ПРОЛЕТАРИИ ВСЕХ СТРАН, СОЕДИНЯЙТЕСЫ `
бргая МВК и МГИ ВКП{5). Мосдовского обтастного и городечого Советов депутатов трудедихся
№ 43
`Цетверг, 22 мая 1947 г.
Gam
=
=
=.
Е.
Е
Е
c= .
ans
woken
—
а
бэ
onl
cS
Быстрей осуществлять предложения рабочих:
говорить На
совещании?
Главное —
Де ственно сть
Перед коллективом ухтомцев стоит
важнейшая задача: возвратить сель-
скому хозяйству долг — уборочные
машины, недоданные в январе и фев-
рале. За два месяца — в мае и июне
—- завод должен собрать сверх плана
1650 косилок, 10450 жаток и 170 сно-
повязалок.
Чтобы с честью справиться с этой
большой работой, недостаточно толь-
ко мобилизовать все скрытые мате-
„иальные резервы, добиваясь подня-
тия производитёльности труда, луч-
шего использования оборудования,
экономного расходования сырья и
топлива. Нужно, чтобы весь коллек-
тив завода, от командиров до рядо-
вых’ рабочих, проникся важностью
этой задачи, нужно, чтобы: все рабо-
чие самым энергичным образом вклю-
чились в решение вопросов производ-
ства, в борьбу с неполадками в це-
_хах и ча участках. Лучшая форма та-
кого активного участия — это произ-
водственное совещание,
Как видно из публикуемых нами
сегодня материалов, производствен-
ное совещание не в почете на заводе.
Происходит это по вине завкома, ко-
торый не прививает вкуса этой форме
решения вопросов производства сила-
ми общественности,
Не откладывая дела ов долгий
ящик, начнем широкую практику та-
ких совещаний. При этом будем пом-
нить два непременных ‘условия: CO-
вещания должны быть регулярными и
действенными. На заводе должно
стать правилом, что каждое произ-
водственное совещание следует на-
чинать отчетом перед собравшимися
с том, что сделано по предложениям,
внесенным Ha прошлом совещании.
С точки зрения завкома...
— О чем же могли
этом производственном
Если поверить председателю 3а-
водского комитета тов. Кузнецову,
TO дело © производственными сове-
шаниями в цехах в «общем и целом»
обстоит ‘благополучно. Болыше того,
предзавкома подчеркнул, что, прида-
вая особое внимание этому участку
профсоюзной работы, заводской ко-
митет поручил возглавить его заме-
стителю председателя тов. Манухи-
Hy. .
К сожалению, факты решительно
опровергают ‘утверждения тов. Куз-
нецова и поэтому придется несколь-
ко омрачить ту картину, которую он
такими радужными красками нари-
согал. Для этого послушаем, что го-
ворят руководители цеховых коми-
тетов, рабочие, стахановцы,
Мастер-стахановен первого щеха
тов. Ремизов забыл даже тот день,
когда у них проводилось производ-
uTBeHHOe совещание. Может быть,
дела в первом цехе так хороши, что
нет надобности созывать производет-
венные совещания? Ничуть ни бы-
вало. И в этом цехе есть еще много
всяких неполадок, о которых стоило
бы поговорить ‘на производетвенном
совещании,
Секретарь ‘партийной организации
шестого цеха тов. Тарыгин вспоми-
нает, что в апреле как будто бы
было ‘производственное совещание,
нс о чем там шла речь, он затруднял-
ся сказать, ссылаясь на то, что ему
пришлось в этот день присутство-
вать на другом и
Впрочем, чтобы уда рить на-
ше любопытство, тов. Тарыгин до
бавил*
Ясно, что речь шла о выполненин
апрельского плана и перспективах
на следующий месяц,
По-казенному проводятся произ-
водственные совещания в одиннал-
цатом цехе. Очень мало труда при-
ложил председатель цеховой opra-
низации тов. Шевелев, чтобы под-
тянуть отстающих рабочих до ‘уров-
ня передовиков, чтобы — возглавить
социалистическое соревнование, чтб-
бы создать в цехе здоровую mpous-
водственную обставовку.
Поставленному лицом перед этими
неопровержимыми фактами, тов.
Кузнецову He оставалось ничего
иного, как промолвить: .
— Надо прямо признать, ато пред-
седатели цехкомов и начальники це-
хов недооценивают значения произ-
водственных совещаний.
И когда мы, несколько изумлен-
ные таким заключением председате-
ля заводского комитета, пытались
ему подсказать, что в этом грехе по-
винен и он, тов. Кузнецов глубоко-
мысленно изрек:
— Надо будет спуститься м по-
мочь цехам. Мы этот вопрос проду-
мываем.
Если принять во внимание, ITO -Ka-
бинет тов. Кузнецова расположен
только на втором этаже; можно, по-
жалуй, выразить уверенность, что
«спуск» в цехи не будет длитель-
ным процессом.
А СВЕТЛАНОВ.