Из редакционной
пояты
Не магазин,
а питейное
заведение
Едв
о Ba MOKY: Pecty.
a r патель успе:
орга, 1 ee deck a в м
3 Cone. И о re и
как п д НИМ В ee :
oe BARIOTCA 1 ь я
а р Я ДВ т
at
OXOTHHKOB ДО ВЫПИВВиИ.
— Ну, как, возьмем что ли подлль
тровочку на троих:
Вошедший морщится, отнекивается,
- Из-за спины предлагающих выглядь.
вает завсегдатай магазина с грязных
граненым стаканом за пазухой.
— Милейший, не’ стесняйтесь, -
присоединяет он <вой голос. — С
канчик есть, складывайтесь по се;
рублей и выпьете вон ‘там, в сторон:
За свои услуги поставщик стакан
довольствуется глотком водки и on.
рожненной посудой.
«Тройки» сколачиваются быстр
Они тут же распивают свои пола
ровки. А на столиках, ‚отведенных ду
укладки покупок, бойко идет розле
поллитровок «на двоих». Пустая п
суда для этой цели продается за пр.
лавком.
Изрядно подвыпившие перестаз
стесняться в выражениях.
После запрещения торговли водку
в палатках магазин № 31 продан
спиртных напитков много больш
чем прежде. Но кто же позволил дь
рекции превращать торговое пре
приятие в низкопробную «забегало»
ку»? Ведь администрация магазе
явно попустительствует распит
водки в его стенах.
Заслуживает внимания, что мя
такого грубого нарушения прави
культурной советской торговли прож
WAT райпищеторг и торговая инспа.
ция. Мирится -с этим и соседству
шее с магазином 24-е отделение м»
лищии,
А. ЗВЕРЕВ.
Жалобы остаются
без ответа
На базе № 19 Мосгортопснаба (©
я
tH
№
ih
tre
i
tr
в
кольнинеский вал, 2-а) работник
оформляющие документы на отпуз
угля, очень невежливо обращаются
клиентами. Когда пытаешься вых.
нить тот или иной вопрос, все оз
начиная с диспетчера, либо демо
стративно молчат, либо так тру
отвечают, что отпадает охота разг
варивать.
В ожидании транспорта и погруь
ки угля посетители вынуждены п
нескольку часов находиться в 1
ном помещении, где нет даже стул
ев
Получить книгу жалоб и предл
жений — трудное дело. Диреко
А. Максимов, его заместитель В. Пе
ров и остальные работники ба
очень неохотно выдают ее, подверга
порой желающих написать заявлез
оскорблениям. Получив книгу, #
дишь, что ни на одну жалобу нете
вета.
Представители Мосгортопснаба 2
пелко бывают на базе но наве
редко бывают на базе, но Haat
здесь порядок до сих пор не удс
жилисьЬ.
Е. ШИГАЕВА,
По неопубликованным
письмам
В фотостудии артели «Фотоснимо
(проезд Художественного театра, !
испортили заказ. Об этом говорилх
в письме в редакцию Н. М. ba:
нова.
Редакция получила ответ пред
дателя правления Горбытпромсок
тов. Смирнова, который сообще
32
и
©
Ч?
че
эт
тл
Te
cr
BY
a
aa pi wt FE =>
ey Pe ti tee Ele >
что при проверке указанные в пи
факты подтвердились. За плохое и
чество работы фотографу Л. Кох
объявлен выговор. Заказ будет пех
делан.
*
О непорядках в мастерской ат
ли по ремонту обуви Ленинград
ракона на Ивановской улице,
писала в редакцию читательница 1
Чернявская. В мастерской пло
чинят обувь, не выполняют зака
в срок, не дают книги жалоб и пре
ложений.
Письмо обсуждалось на заседаи
правления Горкожремпромсоюза. %+
велующий мастерской TepemKus ci
с работы.
Лекции в библиотеке
ЧЕТВЕРГ. 14 ОКТЯБРЯ
Революция 1905—1907 гг. в №
сии — первая народная револют
эпохи империализма.
Лектор — кандидат историчее
наук Н. И. Крутикова.
Социалистическая промышленно”
и задачи ее дальнейшего развит
Лектор — профессор В. Ф. Ва®
Тин. !
ПЯТНИПА, 15 ОКТЯБРЯ
Материя и сознание.
Лектор — профессор Ф. И. Г
гиев.
Начало лекций в 19 час.
Коллектив чулочной фабрик
имени Ногина уже изготовил ©
ни тысяч пар чулочно-носочных
изделий сверх плана. В 8
зальном цехе хорошю трудит“
помощник мастера В. Benner
НА СНИМКЕ: В. БЕЛЯЕВА за р
ботой.
Фото 3. EBREPHXHHA (TAC
ЗАМЕТКИ ОС СТРОИТЕЛЬСТВЕ,
ТРЕСТ.
ГЛАВА
И МИНИСТЕРСТВО
совершенно очевидна! И можно только удивляться, почему этого не чоймут тт. Суров и Аверьянов.
К слову сказать, тов. Аверьянов не
заботится ‘и о том, чтобы строители своевременно обеспечивались технической документацией. Он мирится
’с порочной практикой проектных о9рганизаций, которые допускают ‚иЗ-.
лишества и не предусматривают при-_
менения в строительстве‘ эффективных и наиболее дешевых материалов.
Вопреки категорическим запрещениям в жилом доме в. Ростокине Е
ектировщики решили делать в помещениях не гипсолитовые, а деревянные ° перегородки. На _ строительстве фабрики . массовых цветных
фильмов намечено применить вместо
железобетонных балок металлические. Не расточительство ли это?
В «Полиграфкинострое» очень часто.
меняются руководящие работники.
Только в нынешнем году на должность управляющего трестом приходит уже третий человек.
За два года, помимо управляющих, в тресте заменено до полутора
десятков инженерно-технических работников. А дело от этого не улучшилось. Во главе ряда отделов и уп-.
равлений и сейчас стоят люди, не
‘справляющиеся со своими обязаиностями. Вот, например, начальник самого отстающего в тресте 1-го управления тов. Александров. По его вине
сорвано строительство трех_ зданий,
в том числе жилого дома в Бабушкине.
Напрашивается вопрос -—— cnocodствует ли партийная организация
треста искоренению серьезных недостатков в работе аппарата? Предпринимает ли она меры к тому, чтобы
улучшить положение дел Ha площадках? Скажем прямо — нет.
Партийная организация (секретарь
тов. ‚„Лерман) не вникает глубоко в
хозяйственную деятельность треста,
не борется по-настоящему за укрепление трудовой и государственной
дисциплины среди работников.
На площадках треста слабо развернуто социалистическое соревнование,
не проводится массово-воспитательная работа, не ведется борьба с аморальными проступками и пережитками прошлого. Нередко отдельные рабочие и даже прорабы являются на
работу в нетрезвом виде. В некоторых ‚управлениях и на комбинате
производственных предприятий администрация грубо нарушает трудовое законодательство и условия Коллективного договора. Доходит до того, что рабочим задерживается выплата заработной платы...
Все’ это мало беспокоит построиком и еще меныше — партийную
организацию треста. А Дзержинский
райком КПСС, которому хорошо
известно состояние партийной работы в тресте, никаких действенных
мер не принимает.
х
Трест «Полиграфкинострой» —
единственная ‘в. Москве. стронтельная
организация, сооружающая в столице ‘не только жилые ‘лома. но и здания учреждений и препприятий потрафии и кинематографии. Помимо
‘этого, тресту поручаются работы по
‘реконструкции и ремонту помещений
театров, музыкальных и других культурных учреждений.
Дзержинский райком ‘КПСС, руководители Главстроя ‘и Министерство
культуры СССР обязаны сделать
все необходимое для коренного улучшения работы треста.
Б. Готцев.
{9 тысяч телевизоров
в Московской области
На крышах домов колхозников,
клубов, изб-читален Московской 06-
ласти с каждым месяцем появляется
все больше антенн телевизоров. В
Ногинском районе — 82 сельских населенных пункта. В 76 из них имеются телевизоры. Только за семь месяцев нынешнего года их установлено
в Подмосковье более 25 тысяч, а
всего насчитывается теперь свыше
71 тысячи.
Быстрыми темпами ведется и радиофикация сел столичной области.
В них действуют в настоящее время
63 тысячи радиоприемников. Это в
пять с половиной раз больше, чем
было в 1945 году.
ции. Некоторые цехи систематически
не выполняют ежемесячные задания
по всем технико-экономическим показателям. Есть еше недостатки в
постановке партийной пропаганды и
массово-политической работы среди
трудящихся. Наблюдались случаи
нарушения принципа добровольности
при определении форм политической
учебы коммунистов, ослабления агитационно-массовой работы в летний
период. Во многих партийных организаниях неудовлетворительно ведется борьба за здоровый быт, мало внимания’ уделяется научно-атеистической пропаганде.
Пленум райкома КПСС в своем
решении наметил меры по усилению
руководства цеховыми партийными
организациями и партийными грунпами.
В развитие постановления пленума бюро райкома КПСС утвердило
глан мероприятий по устранению
вскрытых недостатков. Принятое постановление доведено до сведения
всех секретарей парторганизаций и
будет обсуждаться в первичных партийных ‘организациях. В ближайшие
дни райком проведет совещание
вновь избранных секретарей цеховых
партийных организаций, на котором
будет обсуждаться вопрос о дальнейшем ‚Улучшении партийно-организационной, и массово-политической
работы. При райкоме КПСС устраивается семинар секретарей цеховых
организаций. Во второй половине октября будут проведены семинары
партгруппоргов и совещания отдельных групп секретарей цеховых партийных организаций по обмену опытом работы.
Райком обращает внимание работников своего аппарата на более
тесную связь с цеховыми партийными организациями и партийными
группами, на ‘изучение практики их
работы, усиление помоши Ha Meстах.
Л. Дерибин.
секретарь Ленинградского рай»
кома КПСС.
МивистЕРСТВО культуры СССР
издало много приказов о работе треста «Полиграфкинострой»..
Почти в каждом из них отмечалось,
что эта организация систематически
срывает программу строительства. В
категорической форме начальнику.
Главстроя тоз. Сурову предлагалось
в кратчайший срок перестроить работу, а начальнику Главного управления капитального строительства
тов. Аверьянову — оказывать тресту
всяческую материально-техническую
помощь.
Сошлемся на приказ, подписанный
заместителем министра тоз. Калмыковым 2! июля,
В этом приказе говорилось, что
трест крайне неудовлетворительно
строит здания кпижной базы Главного управления книжной торговли в
Кграчарове. В прошлом году план
ребот был здесь выполнен на 96 пропентов, а ва шесть месяцев нынпешнего года и того меньше — на 11,9
процента.
безответственностью руководителей треста, говсрилось далее в приказе, смирились руководители Главстроя. Они не обеспечили стройку
нужным числом рабочих, не завозят
на площадку необходимых материалов. Комбинат производственных
предприятий треста должен изготовлять для строителей сборные железобетонные перекрытия, но вместо
этого он предпочитает выполнять заказы посторонних организаций. Управление капитального строительства плохо контролирует ход сооружения книжной базы.
В приказе тов. Калмыкова были
перечислены неотложные мероприятия, которые ‘надо осуществить для
того, чтобы вывести стройку из прорыва.
С тех пор прошло немало времени,
но тт. Суров и Аверьянов так и не
выполнили приказа заместителя MHнистра. Стройка до сих пор не обеспечена ни материалами, ни рабочей
силой. .
*
Главстрой и Управление капитального строительства плохо планируют
работу строительных организаций. В
нынешнем году тресту «Полиграфкинострой» поручили вести работы сна
51 объекте. Стоимость объема работы каждого из них в среднем меньше
миллиона рублей. Вместо того, чтобы вести строительство концентрированно, на 10—15 площадках, трест
вынужден распылять силы и из месяца в месяц не выполнять план.
Вот, к примеру, 3-е — управление,
«Полиграфкиностроя». У него пять
строек, расположенных в разных
концах города: на улице Текстильщиков, в Ростокине, на Ленинградском
шоссе — около станции «Аэропорт»
и на Ленинских горах. И на каждой
из них график работы сорван. Да это
и понятно: инженерно-технические
работники не могут часто бывать на
многочисленных площадках и непосредственно помогать строителям.
Бессмысленность такого положения
*ж} См. <Вечернюю Москву> от 6 ок’ тября.
Повый жилой дом на Велозаводской улице.
Фото 3. ТУРИЯНСКОГО.
В трамвайном депо имени Русакова развернулось социалистичес“eRe соревнование в честь 37-й годозщины Великого Онтября. НА
СНИМКЕ: един из лучших слесарей-электринов депо комсомолец
ЕРГЕНИЙ ЖАВОРОНКОВ ремонтирует элентрооборудование Ммоторного вагона,
Фото В. ГРАЧЕВА.
5555555
ОБМАНУТЫЕ
НАДЕЖДЫ
ЕНА моя — учительница. Работает она в школе № 98 Краснопресненского района.
Мы давно уже собирались побы:
вать в Большом театре. И вот, наконец. мне удалось достать билеты на
«Лебединое озеро». Было это в понедельник.
— Ой, как я довольна! — сказала жена.
Но вдруг глаза ее потускнели, и
она промолвила:
— Знаешь, не могу. У нас в семь
часов вечера методическое совещание. Не могу, никак не могу.
Я смирился. Совещание — дело
нужное. Назавтра после работы купил билеты на Всесоюзную сельскохозяйственную выставку и спешу домой.
— Не могу, — говорит жена. —
Наш завуч неожиданно назначил <овещание классных руководителей.
В среду достаю два билета в театр
имени Евг. Вахтангова на «Много
шума из ничего». Опять спешу домой
и нахожу на столе записку: «Извини! Назначили педсовет. Я отпраиивалась, не отпустили. Директор говорит: в театр все хотят, да терпят.
Если хочешь, иди один».
В четверг утром, запихивая в портфель тетрадки, над оторыми она сидела с рассвета, жена сказала мне:
— Дорогой мой, опять ни сегодня,
ни завтра никуда пойти не смоту.
Сегодня у нас пионерский сбор дружины. Завтра‘ после работы производственное совешание. А вечером
еще профсоюзное собрание.
— А в субботу?..
— В субботу у нас, кажется, ничего He будет... Прощай, бегу!
В субботу я достал билеты в кино
на «Обманутые надежды». Так оно
и получилось. Кино мы не посмотрели, а надежды нас действительно
обманули. Никаких совещаний Ha
субботний вечер не назначили, но к
понедельнику дали задание составить несколько отчетов и планов.
— Хорошо, —- покорно сказал я.—
Билеты подарим соседям. Но зато
уж в воскресенье отдохнем как следует. (Побываем и на выставке и в
KHHO.
— Ничего не получится.
— Почему, разве ты не здорова?
— Я здорова, но вот директор...
— Заболел? ;
— Завтра он обязал всех классных руководителей быть в школе.
Поведем своих ребят на стадион, на
районную спартакиаду.
— А пионервожатые? —
— Это само собой, но без нас
ведь никогда ничего не обходится.
Ты должен понять.
— Постараюсь понять, — мрачно
сказал я. Не помогут ли мне в этом
директор школы Л. А. Шекун и заведующий учебной частью Ф. Г. Амфитеатров? Что они думают насчет
чрезмерной загрузки учителей излишними заседаниями, совещаниями
и отчетностью и о необходимости
уделить педагогам определенное время на отдых и знакомство с новыми
произведениями художественной литературы, драматургии и другими виами искусств?
Озарнов.
«КОНВАСАВТОМАТ»
НОВАЯ КИНОСЪЕМОЧНАЯ
КАМЕРА
Московский опытный завод киноаппаратуры — «Кинап» изготовил три
экземпляра новой киносъемочной камеры «Конвас-автомат» конструкции
В. Д. Константинова. Образцы были
отправлены на испытания в различные студии страны. Съемки показали, что завод создал полноценную
камеру легкого типа для операторовхроникеров. «Конвас-автомат» удовдетворяет почти всем современным
требованиям хроникальных аппаратов
для съемки главным образом с рук.
Новый аппарат снабжен трехобъективной турелью с объективами различных фокусных . расстояний. On
весит 6,4 килограмма. Оптика по
желанию оператора автоматически
переключается специальным пружинным приводом, причем при фокусировании одного объектива с одного метра до бесконечности автоматически фокусируются и другие объекTHBHI.
Аппарат заряжается кассетой емкостью в 60 метров кинопленки. В зависимости от условий и характера
‘съемки можно пользоваться электрическим, пружинным и ручным приводами. .
Электроэнергией аппарат ` питает
портативный аккумулятор. Зеркальный сбтюратор дает возможность
оператору вести наблюдения за кадром з процессе всей съемки. Пробные съемки показали хорошую маневренность нового аппарата. По
сравнению с другими камерами этого типа «Конвас-автомат» более удобен и надежен в эксплуатации.
Н. Козлов,
слесарь-механик завода
«Кинап».
На 1-м Государственном подшипниковом заводе имени Л. М. Кагановича
культурно-массовой работе. В красных уголках цехов читаются ленции, про
шахматные н шашечные турниры,
работают передвижные библиотени.
ича много внимания
проводятся беседы, 0}
уазляется
организуются
НА СНИМЕКЕЕ: в красном уголне цеха
роликовых подшипнинов; справа налево — культработник цеха Л. ГОНЧАРЕНКО, комсорг слесарь Д. КУЗНЕЦОВ, слесарь Н. МАЛИКОВ, электромонтеры И. РЯБЧИКОВ и Б. ЛЕВИЦКИЙ.
Фото В. ХУХЛАЕВА (ТАСС).
Коммунальнобытовые
предприятия
столицы
С СОБРАНИЯ
ПРОФСОЮЗНОГО АКТИВА
г. МОСКВЫ
На днях состоялось собрание
профсоюзного актива г. Москвы, на
котором обсуждался вопрос о коммунально-бытовом обслуживании
трудящихся и задачах профсоюзных
организаций. С докладом выступил
председатель МГСИС тов. КрестьяНИНОв.
— а последние четыре года, —
сосббщил докладчик — в Москве
введены в эксплуатацию 70 ателье
и ремонтных мастерских, 42 пункта
приема. белья от населения, 48 парикмахерских, 7 душевых павильонсв. Много коммунально-бытовых
предприятий реконструировано.
Ряд коллективов коммунально-бытовых предприятий, широко развернув социалистическое соревнование,
добился выполнения плана, улучшения качества и высокой. культуры
обслуживания москвичей. Это фабрики-прачечные №№ 2 и 6, Хлебниковская баня, парикмахерская Ne 6
Краснопресненского района, ателье
№ 6 Москворецкого района, ателье
№ 2 Фрунзенского района и др.
Докладчик и участники актива стметили и серьезные недостатки в работе бань, прачечных, ателье, aрикмахерских, ремонтных мастерских. Существующая сеть комму-.
нально-бытовых предприятий еще не
удовлетворяет возросших‘ потребностей населения. Медленно строятся
новые предприятия.
Работники комбинатов бытового
обслуживания тт. Власов, Стрельникова, Козлов и многие другие справедливо отмечали большую текучесть
кадров, плохо поставленное обучение
ИХ.
Тов. Митрофанов — начальник Управления предприятий бытового обслуживания г. Москвы — говорил о
том, что Моссовет слишком мало выделяет помещений в домах-новостройках для бытовых предприятий,
часто передает другим организациям
помещения, запланированные — под
ателье или мастерские.
Закройщица. тов. Ельцова указала на серьезные недостатки в работе ‘ателье; устарелое оборудование,
неправильные нормы труда, плохое
снабжение фурнитурой и прикладом.
Профсоюзный актив принял решение, направленное на улучшение коммунально-бытового обслуживания
трудящихся Москвы.
Все члены партгруппы имеют партийные поручения. Партгруппорг
контролирует их выполнение. Партбюро фабрики «Большевик» (секретарь партбюро тов. Иванова) оказывает повседневную помошь партийным группам. Партгруппоргов ежемесячно созывают для инструктажа,
обмена опытом. Их отчеты периодически обсуждаются на заседаниях
партбюро.
‚ Известно, что уровень работы це:
ховых партийных организаций и партийных групп во многом зависит от
подготовки секретарей организаций и
партгруппоргов. Большую пользу в
этом деле приносят семинары и совещания по обмену опытом. После
обсуждения на Заседании бюро райкома вопроса о руководстве цеховыми партийными организациями на
одном из заводов на большинстве
предприятий проведены ° совещания
секретарей цеховых партийных организаций. На этих совещаниях выступали работники райкома партии.
Предварительно познакомившись с
состоянием дел в цеховых организациях, они давали обстоятельный анализ их деятельности. Хорошо прошли
совещания на фабрике «Большевик»,
2-м часовом заводе и других предприятиях.
Практика показала, что такие совещания с разбором конкретных Heдостатков и показом положительного опыта находят одобрение у cekретарей цеховых партийных организаций и партгруппоргов и приносят
ощутимую пользу. делу:
Вместе с тем в деятельности ряда
цеховых партийных организаций и
партииных групп имеют место и серьНаграждение орденами и медалями работников
ведущих профессий, выешего, старшего и среднего
начальствующего состава Московского метрополитена
В соответствии с Указом Президиума Верховного Совета СССР от 28
июля 1949 года Президиум Верховного Совета СССР Указом от 31 июля
1954 года за выслугу лет на железнодорожном транспорте наградил:
ОРДЕНОМ ЛЕНИНА
1. Алымова Федора Ивановича —
мастера по текущему содержанию
пути.
2. Баландина Николая Федоровича — помощника дорожного ревизора
3. Бобылева Николая Алексеевича
— начальника сектора службы материально-технического снабжения.
4. Богдюкевич Александру Михайловну — заместителя главного бухгалтера Управления.
5. Большакова Ивана Никанорови-о
ча — дежурного по депо «Северное».
6. Бродовского Семена Сергеевича
— мастера колесного хозяйства депо
«Сокол».
7. Григорьева Бориса Ананьевича
— старшего машиниста депо «Северное».
8. Дорошина Григория Ефимовича
— бригадира по текущему содержанию пути.
9. Елизарьеву Ольгу. Александровну — стрелочника службы пути.
10. Жидкова Николая Захаровича
— машиниста-инструктора депо «Севернсе».
11. Коренькова Валентина. Петровича — электромеханика связи.
12. Кузьмичева Никиту Филипповича — начальника приема и увольнения 1-Й дистанции службы тоннельных сооружении.
13. Лившица Владимира Григорьевича — начальника дистанции службы тоннельных сооружений.
14. Новохацкого Александра Федопаграждение орденами
и медалями работников науки.
Академии коммунального
хозяйства имени
К. Д. Памфилова
В соответствии с Указом Президиума Верховного Совета СССР от
17 ноября 1949 года Президиум Верховного Совета СССР Указом от 2 августа 1954 года за выслугу лет и
безупречную работу наградил:
ОРДЕНОМ ЛЕНИНА
Федоткина Степана Николаевича —
кандидата технических наук, старшего научного сотрудника.
*
Орденом Трудового Красного Знамени награждены 4 человека, орденом «Знак Почета» — 10 человек,
медалью «За трудовую доблесть» —
3 человека.
СПЕШЧНОЕ решение политических и хозяйственных задач,
стоящих перед партийными организациями, требует всемерного укрепления их низовых звеньев — цеховых
организаций и партийных групп. В
Ленинградском районе насчитывается 310 цеховых организаций и 705
партийных групп. Руководствуясь
указаниями Центрального Комитета
КПСС, райком партии, партийные
комитеты и партбюро стали болыше
уделять внимания цеховым организациям и -группам. Это способствует
подъему активности низовых организаций, укреплению их боеспособности.
Можно привести в пример цеховую парторганизацию, секретарем которой является тов. Копылов. Она
постоянно оказывает через партийные группы влияние на работу отдельных производственных участков,
систематически контролирует деятельность администрации цеха, вовлекает всех коммунистов в активную партийную работу. В цехе регулярно проводятся партийные собрения. Они обсудили состояние агитационно-массовой работы, деятельность группарторгов, отчеты комсомольского бюро и цехового комитета профсоюза. На одном из собраний рассматривался вопросе об увеличении выпуска продукции с имеющихся производственных площадей.
Все коммунисты цеха имеют партийные поручения. Члены партии тт.
Дмитриев. 1 олышев, Алексеев и другие выполняют по полторы-две нормы при отличном качестве продукции. 80 товарищей из числа партийного и комсомольского активаявляровича — начальника службы подвижного состава.
15. Павлова Василия Алексеевича
— электромеханика СЦБ.
16. Павлова Ивана. Васильевича—
электромеханика СПБ.
17. Панина Александра Ивановича
— старшего машиниста депо «Измайлово».
18. Паницкую Любовь Федоровну
— дежурного по станции.
19. Рахманова Виктора Ивановича —. старшего инспектора по приемке вагонов.
20. Рокачевского Петра Тихоновича — главного бухгалтера Управления,
21. Тагаурова Ивана Дмитриевича
— старшего инженера планового отдела Управления.
22. Тишковского Николая Петровича — старшего обходчика пути.
23. Троицкую Зинаиду Петревну—
заместителя начальника метрополитена.
24. Устинова Константина Григорьевича — старшего электромеханика
эскалаторной службы.
25. Чмель Александра Гавриловича — начальника станции.
26. Шведова Федора Михайловича
— контрольного мастера службы пуTH.
27. Швецова Леонида Алексеевича
— заместителя начальника депо «Измайлово».
28. Шувалова Георгия Гавриловича — электромеханика эскалаторной службы.
*
Орденом Грудового Красного энамени награждены 93 человека, медалью «За трудовую доблесть» —
168 человек, медалью «За трудовое
отличие» -— 919 человек.
Награждение орденами
работников науки
Центрального научноисследовательского института
физической культуры Комитета
по физической культуре и
спорту при Совете Министров
СССР
В соответствии с Указом Президиума Верховного Совета СССР от
17 ноября 1949 года Президиум Верховного Совета СССР Указом от 5 августа 1954 года за выслугу. лет си
безупречную работу наградил: орденом Трудового Красного Знамени
1 человека, орденом «Знак Почета»—
2? человек.
ПАРТИЙНАЯ ЖИЗНЬ
езные недостатки. Поэтому бюро
райкома партии решило более глубоко изучить их работу и затем вынести этот вопрос на обсуждение
пленума райкома. К изучению были
привлечены члены райкома, которые
наряду с проверкой работы оказали
секретарям парторганизаций и партгруппоргам практическую помощь в
устранении недостатков.
По-деловому прошло обсуждение
этого вопроса на пленуме. Выступавшие отмечали, что уровень pyководства цеховыми партийными организациями и партгруппами со’ стороны отдельных парткомов и партбюро отстает еше от задач, поставленных XIX съездом КПСС. Работники ‘аппарата райкома, члены партийных комитетов и партбюро все
еще слабо связаны с цеховыми партийными организациями и партийными группами, мало оказывают им
практической помощи, нередко с
большим опозданием узнают о серьезных недостатках в партийной рабсте и хозяйственной деятельности
цехов, бригад и отделов.
В ряде цеховых партииных организаций продолжают нарушаться выработанные великим Лениным нормы партийной жизни и принципы
коллективности в руководстве. В отдельных организациях по три-четыре месяца не созываются партийные
собрания и заседания партбюро, не
ведется систематической — индивидуальной воспитательной работы с
каждым коммунистом в отдельности.
Пекоторые секретари партбюро,
как тт. Трифонов, Абибов и другие,
все еше слабо воспитывают у секретарей партийных организаций чувство ответственности за выполнение принимаемых решений, критических замечаний и предложений коммунистов. В отдельных цеховых партнйных организациях 2-го часового
завода (секретарь парткома тов. Донецкий) и других предприятий не
используется в полной мере предоставленное Уставом КПСС право
контроля деятельности администраПОБЫШАЯ АКТИВНОСТЬ ЦЕХОВЫХ
ОРГАНИЗАЦИЙ И ПАРТГРУПП
ются пропагандиестами и агитаторами
и регулярно проводят читку газет,
беседы и лекции на политические, научно-атеистические и экономические
темы.
усиление партийно-организационной и политической работы в цехе
способствовало тому, что коллектив
с апреля текущего года удерживает
зРаАНие цеха отличного качества.
Успешно справляются с возложенными на них обязанностями и многие партийные группы. Они быстро
реагируют на недостатки в производстве и принимают практические
меры К их устранению.
Так, партийная группа бисквитного цеха № 1 фабрики «Большевик»
(партгруппорг тов. Кузина) является душой социалистического соревнования. упорно борется за технический прогресс.
Партгруппорг тов. Кузина — кадровый работник фабрики. Она имеет большой опыт работы, и коммунисты в течение четырех лет. доверяют
ей руководство партийной группой.
Б начале года отдельные бригады
цеха иногда выпускали продукцию
низкого качества. По инициативе
партгруппы вопросы Качества были
обсуждены на производственных совещаниях, коммунисты — передовые. производственники помогли отстающим бригадам. В результате с
мая все бригады удерживают звание
бригад отличного качества.
Партийная группа постоянно ведет массово-политическую работу
среди рабочих, 4—5 раз в месяц читаются лекции и доклады, ежедневно
проводятся беседы.