажеевекий затол нэ
укомплекторанию ортанов технормирования стоит далеко не на поеледнем
месте Это вилно хотя бы из TOTO. 4TO
на eClx мэтаплуогических заеорах з
середине 1332 г. в органах технормизэвания работало есзго только 35 инжене.
ров. Эта цифра не намного выросла в
К КОНПУ 1932 г.
Поэтому одной из главнейших задач
в перестройке технормирования на заволах черной металлургии является
ПОДГОТОЗКА И ПЕРЕПОДГОТОВКА
КАДРОВ НОРМИРОВШИНОВ.
прооктерование производетвенных процессов еще неё сталин рычагом рациональной организации производетва и
труда. Жозяйстеенные осганизеним, эт
заеодоуправлений до ГУМИ, и mnomceюзные организации проязляли язную
недосиенку технормипосания. — Факлы
говорят о том. что технические руководители предприятий и профорганизацаи
все еще не чувствуют на себе ответ:
венности за внелрение технического нормирования в производство.
В качестве примера можно привести
воемутительный случай имевший умегто на крупнейшем Маекеезском металпургическом затоле, На завод прибыла
бригада для проверки выполнения постановления ВИОИС и НЫТИ и преллоMina собрать нормироршиков вместе с
технической дирекцией завола для ofсуждения. задач перестройки технормирования Технический лиректор. сослан.
иГиеь на свою загрузку, поручил провасти это совещание помещнику а п0-
моник по тем же мотивам поручил завелующему ОЭТ. который сам собитался прелетавить «большой счет» техниче.
скому руководству.
Не менее ярким примером недооценки
является приказ начальнику транспорт.
него отдела. полписанный бывш. Ane
ректотом завола Маззпульнем, 26 нояб.
ря 1932 г за № 328 Вот о чем говорит
пункт 5-Й этого приказа: .
«Для быстозй:иего 2аэеоятста ремонта
больных п27920298 и вагоноз pase
тоз. НРЮГЕРУ вз°ети такие системы
сплаты трура, которые стимулизовали
бы позышение ппсизаотительности и
быстрый зыхол п272е9298 и ва-онов из
ремента—гинп” ную оплату, сверхурочную и Т п. Отлелу обганизаный ла
ГИ“ А “ett
Acanence pee Oe See ETCH HOSTH и ЧТО депается на зазолах и даже не имеп львия тохнормирования
быстрый выход п27е9?08 и вагонов из необходимого аппарата по технормирос, .
рементаенчп” ную оплату, сверхурочвакию. ГУМП не дал четких указаний. СТ0- РА
ную и Т. п. Отлелу отганизаный труда как пересграевать технико-нормировоч. *
нз чинить попятетвий тоеагищу Куювую работу по. существу В результате ^ Для того. чтобы cage
геру в проведении измеченных HM B HA 34R078x% соаоео HoONWRNOROGEAY na. nimouua . annat woman.
OBAHHEM вес
РОИЗВОдДсСтТвВа
pote. всй точки, необходимо прежде всего поИми перестроена и работа на канаве,
стезить методичесное руноводство
нико-новмировочной работой,
Сейчас почти каждый завод «варится
в собственном соку» и наралу е хорошими образцами нормирования имезт
большие ошибки в работе, а в итоте
—перестройка технормирования пфотекает медленно и не даег достаточных
результатов в улучшении всей работы
нз завотле
Черной метаппургим нужно создать
методический центе для накопления и
обобщения пучшего опыта технико-ноомировочной работы Тем более что на
некоторых заводах такой опыт уже има.
етеа.
В доменнем цехе РЫКОВСНОГО завода.
имоется хороший опыт нормировочной
рабсты В этом цехе нормирозшики об’.
@втом саоей работы взяли наибопее узкое мзсто—под’емник доменной печи
№ 5. В результате обслелования была
выяблена недостаточная скорость тележка под’емемка. Песпе этого был установпен режим заботы механизмов и 6н0-
р9сть тепежни под’емника была значи‘тельно узелич?на, В связи с этим нужно было перестраивать м работу натапей Натали были разделены на грузчикое и наталей a пабота заппоектирована с расчетом максимального уппотнения рабочего дня. Это мероприятие значительно повысило производительность.
Загрузка домны стала раеномерной,
Неплохой пример того. как нужно
‹ работать лают нофиировщики мартеновского цеха Сталинского завола Они
взяли прелметом иослелованвя также’
‚узкое место—завалку которая продолжалаеь 3-4 часа. Они установили более,
рациональный тежим оаботы завалозЗ* рациональвый режим работы завалоч-, бочей силы и поРЫШение пПроизволиДля того. чтобы слвинуть технормиными кранами и др. и тем самым доветельности труда. Это уже говорит о том,
вание в черной металлургии с мертли срок завалки до 1 час. 20 мин, 370 на заводах черной металлургии но.
оао ЩЕ нее кале ED
- от техноруирования безутелоэно ал!
что позволило сократить 30 проц штата огромнейнгия anonuunyernrt а B
рабочих. пОРывЯи дпаизеолнтельности и ени.
У: паб. т 9 Вы Ва
жении себестоиман-ги
Успехов во внелтении тахнермитовяНо такие достижения наблюлаются
только на отдельных участках Такого
примера технормировавия. который 05-
PPR ROVE саме русаавая. зогорый Was
ватывал бы весь процес металлургичечкого производетва. пока еще нет
Перед отлелами организация трула
(в системе которых секторы технормяревания играют велушую роль) в че5-
HCH металлургии нало постазить основной залачей максимальное использование производственных возможностей
доменных печей, MapTenor я прокатния на заволах черной
можно булет лобиться золько пой 84
ЛОРИН организалии инстоуктажа 0468
чих. как неот’ емлемой частая техн: ATM ]
‚рования Особое значение om ed
мета WY pra g!
i
i
1
й
инетрунтеж в посузтных цехах. гле ме
ханизяния тпулоемчих пренрегов провеif
деня еще нелостаточно в где сильны!
еще старые тралации в организации
трула Е Hy
ных станов. Исхоля из этото и нало
строить дальнейшую технико-нормиро-!
вочную работу.
Свобразно этой задаче, по доменному,
например. цеху надо поедзаритзльна
регламентировать есю работу чеха, рационально построить грайин выпусна
чугуна, деижения па2озозов и козшей,
регпаментеповать полачу сырых материалов, обспужиеание вс2го доменяого
преизводства и т. п. Добмоиись общей.
планазо“ти в работе доменного цеха.
уже будет видно, накой из его участков
является тормозом в освоении попной
мощности домны С этих участков и
допжны раззертызаться вся исслеловательская работа, повептозктирсзна npa-.
изводственных процессов, устанозление
режима работы, построение графиков,
ном и т, д. :
Четкое оппелеление места и функций
рабочего. инструктаж рабочего должны
занимать главнае место в технико-нормировочной работе. !
Первые Maru технормиротания на че.
таллургических зазолах лают. почти
как правило. сокрашение излишней рабочей силы и поРЫшШение пПройзволительности труда. Это уже говорит о том..
И
Тэхнико-Нормировочная работа в чет
‚Ной металлургии булет успешно nase
ватьея только тогла. когла техняческя
руковолители прелириятия почуветву:)
OT всю полнотх ответотреннаети за эту
Работу Напо самым ознительным 064),
разом урагить по тем рукозодителям! :
которые не хотят бороться за внедрени }
технормиссетния
Январсний пленум ЦН и НИК ВКП $)
гпавным позунгом ближайших пет вы:
двинул освозние новых преппвиятий и.
возой техники Технормипование явля!
ется олним из главных
в реализчции этото лозунга и в повы]
шении произволительности трула i
Профсоюзные опганизации черной val
таллургии на основе решений а
ЗН
та.
двигателе
‚ского пленума ЦН и ЦНН ВКП:6) дол
жны помкозать внимание вс2х рабоч
и ИТР к перастпойна техновмирсзания
на зазолзх. н подготозне чагоов sen
POCULMHKOS. раззевнуть массовую sagor
и пропаганлу идей техновмеросания
призлечь пучилме сипы удаонинов i
технико-нормироточной работе аля *
го. чтобы побитьея оезного педелома #
росте производительности твула И
ГУМП созершенно не рукозолил пе.
рестаойкой технорслиро`ания на метал.
пургических ппедппиятиях, не знал.